Lead EHS Specialist

TWÓRZ Z NAMI HISTORIĘ!

W PMI zdecydowaliśmy się zrobić coś łkowicie zmieniamy naszą działalność i budujemy naszą przyszłość na jednym jasnym celu budowanie przyszłości bez dymu papierosowego.

Ogromna zmiana wiąże się z ogromną szansą. Tak więc gdziekolwiek do nas dołączysz będziesz cieszyć się swobodą marzeń i dostarczaniem lepszych jaśniejszych rozwiązań oraz przestrzenią aby rozwijać swoją karierę w nieskończenie różnych kierunkach.

KOGO SZUKAMY

Szukamy doświadczonego specjalisty EHS który ma już za sobą pierwsze doświadczenia liderskie lub menedżerskie(np. prowadzenie projektów zespołów zastępstwo menedżera) i jest gotowy wejść w rolę o większym wpływie niż klasyczne stanowisko specjalistyczne.

To rola indywidualnego eksperta ale z wyraźnym komponentem przywódczymoraz ścieżką rozwoju w kierunku szerszej odpowiedzialności menedżerskiej.

Oczekujemy że:

• Posiadasz wykształcenie kierunkowezwiązane z BHP i ochroną środowiska
• Masz kilkuletnie doświadczenie zawodowe w obszarze BHP i/lub ochrony środowiska najlepiej w środowisku produkcyjnym lub przemysłowym
• Znasz i potrafisz stosować w praktyce normy ISO 14001 oraz ISO 45001oraz polskie przepisy prawa pracy i ochrony środowiska
• Masz doświadczenie w koordynowaniu działań projektów lub zespołów(formalnie lub nieformalnie)
• Rozumiesz i promujesz kulturę bezpieczeństwa a podejście BehaviorBased Safetyjest Ci bliskie
• Potrafisz prowadzić szkolenia angażować i wpływać na zachowania pracowników oraz kadrę kierowniczą
• Swobodnie współpracujesz z interesariuszami na różnych szczeblach organizacji w tym z kadrą menedżerską
• Posługujesz się biegle językiem polskim oraz komunikatywnie językiem angielskim
• Potrafisz samodzielnie organizować pracę ustalać priorytety i podejmować decyzjew ramach powierzonego zakresu odpowiedzialności

Dodatkowym atutem będzie:

• doświadczenie w roli zastępcy lidera obszaru lub koordynatora EHS
• udział w audytach zewnętrznych (jako osoba wiodąca lub koordynująca)

CO CI OFERUJEMY

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Wynagrodzenie nie niższe niż 14 000zł brutto miesięcznie oraz dodatkowe 13-naste wynagrodzenie
• Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny wraz z placówką medyczną LuxMed zaraz przy fabryce - do wyłącznego korzystania przez pracowników
• Ubezpieczenie na życie
• Kafeterię z benefitami do wyboru (Karta Multisport vouchery na usługi bilety na koncerty dofinansowanie wypoczynku itp.)
• Dofinansowanie do korzystania z restauracji firmowej (250zł miesięcznie)
• Płatny program poleceń pracowniczych
• Bezpłatny parking dla samochodów i rowerów

CZYM BĘDZIESZ SIĘ ZAJMOWAĆ

Rola ma charakter eksperckoliderskii obejmuje zarówno działania operacyjne jak i koordynacyjne oraz rozwojowe.

Twoje główne odpowiedzialności:

• Budowanie i wzmacnianie kultury bezpieczeństwaoraz aktywne monitorowanie przestrzegania zasad BHP i OŚ
• Koordynowanie i rozwijanie programów EHS w tym inicjatyw związanych z redukcją strat emisji i zużycia zasobów
• Prowadzenie projektów EHSoraz udział w inicjatywach strategicznych w ramach filaru BHP i OŚ
• Analiza wypadków zdarzeń potencjalnie wypadkowych oraz inicjowanie działań korygujących i zapobiegawczych
• Opracowywanie i aktualizacja ocen ryzyka zawodowegooraz ocen aspektów środowiskowych
• Udział w audytach wewnętrznych BHP i OŚ w tym w roli koordynatora lub osoby wiodącej
• Tworzenie programów edukacyjnych materiałów szkoleniowych oraz prowadzenie szkoleń BHP i środowiskowych
• Zapewnienie zgodności działalności firmy z przepisami ochrony środowiska normą ISO 14001 oraz wymaganiami korporacyjnymi
• Współpraca z organami administracji(pozwolenia raportowanie kontrole)
• Gromadzenie analiza i raportowanie danych środowiskowych
• Inicjowanie i koordynowanie współpracy międzydziałowej w obszarach redukcji zużycia wody emisji odpadów i hałasu
• Aktywny udział w utrzymaniu i rozwoju systemu zarządzania środowiskowego w tym prowadzenie audytów środowiskowych

*Informujemy że oficjalna nazwa stanowiska może być inna zgodnie z wewnętrzną nomenklaturą

*At PMI we run the business in line with ethical principles and encourage SpeakUp culture. We care for equal chances and fair treatment. If you find anything that violates these principles in this job offer or the recruitment process you may contact our Ethics andComplianceTeam at