Pure Player de leau et des services essentiels le Groupe Saur œuvre pour la protection de lenvironnement au cœur des territoires quil dessert. Depuis toujours Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes aux grandes métropoles et aux industriels guidé par sa raison dêtre : redonner à leau la valeur quelle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite Chypre Espagne Etats-Unis Finlande France Italie Pays-Bas Pologne Portugal Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 19 milliard deuros de chiffre daffaires net 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
VOTRE QUOTIDIEN @SAUR
Missions principales :
Rattaché(e) au Responsable du CPO vous interviendrez sur trois axes stratégiques :
- Suivi et Management du pôle expertise :
Management dune équipe pluridisciplinaire de 6 collaborateurs en charge du SIG du patrimoine électromécanique du paramétrage des télégestions du paramétrage des outils métiers de suivi des contrats des DICT/ATU des intégrations de plans des modélisations hydrauliques des dimensionnements hydrauliques et du reporting aux collectivités
Relation avec les opérationnels pour laccompagnement sur les problématiques techniques
Diffusion et animation des tableaux de bord dexploitation et de performance économique auprès des managers opérationnels pour assurer le suivi des obligations contractuelles et des objectifs de rentabilité
- Suivi et pilotage des consommations dénergie des achats deau et des rendements de réseau :
Suivi des consommations dénergie électrique chaque mois avec analyse des dérives optimisation des puissances souscrites des consommations dénergie réactive des ratios HP/HC des rendements de pompage des consommations en pointe
Préconisations et recherches de solutions pour lamélioration des marnages de réservoirs le choix technologique des pompes des batteries de condensateurs ainsi que la veille sur des solutions alternatives permettant de réduire les consommations et/ou de réduire les coûts de lénergie
Suivi mensuel des volumes achats deau et analyse des dérives
Accompagnement des opérationnels dans la déclinaison de la politique de performance réseau paramétrage des zones de sectorisation suivi global des débits de nuits et des rendements
Fiabiliser les données dentrée indispensables au contrôle de gestion et à la prise de décision.
- Suivi des contrats production documentaire et relations extérieurs :
Pilotage et production des Rapports annuels des délégataires des rapports trimestriels des indicateurs du Maire et autres suivis contractuels
Garantir la qualité et lefficacité des processus administratifs.
Coordination du reporting aux collectivités avec les Ingénieurs et techniciens dédiés sur les contrats
Relations avec les services de létat (ARS DEAL Préfecture Office de leau)
Profil :
Issu(e) dune formation Bac5 (école dingénieur ou équivalent universitaire) ou fort(e) dune expérience significative dau moins 10 ans dans des fonctions dexploitation terrain et/ou de performance opérationnelle vous disposez dune solide expérience dans les métiers de leau.
Une bonne connaissance des outils métiers du Groupe serait un atout majeur à défaut vous devez être particulièrement à laise avec les outils informatiques. Vous aurez le rôle de référent GAM&EAU sur la Réunion à ce titre une solide expérience sur les outils CARL Source est recommandée.
Doté(e) de fortes capacités danalyse et de synthèse vous êtes en mesure de coordonner des actions transversales
au sein de lentreprise de cibler les priorités et danticiper les plans de charge de votre équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre pragmatisme et votre capacité à mettre en place des solutions simples et efficaces.
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ CISE REUNION
Vous rejoindrez Cise Réunion sans aucune période dessai.
Votre rémunération fixe se composera :
- dun salaire de base compris entre 48k et 65k selon votre profil versé sur 133 mois (annuel brut)
- dune prime fixe de 250* (brut) par an appelée prime des métiers de leau
Pourra sy ajouter une rémunération variable :
- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes déplacements travaux de nuit etc.)
- des primes de participation et dintéressement variables selon les résultats de lentreprise
Vous bénéficierez dune couverture sociale financée à plus de 50% par lentreprise :
- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan dEpargne Groupe et le Plan dEpargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de labondement de 960 (brut) par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés auxquels sajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Cise Réunion cest intégrer le Groupe SAUR qui vous offrira de belles perspectives dévolutions professionnelles et attractives. La #missionwater nattend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à léthique en plaçant lintégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.
Pure Player de leau et des services essentiels le Groupe Saur œuvre pour la protection de lenvironnement au cœur des territoires quil dessert. Depuis toujours Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes aux grandes métropoles et aux industriels guidé par sa raison dêtre : r...
Pure Player de leau et des services essentiels le Groupe Saur œuvre pour la protection de lenvironnement au cœur des territoires quil dessert. Depuis toujours Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes aux grandes métropoles et aux industriels guidé par sa raison dêtre : redonner à leau la valeur quelle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite Chypre Espagne Etats-Unis Finlande France Italie Pays-Bas Pologne Portugal Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 19 milliard deuros de chiffre daffaires net 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
VOTRE QUOTIDIEN @SAUR
Missions principales :
Rattaché(e) au Responsable du CPO vous interviendrez sur trois axes stratégiques :
- Suivi et Management du pôle expertise :
Management dune équipe pluridisciplinaire de 6 collaborateurs en charge du SIG du patrimoine électromécanique du paramétrage des télégestions du paramétrage des outils métiers de suivi des contrats des DICT/ATU des intégrations de plans des modélisations hydrauliques des dimensionnements hydrauliques et du reporting aux collectivités
Relation avec les opérationnels pour laccompagnement sur les problématiques techniques
Diffusion et animation des tableaux de bord dexploitation et de performance économique auprès des managers opérationnels pour assurer le suivi des obligations contractuelles et des objectifs de rentabilité
- Suivi et pilotage des consommations dénergie des achats deau et des rendements de réseau :
Suivi des consommations dénergie électrique chaque mois avec analyse des dérives optimisation des puissances souscrites des consommations dénergie réactive des ratios HP/HC des rendements de pompage des consommations en pointe
Préconisations et recherches de solutions pour lamélioration des marnages de réservoirs le choix technologique des pompes des batteries de condensateurs ainsi que la veille sur des solutions alternatives permettant de réduire les consommations et/ou de réduire les coûts de lénergie
Suivi mensuel des volumes achats deau et analyse des dérives
Accompagnement des opérationnels dans la déclinaison de la politique de performance réseau paramétrage des zones de sectorisation suivi global des débits de nuits et des rendements
Fiabiliser les données dentrée indispensables au contrôle de gestion et à la prise de décision.
- Suivi des contrats production documentaire et relations extérieurs :
Pilotage et production des Rapports annuels des délégataires des rapports trimestriels des indicateurs du Maire et autres suivis contractuels
Garantir la qualité et lefficacité des processus administratifs.
Coordination du reporting aux collectivités avec les Ingénieurs et techniciens dédiés sur les contrats
Relations avec les services de létat (ARS DEAL Préfecture Office de leau)
Profil :
Issu(e) dune formation Bac5 (école dingénieur ou équivalent universitaire) ou fort(e) dune expérience significative dau moins 10 ans dans des fonctions dexploitation terrain et/ou de performance opérationnelle vous disposez dune solide expérience dans les métiers de leau.
Une bonne connaissance des outils métiers du Groupe serait un atout majeur à défaut vous devez être particulièrement à laise avec les outils informatiques. Vous aurez le rôle de référent GAM&EAU sur la Réunion à ce titre une solide expérience sur les outils CARL Source est recommandée.
Doté(e) de fortes capacités danalyse et de synthèse vous êtes en mesure de coordonner des actions transversales
au sein de lentreprise de cibler les priorités et danticiper les plans de charge de votre équipe.
Vous êtes reconnu(e) pour votre pragmatisme et votre capacité à mettre en place des solutions simples et efficaces.
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ CISE REUNION
Vous rejoindrez Cise Réunion sans aucune période dessai.
Votre rémunération fixe se composera :
- dun salaire de base compris entre 48k et 65k selon votre profil versé sur 133 mois (annuel brut)
- dune prime fixe de 250* (brut) par an appelée prime des métiers de leau
Pourra sy ajouter une rémunération variable :
- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes déplacements travaux de nuit etc.)
- des primes de participation et dintéressement variables selon les résultats de lentreprise
Vous bénéficierez dune couverture sociale financée à plus de 50% par lentreprise :
- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan dEpargne Groupe et le Plan dEpargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier de labondement de 960 (brut) par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés auxquels sajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Cise Réunion cest intégrer le Groupe SAUR qui vous offrira de belles perspectives dévolutions professionnelles et attractives. La #missionwater nattend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à léthique en plaçant lintégrité et la transparence au cœur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.