Coordonnateur(trice) en gestion immobilière intégrée

Information sur lentreprise

Montfort cest notre hôpital universitaire francophone en Ontario qui figure fièrement au palmarès des 40 principaux hôpitaux de recherche au Canada et dans le top 1000 des meilleurs hôpitaux du monde. Nous comptons dans notre équipe 3 000 collègues de cœur qui veillent les uns sur les autres pour que les patients puissent continuer à recevoir chaque jour des soins et services de qualité exceptionnelle. Malgré cette vaste équipe Montfort est une organisation à échelle humaine où chacun est encouragé à partager ses idées pour innover. Ici on mise sur la collaboration lécoute et sur le développement des compétences. Nos actions quotidiennes sont guidées par lentraide la compassion le respect lexcellence et léquité.

Pour plus dinformations sur lHôpital Montfort consultez notre site web.

Sommaire des responsabilités

Sous la responsabilité du Gestionnaire Entretien et fonctionnement des installations le titulaire assure la coordination le suivi et et la mise en œuvre de lensemble des activités liées à la gestion documentaire à laffectation des espaces à la conformité contractuelle et à la gestion des actifs immobiliers du parc immobilier de lHôpital Montfort.

Profil dexigences

Détenir un certificat universitaire ou un diplôme détudes collégiales en gestion immobilière en droit dans un domaine administratif ou relié aux finalités de lemploi.
Posséder un minimum de trois (3) années dexpérience en gestion immobilière en gestion des installations ou dans un domaine connexe idéalement acquise en milieu hospitalier ou institutionnel.
Démontrer une expérience pertinente en gestion documentaire en suivi contractuel et en gestion dinventaire.
Avoir une bonne connaissance des législations normes et exigences applicables (p. ex. sécurité incendie conformité réglementaire).
Maîtriser les outils informatiques courants (Suite Microsoft Office) ainsi que les logiciels en gestion immobilière et GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur).
Maitrise de l Anglais et du Français.

Atout

Certificat en gestion des installations;
Certificat en gestion de projets
Ceinture jaune LEAN.

Compétences clés

LHôpital Montfort reconnait limportance accordée à la clientèle de par une approche collaborative de lensemble de ses employés et le sens de responsabilités de chacun envers latteinte dun niveau de qualité supérieur de soins.
Pour ce faire vous possédez les compétences clés suivantes :
Capacité danalyse
Savoir communiquer
Leadership dexpertise
Savoir dadapter
Savoir gérer le changement
Savoir planifier
Savoir organiser / orchestrer

Déclaration
Dans le présent document le genre unique est utilisé afin dalléger le texte et se veut inclusif de tous.
Cette offre demploi vise à pourvoir un poste vacant existant.

LHôpital Montfort souscrit au principe de léquité en matière demploi et invite les femmes les Autochtones les personnes handicapées et les minorités visibles à poser leur candidature.

Si vous avez besoin de mesures dadaptation durant le processus de sélection veuillez nous aviser par courriel au dès que possible. Nous mettrons ainsi en place toutes les mesures dadaptation requises pour vous permettre dêtre évalué de manière juste et éôpital Montfort étudie en toute confidentialité les demandes de mesure dadaptation et se réserve le droit de requérir des documents justificatifs.

Un accusé de réception sera envoyé. Seules les personnes sélectionnées pour un examen / entrevue seront contactées.