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São Paulo - Brazil

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Job Description

Voc acredita que cada contratao pode transformar o rumo de uma empresa e a trajetria de uma pessoa Ns tambm.

Buscamos uma pessoa Senior Recruiter com olhar estratgico mo na massa e paixo por gente. Aqui voc ser protagonista do processo completo de recrutamento da definio da vaga ao aceite da proposta ajudando a construir times que fazem a diferena.

O que voc vai fazer:

  • Atuar como parceiro(a) estratgico(a) das lideranas contribuindo ativamente na definio do perfil ideal desafiando premissas e cocriando solues alinhadas ao negcio.

  • Liderar processos seletivos de forma consultiva e estruturada desde o kick-off at a oferta priorizando qualidade agilidade e diversidade.

  • Conduzir entrevistas por competncias e baseadas em evidncias promovendo decises de contratao justas embasadas e com foco em performance futura.

  • Mapear e abordar talentos proativamente utilizando tcnicas avanadas de sourcing market mapping e estratgias de engajamento de talentos.

  • Construir uma experincia de candidato memorvel zelando por uma jornada humanizada transparente e coerente com nossa cultura.

  • Analisar dados de recrutamento (ex: tempo de preenchimento taxa de converso qualidade de contratao) gerando insights acionveis para o time e stakeholders.

  • Atuar como guardio() da marca empregadora comunicando nossos valores de forma genuna em cada ponto de contato com o mercado.


Qualifications :

  • Experincia slida em recrutamento preferencialmente em ambientes de rpido crescimento ou em startups/scale-ups.

  • Vivncia com recrutamento de diferentes perfis (comerciais operaes e/ou posies estratgicas).

  • Domnio de entrevista por competncias sourcing avanado e ferramentas de recrutamento (LinkedIn Recruiter ATS CRM pipefy etc).

  • Capacidade de influenciar stakeholders com base em dados escuta ativa e inteligncia de negcio.

  • Mentalidade de melhoria contnua com iniciativa para propor testar e escalar solues.

  • Excelente comunicao verbal e escrita tanto em portugus quanto em ingls (nvel avanado).


Informaes adicionais :

Aqui na DOC valorizamos e celebramos a diversidade em todas as suas formas. Estamos empenhados em atrair talentos diversos sem importar gnero raa orientao sexual religio nacionalidade idade ou condio fsica. Estamos comprometidos em construir uma equipe inclusiva e acolhedora onde cada indivduo possa fazer bonito contribuindo com seu melhor.

  • Jornada de trabalho  de segunda sexta das 9h s 18h;
  • Banco de horas como folga posteriormente;
  • Auxlio HomeOffice;
  • Vale-Refeio pode substitu-lo pelo Vale-Alimentao ou ainda pedir meio a meio no mesmo valor;
  • Assistncia Mdica Odontolgica e Seguro de Vida em Grupo;
  • Auxlio Creche;
  • App iFeel para apoio emocional; 
  • Gympass para voc e mais 3 dependentes! 
  • Plano Pet estendendo o cuidado tambm para o seu animalzinho;
  • Benefcios Creditas: rede de emprstimo consignado;
  • Stock Options - elegvel aps 6 meses de casa;
  • Day Off de Aniversrio para que comemore do jeito que preferir;
  • Clube de Parcerias com convnios e descontos com instituies de ensino como faculdades e idiomas;
  • Licenas diferenciadas: em caso de falecimento de pessoas amadas oferecemos 10 dias; caso seu Pet venha a bito tem 2 dias. Casou 7 dias de descanso! O beb chegou Oferecemos 30 dias para o papai e 6 meses para a mame;
  • Programa de Indicao oferece at R$600 por indicao.

Modelo de trabalho:

  • Hbrido: Para quem mora no RJ ou Curitiba e suas regies metropolitanas o modelo de trabalho intercala dias presenciais em nossos escritrios com dias em casa a combinar com a sua liderana.

  • Remoto: Para quem reside em outras cidades do pas 100% home-office mas tambm ser bem-vindo em nossos escritrios em Curitiba e no Rio de Janeiro.

All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.


Remote Work :

Yes


Employment Type :

Full-time

Employment Type

Remote

Company Industry

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