HRBP - Compensaciones

En CRH Talento en IT estamos en bsqueda HRBP para laborar de forma Hbrida

Este perfil requiere un profesional con un amplio rango de habilidades combinando la
experiencia tcnica en compensaciones con un enfoque estratgico y la capacidad de
actuar como un socio de negocio confiable.
Ubicacin: Colombia

Requisitos:

• Mnimo de 7 aos de experiencia en roles de compensacin beneficios planes de
  carrera y HRBP preferiblemente en empresas de tecnologa.
• Licenciatura en Administracin de Empresas Recursos Humanos Relaciones
  Laborales o similar.
• Ingls avanzado
• Dominio de los principios de compensacin beneficios planes de carrera y gestin de recursos humanos.
• Capacidad para analizar datos identificar tendencias y resolver problemas complejos
• Conocimiento del Mercado Latinoamericano: Familiaridad con las prcticas de
  compensacin leyes laborales y culturas empresariales en Latinoamrica.

Conocimiento y experiencia: Conocimiento en legislacin laboral y las regulaciones de
compensacin en todos los pases de la regin.

Responsabilidades

• Desarrollar y mantener una estructura salarial competitiva en Latinoamrica
  considerando las leyes laborales las prcticas de mercado y las mejores prcticas
  de cada pas.
• Realizar anlisis comparativos de mercado (benchmarking) y anlisis de equidad
  interna para garantizar la competitividad y justicia salarial.
• Evaluar y clasificar puestos de trabajo utilizando metodologas reconocidas.
• Administrar el presupuesto de compensacin.
• Actuar como asesor y consultor para los lderes de la empresa en temas de gestin del talento
• Disear e implementar programas de beneficios atractivos incluyendo seguros de
  salud planes de pensiones vacaciones etc. adaptados a las necesidades de los
  empleados en cada pas.