Chargé(e) RH paie & administration du personnel (FH)

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines vous prenez en charge le volet paie et administration du personnel tout en apportant un appui ponctuel sur les autres activités RH. Cest un poste ancré dans lopérationnel avec une vraie montée en compétences sur des sujets techniques.

Paie & Administration du personnel cœur du poste

• Collecte vérification et transmission des éléments variables de paie (primes variables absences heures supplémentaires)
• Interface régulière avec notre cabinet de paie externalisé pour garantir la fiabilité et les délais
• Rédaction des courriers RH et des avenants aux contrats de travail
• Gestion et mise à jour des dossiers individuels des collaborateurs (entrées sorties modifications)
• Suivi des absences congés et visites médicales
• Réponses aux questions des collaborateurs sur leurs bulletins de paie et leur situation administrative

Recrutement en appui

• Aide à la rédaction et la diffusion des offres demploi
• Tri des candidatures préqualifications téléphoniques et coordination des entretiens

Formation en appui

• Soutien administratif au déploiement du plan de développement des compétences
• Relation avec les organismes de formation et suivi des dossiers

Projets RH transverses

• Contribution aux actions donboarding et de communication interne
• Participation aux projets ponctuels de léquipe RH

Qualifications :

Issu(e) dune formation Bac3 en Ressources Humaines Gestion ou équivalent vous justifiez dune première expérience d1 à 2 ans en paie ou administration du personnel stages et alternances inclus.

• Intérêt marqué pour la paie et ladministration du personnel
• Bonne compréhension des fondamentaux RH et du droit social de base
• Anglais B2 minimum (environnement international)
• À laise avec le Pack Office notamment Excel
• Rigueur sens du détail et respect des délais
• Bon relationnel et discrétion professionnelle
• Une première pratique des outils de paie ou dun SIRH est un plus apprécié

Informations supplémentaires :

• Contrat : CDI Temps plein
• Localisation : Levallois-Perret
• Rémunération : à partir de 32K selon profil & expérience
• Télétravail : 2 jours par semaine après validation de la période dessai
• Avantages : tickets restaurant mutuelle prévoyance PERCO CET

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time