Chef cheffe, approvisionnement stratégique

Boucherville - Canada

Monthly Salary: Not Disclosed

Posted on: 8 hours ago

Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Tu es à la recherche dun emploi stimulant et tu as envie de travailler sur des projets denvergure qui font une vraie différence dans notre industrie Lidée de partager tes connaissances bâtir des compétences solides et dévoluer au sein dun groupement qui connait une croissance sans pareille dans lest du Canada résonne en toi

Chez BMR des emplois à la hauteur de tes aspirations tattendent avec des possibilités davancement et lopportunité de rejoindre une équipe soudée où tous sont motivés à se dépasser.

Joins-toi à nous pour bâtir un avenir solide !

CHEF / CHEFFE APPROVISIONNEMENT STRATÉGIQUE

La Direction Négociation et relation daffaires est à la recherche dune personne clé pour se joindre à son équipe. Relevant de la Directrice négociation et relation daffaires le rôle principal du/de la approvisionnement stratégique consiste à encadrer et mobiliser léquipe dapprovisionnement indirect (biens et services). La personne recherchée possède une capacité démontrée à élaborer et mettre en œuvre des stratégies dachats stratégiques répondant aux trois livrables clés de la fonction :

Optimisation des coûts: Réaliser des économies durables et mesurables.
Maximisation de la valeur ajoutée: Générer des bénéfices qualitatifs et quantitatifs pour lentreprise.
Réduction des risques: Anticiper et atténuer les risques liés aux fournisseurs aux marchés et à la conformité.

Plus précisément le/la titulaire du poste aura comme principales responsabilités:

Gestion de la dépense et des fournisseurs :

Réaliser des analyses de dépenses et de marché ainsi que des comparatifs fournisseurs pour identifier les opportunités doptimisation économique ou opérationnelle ainsi que les risques dapprovisionnement ;
Élaborer et mettre en œuvre des stratégies dapprovisionnement triennales pour les catégories assignées en cohérence avec les objectifs de lentreprise et de la fonction ;
Définir les meilleures sources dapprovisionnement et stratégies de négociation pour ses catégories et en assurer lexécution (appels doffres et/ou négociations) ;
Établir et maintenir des relations saines avec les fournisseurs axées sur la création de valeur multiparties ;
Animer les revues de performance des fournisseurs et les initiatives damélioration continue ;
Soutenir les activités de budgétisation et de prévision liées aux dépenses de ses catégories incluant le suivi des bénéfices liées à lexécution des stratégies dachats.

Mobilisation des parties prenantes et exécution des initiatives :

Collaborer étroitement avec les parties prenantes internes afin de comprendre leurs besoins et daligner les stratégies dachats en conséquence ;
Agir en tant que personne-ressource pour toute question ou enjeu contractuel lié aux fournisseurs des catégories sous sa responsabilité;
Piloter la mise en œuvre des changements découlant des stratégies dachats en assurant une exécution efficace grâce à une gestion de projet rigoureuse et structurée;
Garantir la conformité des activités dapprovisionnement aux politiques internes aux exigences légales et aux normes éthiques ;
Maintenir une documentation complète et précise pour répondre aux besoins daudit et de production de rapports.

Dans son coffre à outils notre futur.e collègue possède :

Baccalauréat en administration des affaires ou autre domaine pertinent ;
Minimum de 10 années dexpérience dans un rôle en approvisionnement stratégique ;
Expérience en gestion (un fort atout) ;
Note : toute autre combinaison de scolarité et dexpérience pourrait être considérée ;
Expérience avérée en négociation complexe et en obtention de résultats tangibles ;
Maîtrise de la suite Office 365 Excel niveau intermédiaire ;
Maîtrise des outils dapprovisionnement (ex. : Ariba Coupa SAP) ;
Connaissance du commerce de détail (un atout) ;
Connaissance des pratiques de responsabilité dentreprise de la diversité fournisseurs et de la gestion des risques (un atout) ;
Expérience dans les catégories indirectes (biens et services) et en approvisionnement international (un atout) ;
En raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des fournisseurs unilingues francophones et anglophones le bilinguisme en français (niveau avancé) et en anglais (niveau avancé) est requis pour ce poste.

De plus notre futur.e collègue se démarque par les compétences suivantes :

Planification stratégique
Analyse et traitement de linformation
Capacité dinfluence et de négociation
Résolution de problèmes complexes
Leadership dune équipe
Organisation et rigueur
Communication interpersonnelle et travail déquipe

Quelques bonnes raisons de travailler avec nous :

Un environnement de travail convivial qui mise sur la collaboration et le travail déquipe;
Un milieu favorisant la diversité et linclusion ;
Une politique sur le télétravail (minimum de 3 jours en présentiel obligatoire) et laménagement du temps de travail ;
Un programme davantages sociaux (REER assurances collectives télémédecine PAEF) ;
Des rabais dans les magasins BMR ;
Des activités variées telles une salle de sport et des activités sociales pour vous divertir (BBQ tournois sportifs amicaux célébrations du temps des fêtes etc.) ;
Des possibilités de grandir au sein de lentreprise ;
Et plus encore !

Si vous souhaitez joindre notre équipe dynamique et contribuer à la croissance du plus important joueur québécois dans le domaine des centres de rénovation veuillez nous envoyer votre candidature.

BMR valorise la diversité et linclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorités visibles des minorités ethniques des Autochtones des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) à présenter leur candidature.