drjobs Talent Acquisition Partner, Vikariat

Talent Acquisition Partner, Vikariat

Employer Active

1 Vacancy
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email
Valid email field required
Send jobs
Send me jobs like this
drjobs

Job Alert

You will be updated with latest job alerts via email

Valid email field required
Send jobs
Job Location drjobs

Stockholm - Sweden

Monthly Salary drjobs

Not Disclosed

drjobs

Salary Not Disclosed

Vacancy

1 Vacancy

Job Description

Svensk Fastighetsförmedling erbjuder just nu dig som brinner för rekrytering möjligheten att ta en plats i TA-teamet. Här kommer du att få ansvar för att stötta rekryterande chefer och tillsammans leverera en kandidatupplevelse i världsklass. Utöver den löpande rekryteringen arbetar vi proaktivt med event employer branding och uppdragsutbildning. Kort sagt finns det mycket spännande att upptäcka!

Om du brinner för att arbeta med rekryteringsprocessens alla steg och tillsammans hitta möjligheter så kan det vara dig vi söker - Vi erbjuder just nu ett Vikariat på 6 månader med start per omgående.

Din nästa utmaning
Som en del av vårt rekryteringsteam (vikariat) kommer du att ta en naturlig plats i laget och bidra utifrån din erfarenhet. Vi är ett litet och nära team med ett gemensamt uppdrag där varje enskild arbetsuppgift bidrar till det gemensamma målet. Vi arbetar nära verksamheten vilket innebär att resor kan förekomma både för att genomföra event och stötta våra bobutiker.

I rollen kommer du främst att arbeta med att:

  • Rekrytera och attrahera främst mäklare och mäklarassistenter
  • Arbeta kompetensbaserat och genomföra tester
  • Planera och genomföra rekryteringsaktiviteter
  • Rekrytera till uppdragsutbildning
  • Proaktivt stötta rekryterande chefer i organisationen
  • Bidra i framtagandet av material och innehåll
  • Samarbeta nära med marknadsavdelningen och affärsområdesansvariga

Som en naturlig del i ditt arbete skapar du goda relationer både intern och externt. Självklart är du med och utvecklar våra processer och rekryteringsarbetet utifrån dina tidigare erfarenheter och idéer för att bibehålla och ständigt utveckla kandidatupplevelsen hos oss.

Mer om dig
I den här rollen söker vi dig som har ett brinnande intresse för rekrytering och ett genuint intresse för att vara med och skapa fantastiska team. Vi tror att du tidigare har erfarenhet av att arbeta med hela rekryteringsprocessen och trivs med de arbetsuppgifter som rollen innebär. Som person tror vi att du är strukturerad och ansvarstagande och trivs med att arbeta i en roll med många kontaktytor där du kan vara till hjälp i både stort och smått.

För att lyckas i rollen tror vi att du har:

- Tidigare erfarenhet av att arbeta med rekrytering

- Obehindrade kunskaper i Svenska tal och skrift


Vi ser det som meriterande om du har:

- Erfarenhet av att arbeta med kundrelationer

- Erfarenhet av att ha arbetat i Teamtailor eller liknande rekryteringsverkyg

- Erfarenhet av att arbeta med psykometeriska tester

Har du dessutom tidigare erfarenhet av att arbeta kompetensbaserat i rekryteringsprocessen så kommer du att känna igen dig i vårt arbetssätt.

Om oss
Svensk Fastighetsförmedling är Sveriges största rikstäckande och oberoende mäklarkedja med 1250 medarbetare. Vårt huvudkontor är beläget i centrala Stockholm på Vasagatan 28. Här arbetar 40 kollegor tillsammans för att stötta våra 230 bobutiker. Vi arbetar aktivt för att du ska trivas och utvecklas i din roll och vi har flera år i rad utsetts till en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Läs mer om hur det är att jobba hos oss via

Har du frågor om tjänsten Tveka inte att höra av dig till rekryterande chef . Notera att alla ansökningar sker via annonsen i linje med GDPR.

Vi ser fram emot att få din ansökan snarast då urvalet kommer att ske löpande.

Välkommen in med din ansökan!

Employment Type

Full Time

Company Industry

Report This Job
Disclaimer: Drjobpro.com is only a platform that connects job seekers and employers. Applicants are advised to conduct their own independent research into the credentials of the prospective employer.We always make certain that our clients do not endorse any request for money payments, thus we advise against sharing any personal or bank-related information with any third party. If you suspect fraud or malpractice, please contact us via contact us page.