Nous recherchons un(e) Business Development Representative en CDI bas(e) Vitrolles pour notre filiale Septeo Expert Comptable.
Vous intgrez une quipe commerciale compose de 8 collaborateurs ! En tant que Business Development Representative vous serez responsable de la prospection de nouveaux clients potentiels et de la gnration de leads qualifis pour alimenter le pipeline de vente.
Votre cible Les cabinets dexpertise comptable.
Vos missions seront :
- Qualifier les lments essentiels sur les comptes et les contacts pour mener une prospection efficace ;
- Dtecter des opportunits via des leads gnrs par des campagnes marketing ou sur un fichier de prospects cls ;
- Gnrer des leads par le biais de prospection sortante sur divers canaux : cold mailing cold calling Linkedin ;
- Une fois les prospects qualifis positionner un premier rendez-vous auprs de lquipe commerciale ;
- Suivre les KPI de prospection (taux de contact taux de conversion etc.) et raliser des reportings rguliers pour proposer des actions doptimisation ;
- Effectuer une veille active sur le march pour adapter les approches de prospection et dtecter de nouvelles opportunits de business ;
Collaboration avec lquipe de vente :
- Travailler en troite collaboration avec les commerciaux pour affiner les cibles et dfinir les priorits de prospection et potentiellement prparer des propositions commerciales
Qualifications :
Ce poste est fait pour vous si :
Vous tes un(e) expert(e) de la prospection !
Vous communiquez clairement et savez convaincre lcrit comme loral
Vous avez le sens de la vente et comprenez vite les besoins clients
Vous menez une veille active pour adapter vos approches
Vous tes organis(e) et grez plusieurs opportunits en parallle
Vous trouvez des solutions face aux objections et aux blocages
Vous aimez travailler en quipe et crer du lien avec vos prospects
Informations supplmentaires :
Rejoindre Septeo cest aussi :
- Grandir et spanouir grce un parcours de formation personnalis des opportunits de mobilit interne et la possibilit de sauto-former via notre plateforme Udemy
- Vivre une aventure humaine changer et partager autour dvnements thmatiss (afterworks sport RSE sminaires etc.)
- Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et sengage en faveur de lgalit des chances la diversit et linclusion
Un process de recrutement en 3 tapes :
- Un premier change tlphonique avec un(e) charg(e) de recrutement pour vous prsenter le poste et ses missions en savoir plus sur vous.
- Un second entretien avec un double objectif : vous prsenter notre groupe et ses valeurs mais aussi connaitre vos motivations et ladquation de votre projet professionnel avec le poste propos.
- Enfin un dernier entretien : ce sera loccasion de rencontrer votre futur(e) manager faire un focus mtier et valider lensemble de vos comptences.
Vous faites quoi lundi
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time