Adjoint(e) juridique Droit commercial
Participez des dossiers commerciaux d envergure au sein d un cabinet de premier plan situ Montr al. Ce poste bilingue en droit commercial offre un r le strat gique des outils num riques de pointe et un environnement de travail collaboratif et stimulant.
Ce qu il y a pour vous :
Salaire annuel entre 65 000$ et 75 000$.
Emploi permanent temps plein (35 heures/semaine 5 jours).
D but en pr sentiel avec transition vers un mode hybride la fin de l int gration.
Travail hybride : 3 jours au bureau par semaine.
Couverture dassurance collective compl te d s le premier jour enti rement pay e par lemployeur pour vous et vos personnes charge (assurancevie invalidit soins dentaires soins de la vue m dicaments soins de sant prolong s assurance voyage etc.).
Contribution de lemployeur de 5 % au r gime enregistr d pargneretraite (REER).
De 4 5 semaines de vacances pay es par ann e en plus de 11 jours f ri s et 1 jour flottant.
Jours personnels illimit s.
1 000$ pour le remboursement des d penses li es au bien tre.
Programme de sant et de bien tre incluant l aide aux employ s le soutien en sant mentale et la t l m decine.
Programme de formation et d ducation jusqu 1 000$ par an.
R ductions d entreprise sur divers produits et services.
Environnement professionnel collaboratif o les membres de l quipe peu importe leur milieu sont valoris s et encourag s contribuer.
Cabinet engag socialement : dons communautaires et services juridiques pro bono.
Plusieurs v nements sociaux et activit s tout au long de l ann e.
Responsabilit s :
R diger r viser et corriger la correspondance et les documents juridiques.
G rer les ch ances l agenda et les d placements des avocat es.
Organiser et archiver les dossiers l aide de plateformes num riques telles que NetDocuments Closing Folders et Sharefile.
Communiquer efficacement avec les clients les parties externes et les services internes.
Effectuer l ouverture des dossiers la saisie des temps et la gestion des d penses.
Participer au processus de facturation avec les sp cialistes d di s.
Transcrire les dict es notes audio et enregistrements.
R aliser la comparaison de documents ( markups ).
Appuyer l int gration des nouvelles recrues.
Ex cuter toute autre t che administrative li e au poste.
Ce dont vous aurez besoin pour r ussir:
Attestation d tudes coll giales (A.E.C) en secr tariat juridique ou dipl me d tudes coll giales (D.E.C) en bureautique.
Dipl me en techniques juridiques un atout.
35 ans d exp rience dans un cabinet professionnel.
Bilingue en anglais et fran ais pour assister les clients dans les deux langues.
Excellente ma trise de la suite Microsoft Office.
Exp rience en transcription audio connaissance de BigHand un atout.
Sens de l organisation minutie et esprit d quipe.
Autonomie proactivit et capacit g rer les priorit s.
Discr tion jugement professionnel et rigueur dans le travail.
Pourquoi Recrute Action
Recrute Action (permis dagence : AP2000003) fournit des services de qualit en mati re de recrutement en offrant un soutien et une approche personnalis e autant pour les chercheurs d emploi que pour les entreprises. Seuls les candidats qualifi s qui r pondent aux crit res dembauche seront contact s.
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