Journalier de production 123929

Titre du poste : journalier de production

Lieu de travail : Granby Qc (Canada)

Type de poste : Syndiqu

Les candidats doivent passer et russir une valuation pralable lembauche pour planifier un entretien sur place.

Venez crer plus de moments de gentillesse avec nous en tant quoprateur de production !

Lusine syndique de Hershey Granby fabrique une grande varit de bonbons tels que les clbres bonbons durs Jolly Rancher les produits Twizzler et bien dautres friandises.

Rmunration :

• Taux horaire : 2513 $/heure
• Prime de soire de 080 $ et prime de nuit de 105 $.
• Possibilit dheures supplmentaires
• Prime de rfrence de 1000 $ pour tous les postes avec au moins 6 mois de service
• 13 jours fris pays par an
• ligible au plan dincitation la fabrication

Rcompenses totales :

• Assurance maladie (mdicale et dentaire) partir de la fin de la priode probatoire 410 heures travailles)
• Contribution de lemployeur de 3 au rgime REER
• Incitation la mise en forme
• 65 de la prime dassurance paye par Hershey y compris lassurancevie et lassuranceinvalidit court et long terme

Les quarts de travail :

• Postes de 75 heures les postes du weekend pouvant aller jusqu 115 heures.
• Flexibilit pour travailler dans nimporte quelle quipe : jour soir nuit et weekend pour rpondre aux besoins de lentreprise jusqu ce que le poste soit transfr un poste interne.
• Laffectation de lquipe est connue 10 jours lavance.

Processus de candidature:

Veuillez noter que la communication se fera par tlphone par courrier lectronique et par SMS. Assurezvous davoir accs une adresse lectronique valide

• Les candidats doivent complter leur candidature sur le site de carrire de Hershey.
• Les candidats passeront un entretien tlphonique ainsi quun entretien complet sur place comprenant un test de comprhension un test de daltonisme et une visite de lusine.
• Vrification des antcdents
• Validation du permis de travail

Description de lemploi

En tant quouvrier de production vous serez activement impliqu dans une varit de tches directement lies la production et lemballage. Le travail quotidien de nos journaliers de production a un impact direct sur les normes de qualit et les exigences leves fixes pour la production de nos produits. Cest une excellente occasion de commencer votre carrire dans une usine o lenvironnement est propre o le produit est attrayant par ses armes et ses couleurs et o les normes de qualit sont les plus leves.

Fonctions et responsabilits essentielles

• Manipuler des contenants de bonbons pesant jusqu 35 livres.
• Remplir lquipement de production
• Maintenir un espace de travail propre et hyginique
• Respecter toutes les pratiques et procdures de scurit

Exigences physiques

• Doit tre capable de soulever jusqu 35 livres de faon constante tout au long de la priode de travail.
• Le travail en hauteur et dans des espaces confins est frquent.
• Lutilisation rptitive des mains des poignets et des avantbras entrane un travail rptitif continu.
• Marcher et rester debout pendant la majeure partie de la priode de travail.
• La flexibilit des tches peut amener les employs passer dune temprature chaude une temprature froide tout au long de leur quart de travail.
• tre laise dans un environnement o les odeurs sont fortes.

Qualifications minimales

• Diplme de fin dtudes secondaires
• Autoris travailler au Canada et titulaire dun permis de travail valide
• Capacit lire crire comprendre et parler le franais
• Capacit comprendre et effectuer des calculs mathmatiques de base
• Connaissance de base de linformatique avec la capacit de trouver et dentrer des informations.
• Doit tre flexible pour travailler dans nimporte quel quart de travail
• tre dispos apprendre de nouvelles tches et acqurir de nouvelles comptences
• Volont de travailler dans un environnement sans arachides.

Les noncs cidessus ont pour but de dcrire la nature gnrale et le niveau du travail effectu par les membres de lquipe affects ce poste. Elles ne constituent pas une liste exhaustive de toutes les responsabilits tches qualifications ou conditions de travail.

Tous les candidats sont tenus de porter un quipement de protection individuelle (EPI) dans le cadre de leur travail. Cet quipement comprend entre autres des casques des filets pour les cheveux et la barbe des bouchons doreille des lunettes des gants un uniforme et des chaussures de scurit. Le port de bijoux de piercings de faux ongles de vernis ongles et de faux cils nest pas autoris.

En posant votre candidature vous consentez expressment ce que les donnes confidentielles contenues dans votre dossier de candidature soient partages au sein de notre entreprise. Vous consentez galement ce que votre numro de tlphone soit utilis pour vous contacter par SMS ou par tlphone au sujet du processus de recrutement et des possibilits demploi. Les informations seront traites de manire confidentielle et utilises exclusivement dans le cadre du processus de recrutement. Nous nous engageons respecter les lois et rglements applicables en matire de protection des donnes caractre personnel et garantir ainsi la confidentialit des informations que vous nous avez fournies. Votre confiance est essentielle et nous veillons prendre toutes les mesures ncessaires pour protger vos donnes tout au long du processus de recrutement.

#LIDS1