Manager quipes software Maroc HF

Pour renforcer son quipe ITBS et acclrer son dveloppement au Maroc Energy Pool recrute en contrat dure indtermin (CDI) un(e) Manager quipes software Maroc (H/F)

Le Manager quipes software Maroc est intgr dans le dpartement ITBS et contribue au dveloppement individuel des collaborateurs et la gestion des comptences de la filire mtier. Nous sommes et seront dans un contexte changeant et en croissance (la filire mtier est passe de 40 130 en 3 ans) construire collaborativement. Pour cette raison le manager quipe software Maroc grera son management hors des component team pour favoriser une vue densemble et aider la mobilit interquipe.

Le manager renforcera  la filire marocaine en suivant ces axes : recrutement interne et support des lead projets de chaque quipe (actuellement plus de 10 quipes produit).

A ce titre vous serez amen(e) exercer les missions suivantes :

• Suivre un axe pur RH qui suivra les process RH globaux EnergyPool
  • Management jusqu 20 personnes au Maroc en 2025.
  • Entretiens RH individuels suivant le calendrier du ple RH EnergyPool
  • Management RH individuel/coaching base de suivi rgulier individuel
  • Suivi individuel des comptences et validation de ladquation du cadre de travail chacun
  • Participation au recrutement : process et entretiens dembauche
• Consolider les comptences
  • Suivi des comptences existantes et ncessaires
  • Animation de la monte en comptences collective : trouver de potentiels formateurs de courtes sessions recueil des besoins en formation ...
  • Challenger les communauts de pratiques (pratiques communes aux quipes) sur leur fonctionnement et leur forme
• Construire et animer lquipe de management de la filire
  • Animation de la veille managriale et organisationnelle
  • Propositions damliorations autour de lorganisation des feature teams et participer la gestion de la croissance
  • Implication forte dans les mouvements interquipes et la refonte dquipes (reteaming) en accord avec les KPI de charge des quipes
• Connecter et gnrer du lien
  • Entre les component teams

Qualifications :

Votre profil :

Les indispensables :

• Vous possdez au moins 10 ans dexprience dans les mtiers du software
• Vous tes titulaire dun BAC5 (cole dingnieur ou universitaire)
• Vous avez une premire exprience dans le management hirarchique et de projet
• Vous maitrisez les frameworks agiles (Scrum Kanban ... et le cycle de dveloppement global (du recueil des besoins la mise en prod et MCO)
• Vous possdez des bases de dveloppement et architecture (prfrence pour une personne ayant eu une exprience significative en dveloppement)
• Vous avez des connaissances en outils corporate (Office Jira Slack)
• Vous savez animer des groupes et/ou runions
• Vous tes habitu faire de la veille managriale/organisationnelle

galement vous faites preuve de polyvalence de capacit travailler en groupe et en transversalit au sein dquipes pluridisciplinaires. Vous tes force de proposition curieux et ouverts dautres cultures.

Contrat et avantages :

• CDI
• Rmunration partir de 345K MAD nets mensuels
• Tltravail possible

Poste pourvoir ds que possible.

Informations supplmentaires :

Vous avez envie de changer le monde Nous aussi ! Forts de notre offre de  services et solutions logicielles de pointe nous ouvrons le champ des possibles pour nous rinventer et contribuer la mise disposition dlectricit fiable et abordable au plus grand nombre tout en rduisant les missions de CO2.

Et si ctait vous le prochain acteur de la transition nergtique

Rejoigneznous !

Dans le cadre de sa politique de diversit Energy Pool tudie comptences gales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Un test de personnalit (Assessfirst) ainsi quune vrification des rfrences indiques dans votre CV (Everycheck) sont raliss dans le cadre de notre processus de recrutement.

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Fulltime