وظيفة في Community Resources في القاهرة

1. Content Moderation: Monitor user-generated content on social media platforms, ensuring that it aligns with the company’s guidelines and values. Take appropriate action on content that violates policies, including editing, deleting, or escalating. 2. Engagement and Respons المزيد...

The HR Program will allow interns to explore HR dynamics and observe how HR plays a crucial role, ensuring that the organization effectively manages its workforce and maintains a positive work environment. Interns will get the chance to dive into the following: Recruitment and Select المزيد...

ResponsibilitiesDevelop and implement HR strategies and initiatives aligned with the overall business strategyBridge management and employee relations by addressing demands grievances or other issuesManage the recruitment and selection processSupport current and future business needs المزيد...

Are you a recent graduate with a keen interest in People Operations and a desire to gain handson experience in a dynamic innovative and international environment Are you eager to apply your analytical skills and contribute to the efficiency and effectiveness of business processes whil المزيد...

يشرف على المشاريع والأنشطة والمشاريع، كما تم تعيينه. يوفر الدعم الكتابي والمكتبي والمساعدة لإدارة القسم الحفاظ على التواصل مع الإدارات المشاركة في المشروع/النشاط المعين توجيه البريد الوارد والفاكسات والطرود الرد على الهاتف ومساعدة الضيوف الداخليين والخارجيين في الطلبات يكتب المراسلات المزيد...

Responsibilities: Provide and deliver first-class employee relation services to the hotel Assist Human Resources Director with Human Resources strategy Manage succession planning with senior managers during the bi-annual appraisal process Manage employee relations issues in the h المزيد...

Responsibilities: Consistently recruiting excellent staff. Maintaining a smooth onboarding process. Training, counseling, and coaching our staff. Resolving conflicts through positive and professional mediation. Carrying out necessary administrative duties. Conducting performan المزيد...

Develop and implement HR strategies and initiatives aligned with the overall business objectives Manage the recruitment and selection process, including job posting, screening resumes, conducting interviews, and making job offers Coordinate and conduct new employee onboarding and المزيد...

Are you a recent graduate with a keen interest in People Operations and a desire to gain handson experience in a dynamic innovative and international environment Are you eager to apply your analytical skills and contribute to the efficiency and effectiveness of business processes whil المزيد...

تنظيم وصيانة وتحديث قواعد البيانات الداخلية بسجلات الموظفين الرقمية لمعلومات الموظف ذات الصلة. الإشراف على تأهيل الموظفين الجدد وإعداد وثائق العرض وإجراء جلسات التوجيه. احتفظ بسجل حافل للإجازات مثل المرض أو الأمومة. قم بتحديث سياسات الشركة ووثائق الأسئلة الشائعة بدلاً من المدير / نا المزيد...

US Citizens with Secret Clearance ONLY for Remote Direct Hire Role!We have an immediate need for a ServiceNow Developer for a fully remote role supporting a DOD Program. This is a direct-hire role with our client, a fast-growing Federal Integrator. Excellent compensation and benefits. المزيد...

Responsibilities: Creating, implementing, and evaluating all human resource department policies, procedures, and structures. Managing health and life insurance programs. Designing and implementing effective training and development plans. Performing quarterly and annual employee المزيد...

Responsibilities: Consistently recruiting excellent staff. Maintaining a smooth onboarding process. Training, counseling, and coaching our staff. Resolving conflicts through positive and professional mediation. Carrying out necessary administrative duties. Conducting performan المزيد...

Support all internal and external HR-related inquiries or requests. Maintain digital and electronic records of employees. Serve as point of contact with benefit vendors and administrators. Assist with the recruitment process by identifying candidates, performing reference checks, المزيد...

التعامل مع تمرين تخطيط القوى العاملة لمدرستك الخاصة ومشاركة القائمة الموحدة للوظائف الشاغرة مع مدير المدرسة ومدير الموارد البشرية الإقليمي مراجعة وتحليل تقارير الحضور والإجازات، وإثارة المخاوف عند الحاجة، واقتراح الإجراءات التصحيحية لمدير المدرسة وإدارة الموارد البشرية الإقليمية تولي المزيد...

العمل بشكل وثيق مع مدير المدرسة بشأن تخطيط القوى العاملة، وإعداد المسودة الأولى لاحتياجات التوظيف، وإرسالها إلى مدير الموارد البشرية والمدير الإقليمي. إدارة الحضور والإجازات في المدرسة الخاصة، ومتابعة سجلات الموظفين، ورفع مشكلات الحضور إلى المشرف المباشر ومدير المدرسة وإدارة الموارد ا المزيد...

1- مسؤول عن ملف التوظيف وكل مايندرج تحتها من مسؤوليات ٢- مسؤول عن التدريب في الشركة وكل مايندرج تحتها من مسؤوليات ٣-تطبيق نظام إدارة الأداء ومتابعة التقييم الربع سنوى مع المديرين ومطابقته للوائح والسياسات ٤-التنسيق بين الموظفين والمديرين ومجلس الإدارة فى تقييم الأداء الربع سنوى ٥- المزيد...

يشرف على المشاريع والأنشطة والمشاريع، كما تم تعيينه. يوفر الدعم الكتابي والمكتبي والمساعدة لإدارة القسم الحفاظ على التواصل مع الإدارات المشاركة في المشروع/النشاط المعين توجيه البريد الوارد والفاكسات والطرود الرد على الهاتف ومساعدة الضيوف الداخليين والخارجيين في الطلبات يكتب المراسلات المزيد...

Responsibilities: Assist with all internal and external HR-related matters. Participate in developing organizational guidelines and procedures. Recommend strategies to motivate employees. Assist with the recruitment process by identifying candidates, conducting reference checks المزيد...

يوفر دعمًا شاملاً وسريًا للموارد البشرية للفندق لدعم تحقيق أهداف العمل واستراتيجيته. يضمن أن العقار يعمل ضمن إطار قانون العمل في الدولة وسياسات الشركة.