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Coordonnateur r gional Coordonnatrice r gionale Sant et s curit
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Coordonnateur r gional Coordonnatrice r gionale Sant et s curit

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Jobs by Experience

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Job Location

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- Canada

Monthly Salary

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Salary Not Disclosed

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1 Vacancy

Job Description

Req ID : 2539017

Notre quipe sant s curit et environnement vise l limination la source des dangers et accorde une importance capitale la pr vention. Les d cisions qui sont prises chaque jour sur le terrain et dans nos bureaux priorisent toujours la sant et la s curit . Du gestionnaire de haut niveau au travailleur qui s active sur le terrain l attitude positive la collaboration et la proactivit s av rent essentielles l obtention d un environnement de travail sain et s curitaire.


Venez tracer la voie avec nous!


Relevant de la Directrice Sant et S curit vous aurez comme principal d fi d agir titre d agent de changement dans l implantation d une culture de responsabilit en sant et s curit . Vous devrez vous assurer de la conformit l gale de l entreprise tout en participant au d veloppement des diff rents programmes leur ex cution et finalement en assurer leur efficacit . Vous serez galement impliqu dans l laboration et la mise en place du plan strat gique SSE.


RESPONSABILIT


  • Assurer la planification l organisation et la supervision des agents de chantiers et des activit s de sant et de s curit du travail qui y sont reli es dans la grande r gion de Montr al et ses environs.
  • laborer proposer et mettre en uvre des strat gies et des programmes de pr vention contribuant ainsi la mise en place d une culture ax e sur la d claration des incidents sur le coaching des agents de chantiers et de la direction de chantiers en favorisant le renforcement positif et lengagement proactif de lensemble des acteurs terrain;
  • R pondre aux demandes d information dans les dossiers de pr qualification;
  • Participer la d finition des orientations politiques et directives en mati re de SST;
  • laborer et recommander les processus m thodes et proc dures permettant d am liorer limpact et de stimuler les comportements proactifs;
  • Coordonner diff rentes activit s afin d assurer le respect du plan daction des normes des exigences l gales et des proc dures en mati re de pr vention;
  • Soutenir les gestionnaires de chantier et les agents de s curit dans l application des politiques et proc dures : effectuer des inspections participer aux enqu tes d accidents et fournir l expertise n cessaire l identification et la mise en place de solutions de pr ventions
  • Participer l organisation et au d roulement de diff rentes activit s de promotion de la sant et de la s curit au travail ainsi qu animer des s ances d information et/ou des ateliers de formation en mati re de SST.


Requirements

Profil

EXIGENCES

  • 5 10 ann es dexp rience dans le milieu de la sant & s curit en construction et/ou industriel et/ou manufacturier;
  • D tenir la carte mise par la CNESST est un atout;
  • Attestation du cours sant et s curit sur les chantiers de construction (ASP construction) est un atout;
  • Connaissance des lois et r glements SST en vigueur au Qu bec;
  • Ma trise de la suite MS Office;
  • Grande disponibilit et mobilit .

PROFIL RECHERCH

  • Leadership (communicateur influenceur)
  • Mobile (d placement possible l ext rieur de la grande r gion de Montr al)
  • Bon jugement autonomie
  • Capacit d analyse
  • Gestion de priorit s
  • R solution de probl mes
  • Orientation vers les r sultats
  • Approche orient e vers le client
  • tablir des relations solides avec les diff rents intervenants et clients en lien avec son champ d expertise
  • Bilingue (anglais interm diaire)


Benefits

Informations contractuelles

CONDITIONS PROPOS ES PAR L QUIPE EBC
  • Salaire comp titif;
  • 4 semaines de vacances annuelles d s l entr e en poste;
  • Programme complet d assurances collectives modulaire d s l entr e en poste;
  • Acc s un m decin virtuel instantan ment (t l m decine) 24h/24;
  • Programme d aide aux employ s;
  • REER collectif avec cotisation de l employeur dans un R gime de participation diff r e aux b n fices (RPDB);
  • Programmes de formation et de perfectionnement;
  • Milieu de travail convivial;
  • Club social et comit sant mieux tre actifs;
  • Environnement diversifi innovant et stimulant;
  • Firme reconnue au palmar s des Soci t s les mieux g r es au Canada.


Profil EXIGENCES 5 10 ann es d'exp rience dans le milieu de la sant & s curit , en construction et/ou industriel et/ou manufacturier; D tenir la carte mise par la CNESST est un atout; Attestation du cours sant et s curit sur les chantiers de construction (ASP construction) est un atout; Connaissance des lois et r glements SST en vigueur au Qu bec; Ma trise de la suite MS Office; Grande disponibilit et mobilit . PROFIL RECHERCH Leadership (communicateur, influenceur) Mobile (d placement possible l ext rieur de la grande r gion de Montr al) Bon jugement, autonomie Capacit d analyse Gestion de priorit s R solution de probl mes Orientation vers les r sultats Approche orient e vers le client tablir des relations solides avec les diff rents intervenants et clients en lien avec son champ d expertise Bilingue (anglais interm diaire)

Employment Type

Full Time

Company Industry

Key Skills

  • Laboratory Experience
  • Vendor Management
  • Design Controls
  • C/C++
  • FDA Regulations
  • Intellectual Property Law
  • ISO 13485
  • Research Experience
  • SolidWorks
  • Research & Development
  • Internet Of Things
  • Product Development

About Company

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