Assessor de Processos Sede Administrativa Cruz Alta RS | Sicredi Planalto RSMG
Job Summary
Você é movido por desafios e busca constante por resultados
Acredita que produtividade e eficiência são forças capazes de transformar o futuro
Na Sicredi Planalto RS/MG valorizamos quem entrega com propósito coopera com inteligência e cresce junto com o time. Aqui cada conquista é construída com foco estratégia e colaboração porque acreditamos que o sucesso é coletivo.
Somos uma das 102 cooperativas do Sistema Sicredi
Estamos entre as maiores instituições financeiras cooperativas do país
Reconhecidos como uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil
Atendemos mais de 100 mil associados em 36 agências:
18 no Rio Grande do Sul
18 em Minas Gerais
Com sedes em Cruz Alta/RS e Uberlândia/MG
Se você busca um lugar onde seu talento gera resultados e sua carreira evolui com propósito vem cooperar com a gente!
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#LI-DB2
#LI-ONSITE
Responsibilities
Atuar de forma estratégica junto à área de Processos conduzindo projetos de mapeamento melhoria e padronização de processos contribuindo para a eficiência operacional qualidade das entregas mitigação de riscos e fortalecimento da gestão por processos na cooperativa.
Principais Responsabilidades:
Conduzir projetos de mapeamento redesenho padronização e melhoria contínua de processos em parceria com áreas de negócio e apoio.
Atuar como facilitador(a) metodológico(a) em iniciativas de melhoria de processos eficiência operacional e otimização de fluxos.
Analisar processos ponta a ponta identificando gargalos riscos redundâncias e oportunidades de automação e ganho de produtividade.
Elaborar e manter documentações de processos (fluxogramas manuais procedimentos instruções de trabalho).
Apoiar a implementação e acompanhamento de indicadores de processo (KPIs) analisando desempenho eficiência e aderência aos padrões definidos.
Conduzir reuniões oficinas e workshops de processos com áreas internas promovendo engajamento e mudança de mindset.
Atuar em projetos corporativos e estratégicos da cooperativa garantindo alinhamento aos direcionadores institucionais e regulatórios.
Apoiar iniciativas de gestão da mudança treinamento e disseminação da cultura de processos.
Garantir alinhamento entre práticas operacionais normativos internos diretrizes do Sicredi e requisitos regulatórios.
Prerequisites
Requisitos Desejáveis:
Formação superior completa em Administração Engenharia de Produção Gestão de Processos Ciências Contábeis Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
Experiência prévia com gestão de processos melhoria contínua projetos ou governança de processos.
Vivência na condução de projetos envolvendo múltiplas áreas.
Conhecimento de ferramentas de mapeamento de processos (ex.: MFV ou VSM).
Conhecimento em metodologias de melhoria contínua (ex.: PDCA Kaizen Lean) e Mapeamento do fluxo de valor.
Experiência no segmento financeiro/cooperativo será considerada um diferencial.
Conhecimento intermediário a avançado em Excel e ferramentas de apoio à gestão.
Competências Técnicas:
Mapeamento e modelagem de processos (AS IS / TO BE).
Análise de processos e indicadores operacionais.
Gestão de projetos e cronogramas.
Elaboração de documentações e padronizações.
Melhoria contínua e eficiência operacional.
Noções de risco operacional e controles internos.
Capacidade de organização estruturação e priorização de demandas.
Competências Comportamentais:
Visão sistêmica: capacidade de compreender o impacto dos processos no negócio como um todo.
Comunicação clara e assertiva: para interação com diferentes públicos e áreas.
Capacidade analítica: leitura crítica de dados cenários e indicadores.
Proatividade e senso de dono: atuação ativa na identificação de oportunidades de melhoria.
Habilidade para trabalhar de forma colaborativa influenciando sem autoridade formal.
Adaptabilidade e flexibilidade frente a mudanças e novos contextos.
Organização disciplina e atenção a detalhes.
Postura ética e alinhamento aos valores do cooperativismo.
Experiences
Vale-refeição ou alimentação R$2.50000 mensais
Plano de saúde sem coparticipação para o colaborador (extensível a dependentes com coparticipação)
Participação no Programa de Resultados (PPR) podendo chegar até 8 remunerações fixas
Gratificações semestrais duas ao ano correspondentes à remuneração fixa mensal (totalizando 15 remunerações fixas no ano)
Seguro de vida
Plano odontológico
Previdência privada com contribuição da cooperativa para o seu futuro financeiro
Day Off de Aniversário 1 dia de folga a ser utilizado no dia do aniversário ou em outro dia da mesma semana
Zenklub acesso à plataforma de bem-estar emocional e psicológico
Auxílio-creche babá ou filho especial mediante comprovação de despesa
Auxílio para certificações Anbima
Sempre Bem serviço gratuito e confidencial com orientações psicológicas jurídicas e financeiras disponível 24h 7 dias por semana
Plataforma de Educação Corporativa para seu desenvolvimento contínuo
Apoio à atividade física via WellHub
Telemedicina Hospital Digital Vitta
Benefício Nutrição consultas nutricionais 100% gratuitas e ilimitadas
Gratificação de Natal acréscimo de 25% do valor do Vale-Refeição/Alimentação no mês de dezembro
About Company
Há mais de 120 anos, nos reinventamos a cada dia e nos desafiamos em tudo o que fazemos, sendo impulsionados pelo trabalho de cada uma das nossas pessoas colaboradoras. Nosso propósito é construir uma sociedade mais próspera ao lado dos mais de 45 mil talentos que também acreditam nes ... View more