Médecin généraliste en centre de santé (HF)

Missions du service positionnement de lagent :

Face à une démographie médicale fragile et des projections qui laissent présager une situation encore plus contrainte pour les 10 prochaines années le conseil départemental de la Haute-Marne a décidé de déployer sur le territoire deux cabinets médicaux mobiles.

• Assurer les consultations de médecine générale : RDV programmés possiblement soins non programmés et téléconsultations
  
• Effectuer des visites à domicile et en établissements médico-sociaux
  
• Tenir à jour le dossier médical informatisé des patients
  
• Coordonner la prise en charge des patients en lien avec lassistant médical et permettre leur orientation vers les professionnels ou établissements adaptés
  
• Participer à la mise en œuvre du projet de santé et à son évaluation
  
• Sinscrire dans un exercice coordonné et pluri-professionnel en lien avec les services du Département (autonomie PMI insertion etc) et les acteurs de santé du territoire
  
• Participer aux réunions de concertation pluri-professionnelle
  
• Contribuer à lélaboration et appliquer des protocoles de prise en charge coordonnée
  
• Être coordinateur médical du centre de santé : garantir la mise en œuvre du projet de santé animer les réunions de concertation pluri-professionnelle superviser lélaboration des protocoles de prise en charge
  
• Participer à la permanence des soins ambulatoires en collaboration avec les médecins libéraux
  
• Encadrer des étudiants en médecine dans les conditions prévues par la faculté de médecine
  
• Participer aux expérimentations de santé numérique dans le cadre du projet e-Haute-Marne/e-Meuse santé
  
• Entretenir le partenariat avec les acteurs médicaux médico-sociaux et sociaux
  

Pourquoi nous rejoindre

• Les plus : Tickets restaurants association amicale contrat de groupe et participation mutuelle.
  
• Organisation de travail : Travail sur 5 jours en moyenne 39h00 avec amplitude variable en fonction des obligations du service public.
  
• Horaires fixes : 09h00-11h30 14h15-16h45 et le vendredi 16h00. 17 jours RTT et 25 jours de congés annuels.
  
• Possibilité sous réserve de nécessité de service deffectuer 40 jours de télétravail sur 12 mois (versement dune indemnité de télétravail)
  
• Possibilité de versement du forfait mobilité durable.