Gestionnaire de paie expérimenté HF

Rejoignez une équipe en pleine croissance et révélez votre expertise en paie 

En tant que Gestionnaire de paie expérimenté(e) vous occuperez une fonction stratégique dans laccompagnement de nos clients sur leurs enjeux de gestion sociale.

Vous évoluerez dans un environnement stimulant où technicité coordination et conseil client sont au cœur de notre activité.

Vos missions seront principalement :

• Établir/Superviser contrôler et fiabiliser la production des bulletins de paie réalisée en majeure partie par nos équipes internes.
• Assurer la coordination entre les différents intervenants partenaires de production juristes interlocuteurs RH côté client.
• Garantir la conformité des déclarations sociales et la qualité des livrables transmis aux clients.
• Contribuer au conseil de nos clients sur leurs problématiques RH et paie en appui de léquipe managériale et du pôle daccompagnement social 
• Participer à des projets variés : optimisation et automatisation des processus audits sociaux accompagnement lors de contrôles URSSAF etc.

Concrètement au quotidien :

Vous jouerez un rôle de chef dorchestre entre les équipes et les clients :

• Centraliser et analyser les informations nécessaires à la paie en veillant à leur exactitude et à leur intégration dans les systèmes.
• Piloter et contrôler la qualité de la production de nos livrables de paie.
• Identifier les anomalies ou risques et proposer des solutions concrètes.
• Coordonner vos actions avec notre pôle juridique pour sécuriser les situations complexes.
• Assurer la communication auprès des clients et garantir un suivi clair et réactif des problématiques

Qualifications :

Vous avez une formation Bac2 minimum idéalement une licence ou un master en paie. Vous justifiez dau moins 4 ans dexpérience (alternance comprise) en gestion de paie.

Vous maîtrisez Silae sur le bout des doigts et vous êtes à laise en anglais pour interagir avec des interlocuteurs internationaux.

Rigueur sens du service organisation coordination : ce sont vos forces.

Vous aimez le travail en équipe savez gérer les urgences et vous avez le don dexpliquer clairement les sujets techniques même les plus complexes.

Informations complémentaires

Les avantages

- Plan Epargne Entreprise avec Prime dIntéressement et Participation annuelles importantes

- 8 semaines de congés / an

- Charte de télétravail flexible (possibilité de télétravailler 1 à 2 jours maxi par semaine)

- Nombreuses actions en faveur de léquilibre pro/perso (parentalité Mazars Break Congé solidaire etc.)

- Forfait mobilité durable pour accompagner vos déplacements domicile-travail selon vos besoins

- Environnement de travail attractif et tout confort. Nous venons dintégrer un nouveau Campus à Levallois-Perret (5 min à pied du métro 3) : salle de sport espaces verts roof top terrasses restauration conciergerie  

- CSE (offre sportive cinéma art et culture cadeaux de fin dannée soirée annuelle etc)

- Mutuelle modulable selon vos besoins

- Association sportive (groupes de running foot basket golf tennis ou encore yoga etc..)

- PC portable double écran et Iphone

Déroulé du process : 

Agnès Comby est en charge de ce recrutement et sera votre point de contact tout au long de votre process.

#LI-AC1

Remote Work :

Yes

Employment Type :

Full-time