Marketplaces Manager

Lisbon - Portugal

Salary: Not Disclosed

Posted on: 6 hours ago

Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

ISPROX - somos uma Consultora de Recursos Humanos especializada na captação de Talento para organizações empresariais. Temos o objetivo de selecionar talento para as empresas que melhor cuidam do valor humano e que mantêm o foco das suas politicas nas Pessoas. Estamos em todo o território nacional para estarmos próximos dos nossos clientes e candidatos.

Descrição:

O nosso cliente é uma empresa Portuguesa que procura unir marcas a consumidores através de uma abordagem 100% especializada e vocacionada para o mundo do E-Commerce.
Estamos a selecionar um Marketplaces Manager com o objetivo de abrir implementar e gerir novos canais.

Enquanto Gestor de Marketplaces terás funções estratégicas e operacionais focadas em vendas e em crescimento de plataformas tais como Miravia Cdiscount e OnBuy. As funções envolvem abertura do canal implementação do catalogo existente e de estratégias de pricing coordenação logística interlocutor entre gestores de marca e os marketplaces otimização de anúncios e monitorização de métricas com o objetivo de escalar o negócio e otimizar resultados em diversos canais.

Funções:

Definir estratégias de vendas e marketing para cada marketplace.
Analisar tendências de mercado e da concorrência.
Criar e otimizar anúncios (títulos descrições fotos).
Gerir produtos identificando itens com potencial de venda.
Definir preços e gerir promoções.
Implementar estratégias de SEO e publicidade.
Promover produtos dentro do marketplace.
Interpretar métricas e utilizar ferramentas de análise para direcionar decisões.
Monitorizar o processo de envio de pedidos

Perfil:

Licenciatura ou Mestrado em Comunicação Marketing E-commerce ou áreas similares
Formação complementar ou certificações em e-commerce/marketplaces marketing digital e data analytics serão critérios valorizados.
Experiência de 1 a 3 anos em gestão de marketplaces (ex: Amazon Miravia Worten Fnac El Corte Inglés etc...) e-commerce retail digital ou gestão de canais online.
Experiência em:
- Gestão de catálogos de produtos (listings conteúdos imagens SEO)
- Definição de pricing e de promoções
- Gestão de campanhad patrocinadas nos marketplaces
- Análise de KPIs de performance tais como vendas margem ROAS conversão.
- Coordenação com equipas internas (logística marketing produto customer service)

Conhecimentos de Excel a nível intermediário ou avançado
Conhecimento de ferramentas de ads gestão de feeds e de catálogo
Forte capacidade analítica e orientação para resultados
Perfil hands-on e proativo
Capacidade de priorização e gestão de múltiplos projetos
Excelente organização e atenção ao detalhe
Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa
Pensamento estratégico com foco em crescimento e rentabilidade
Capacidade de adaptação a ambientes dinâmicos e em constante mudança
Autonomia e sentido de responsabilidade
Proficiente em Inglês (falado e escrito) - nível C1/C2
Conhecimento de outros idiomas será valorizado

Oferece-se:

Contrato de trabalho permanente numa empresa sólida e em crescimento.
Oportunidades reais de evolução de carreira com possibilidade de crescimento da função e das responsabilidades.
Horário de trabalho fixo: 08h00 16h15 promovendo o equilíbrio entre vida profissional e pessoal
Remuneração atrativa composta por Salário base e comissões associadas às vendas (bónus mensal e bónus trimestral).
Seguro de saúde Multicare.
Subsídio de alimentação em cartão de refeição.
Formação contínua alinhada com o desenvolvimento profissional e os objetivos da função
Integração numa empresa jovem com uma equipa de cerca de 10 colaboradores onde a estrutura de gestão é horizontal com grande proximidade entre equipas e estilo de comunicação direta fluída e transparente.
Ambiente de trabalho colaborativo com espaço para ideias autonomia e impacto real no negócio.

Se gostas de ambientes dinâmicos com autonomia impacto real e espaço para crescer queremos conhecer-te!

Descrição:

Funções:

Definir estratégias de vendas e marketing para cada marketplace.
Analisar tendências de mercado e da concorrência.
Criar e otimizar anúncios (títulos descrições fotos).
Gerir produtos identificando itens com potencial de venda.
Definir preços e gerir promoções.
Implementar estratégias de SEO e publicidade.
Promover produtos dentro do marketplace.
Interpretar métricas e utilizar ferramentas de análise para direcionar decisões.
Monitorizar o processo de envio de pedidos

Perfil:

Licenciatura ou Mestrado em Comunicação Marketing E-commerce ou áreas similares
Formação complementar ou certificações em e-commerce/marketplaces marketing digital e data analytics serão critérios valorizados.
Experiência de 1 a 3 anos em gestão de marketplaces (ex: Amazon Miravia Worten Fnac El Corte Inglés etc...) e-commerce retail digital ou gestão de canais online.
Experiência em:
- Gestão de catálogos de produtos (listings conteúdos imagens SEO)
- Definição de pricing e de promoções
- Gestão de campanhad patrocinadas nos marketplaces
- Análise de KPIs de performance tais como vendas margem ROAS conversão.
- Coordenação com equipas internas (logística marketing produto customer service)

Conhecimentos de Excel a nível intermediário ou avançado
Conhecimento de ferramentas de ads gestão de feeds e de catálogo
Forte capacidade analítica e orientação para resultados
Perfil hands-on e proativo
Capacidade de priorização e gestão de múltiplos projetos
Excelente organização e atenção ao detalhe
Boa capacidade de comunicação e trabalho em equipa
Pensamento estratégico com foco em crescimento e rentabilidade
Capacidade de adaptação a ambientes dinâmicos e em constante mudança
Autonomia e sentido de responsabilidade
Proficiente em Inglês (falado e escrito) - nível C1/C2
Conhecimento de outros idiomas será valorizado

Oferece-se:

Contrato de trabalho permanente numa empresa sólida e em crescimento.
Oportunidades reais de evolução de carreira com possibilidade de crescimento da função e das responsabilidades.
Horário de trabalho fixo: 08h00 16h15 promovendo o equilíbrio entre vida profissional e pessoal
Remuneração atrativa composta por Salário base e comissões associadas às vendas (bónus mensal e bónus trimestral).
Seguro de saúde Multicare.
Subsídio de alimentação em cartão de refeição.
Formação contínua alinhada com o desenvolvimento profissional e os objetivos da função
Integração numa empresa jovem com uma equipa de cerca de 10 colaboradores onde a estrutura de gestão é horizontal com grande proximidade entre equipas e estilo de comunicação direta fluída e transparente.
Ambiente de trabalho colaborativo com espaço para ideias autonomia e impacto real no negócio.

Se gostas de ambientes dinâmicos com autonomia impacto real e espaço para crescer queremos conhecer-te!