Responsable dunité HF, CDI, 100 unité débiteurs – Service comptable

Votre mission

Sous la responsabilité du chef de service comptable vous assurez la conduite opérationnelle et humaine de lunité débiteurs.

Vous êtes garante de la qualité de la conformité et de la fiabilité des données comptables et participez activement à la transformation des processus financiers de lHospice général.

Orienté.e optimisation vous serez porteur dune vision claire et partagée.

Vos principales activités

• Encadrer les collaborateurs de lunité en veillant à un climat de travail collaboratif et à lévolution des compétences.
• Superviser lensemble des opérations comptables de lunité
• Participer au pilotage des projets dévolution du périmètre comptable (normes procédures outils) et se coordonner avec les acteurs transversaux.
• Participer activement à la transformation du service et à loptimisation des processus.
• Participer aux travaux de clôture
• Contribuer au bon déroulement de laudit annuel des comptes en collaboration avec les réviseurs externes
• Participer à des projets transversaux en tant que représentant.e du service comptable

Qualifications :

Votre profil

Formation & expérience

• Brevet fédéral de spécialiste en finance et comptabilité
• Connaissance des normes comptables IPSAS (ou IFRS).
• Expérience dans un environnement public ou associatif un atout.
• Une expérience préalable dencadrement de petites équipes constituerait un atout.

Compétences & qualités personnelles

• Sens de lécoute et capacité à faire grandir les équipes.
• Esprit analytique rigueur orientation résultats.
• Capacité à prendre des initiatives
• Maîtrise des outils informatiques comptables et de reporting.

Informations supplémentaires :

Nous vous proposons

• Une culture dentreprise ouverte et respectueuse ;
• Un développement continu des compétences grâce à une politique de formation attractive ;
• Des opportunités dévolution de carrière et de mobilité interne ;
• De vraies solutions pour favoriser un équilibre vie professionnelle-vie privée ;
• De nombreuses activités culturelles et sportives à vivre en collectif au sein de linstitution.

Taux dactivité : 100%

Type de contrat: CDI 

Classe de fonction: 20

Entrée en fonction : dès que possible

Délai de postulation : 23.01.2026

Notre processus de recrutement

Il se déroule en plusieurs phases selon le type de poste où chaque étape conditionne la suivante : analyse de candidature entretien téléphonique et le cas échéant test métier et/ou évaluation. Cette dernière est organisée dans nos locaux sur une demi-journée avec des managers de linstitution et en présence dune personne des ressources humaines. Les candidats sont soumis à des exercices tant individuels que collectifs.

Ce poste vous intéresse 

Le service de recrutement de lHospice général se réjouit de recevoir votre candidature complète (lettre de motivation CV diplôme de plus haut niveau de formation atteint certificats de travail). Pour des raisons doptimisation du suivi des candidatures nous vous invitons à postuler uniquement en ligne en réponse à une offre demploi spécifique.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time