Conseiller.ère, juridique (Temporaire 12 mois)

La personne se joindra au service des affaires juridiques de Transat A.T. inc. et se verra confier des mandats variés en droit commercial droit aérien et en droit réglementaire.

• Rédiger réviser et négocier des contrats ou dautres types dententes commerciales dont notamment des contrats dapprovisionnement service informatique achat ou de vente de services etc.;
• Aider à gérer le cycle de vie des contrats de la société incluant la contribution à loptimisation et à la mise en œuvre des processus et outils liés à la gestion des contrats.
• Rédiger des avis juridiques selon les faits et le droit applicable tout en assurant une bonne gestion de risques;
• Travailler en collaboration avec les autres départements afin doffrir des conseils juridiques clairs en temps opportun en tenant compte des objectifs de lentreprise;
  • Fournir un soutien juridique quotidien aux unités daffaires en répondant aux demandes concernant la conformité linterprétation des contrats;
  • Conseiller les clients au niveau des normes légales et réglementaires à respecter;
  • Assurer la conformité des contrats avec la législation applicable;
  • Accompagner les clients internes pour la négociation des contrats
• Participer aux projets internes comportant des enjeux juridiques contractuels ou de vie privée;
• Élaborer des outils y compris des modèles et procédures;
• Rédaction ou révision des politiques ou procédures internes;
• Collaborer avec les conseillers juridiques externes;
• Répondre aux demandes dautorités règlementaires;

Qualifications :

• Membre du Barreau du Québec ou dune autre province ;
• Posséder de 5 à 7 années dexpérience pertinente idéalement au sein dune entreprise technologique dans le domaine des TI. Sinon une expérience dans lindustrie aérienne ou à tout le moins en droit commercial et contractuel.
• Autonomie et débrouillardise ;
• Excellent sens de lorganisation et des responsabilités ;
• Faire preuve de jugement et de disponibilité en situation durgence et dimprévus; 
• Leadership et reconnu pour être proactif ;
• Capacité à bien gérer les tâches multiples et polyvalence ;
• Expérience en matière de contrats de licence de logiciels et de technologies de linformation un atout.
• Maîtrise orale et écrite du français et de langlais espagnol (oral et écrit) un atout. *

*Une bonne maîtrise du français est requise pour les postes au Québec. La personne en poste devra communiquer fréquemment en anglais à loral et à lécrit avec des collègues des clients ou dautres parties prenantes tant au Québec quà linternational.

Informations complémentaires :

Des outils dintelligence artificielle sont utilisés pour lanalyse des candidatures que ce soit pour trier ou présélectionner les profils en fonction de critères liés aux exigences du poste. Toutes les candidatures sont ensuite examinées par notre équipe de recrutement afin dassurer un processus équitable et inclusif.

#LI-AE1

Équité en emploi

Transat sest engagée à favoriser un milieu inclusif et respectueux où léquité a primauté. Nous nous efforçons de manière à rassembler un effectif qui reflète la diversité de nos clients ainsi que des communautés dans lesquelles nous voyageons. Nous encourageons alors les femmes les minorités visibles les minorités ethniques les autochtones et les personnes avec des handicaps à soumettre leur candidature. Transat accommodera les personnes avec des handicaps tout au long du processus de sélection et dembauche. Si vous avez besoin des mesures dadaptation communiquez avec nous afin que nous puissions ensemble combler vos besoins convenablement. 

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time