APPR-Qualité milieu de vie CRJDA

Job Description

Nous croyons en la valeur inestimable de chacun et chacune dentre nous. Nous savons quensemble nous pouvons tous et toutes changer les choses. Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-lÎle-de-Montréal est lun des plus grands établissements de santé au Québec. Avec plus de 200 installations et points de service dans les arrondissements Plateau-Mont-Royal Ville-Marie Sud-Ouest et Verdun ses équipes desservent 330 000 Montréalaises et Montréalais.

Au cœur du centre-ville de Montréal le CIUSSS du Centre-Sud se distingue par ses expertises uniques en santé urbaine et en innovation sociale. Avec ses désignations universitaires il se positionne également comme lun des acteurs clés en recherche sociale au Québec.

10 missions. 10 façons de grandir ensemble.

CONCOURS RÉSERVÉ AU PERSONNEL DU RÉSEAU DE LA SANTÉ ET DES SERVICES SOCIAUX

Opportunité demploi

Remplacement dagent ou agente de planification de programmation et de recherche (APPR) Qualité milieu de vie centre de réadaptation pour jeunes en difficulté dadaptation (CRJDA)

Lieu de travail

Centre de réadaptation pour les jeunes en difficultés dadaptation Cité-des-Prairies situé au 12165 bou. Saint-Jean-Baptiste.

Sommaire des responsabilités

Sous lautorité de la directrice adjointe du programme jeunesse la personne fournit une assistance professionnelle à la conceptualisation la planification au développement la coordination et à lévaluation de la qualité en milieu de vie du CIUSSS du Centre-Sud de lîle de Montréal (CCSMTL). Elle participe à lélaboration des orientations politiques procédures outils de formation et de communication ayant trait à la qualité en milieux de vie. Elle fournit une assistance professionnelle dans le domaine de la rédaction de processus de politiques et de procédures. Elle assiste les directrices adjointes responsables des milieux dhébergement dans la réalisation de plusieurs mandats clinico-administratifs de divers processus au sein de la DPROGJ notamment en ce qui a trait à lopérationnalisation des orientations ministérielles et de létablissement en lien avec les milieux dhébergement. La personne titulaire développera également différents forums de soutien aux pratiques innovantes. La personne titulaire du poste collabore étroitement avec les représentants des directions de soutien telles que la DQÉPE et la DSM. La personne recherchée possède une aptitude certaine à analyser synthétiser conceptualiser et rédiger. Elle a la capacité dappliquer les concepts reliés à la planification et à la gestion par résultats. Elle démontre des aptitudes pour le travail en équipe la communication tant oralement que par écrit lanimation de groupes et fait preuve de créativité.

Remarques

• Les candidatures provenant de salariés à lemploi du CIUSSS du Centre-Sud-de-lÎle-de-Montréal seront traitées de façon prioritaire.
• Si vous postulez sur cet affichage nous vous invitons à vérifier vos courriels indésirables (un courriel de notre organisation pourrait sy trouver).
• Diplôme(s) obtenu(s) hors Canada : nous exigeons lévaluation comparative des études émise par le ministère de lImmigration Francisation et Intégration au moment de postuler.
• Le générique masculin est utilisé sans aucune discrimination et uniquement pour alléger le texte.

Accès à légalité

Le CIUSSS Centre-Sud-de-l Île-de-Montréal souscrit à un programme daccès à légalité. Les candidatures des groupes visés (les femmes les minorités visibles les minorités ethniques les Autochtones et les personnes handicapées) sont encouragées. Des mesures dadaptation pourront être offertes sur demande selon la situation. Seules les personnes retenues seront convoquées dans le cadre dun processus de sélection.