Gestionnaire en Formation Plomberie Management Development Trainee Plumbing

Salaire de base - 52 500 $ participation aux bénéfices

Nous recherchons actuellement des diplômés récents ou nouveaux diplômés pour rejoindre notre programme de développement des gestionnaires. Il sagit dun poste à temps plein et salarié offrant un ensemble complet davantages sociaux et la possibilité de bénéficier dune participation aux bénéfices (profit sharing).

Veuillez noter que les candidats retenus pour ce poste pourront être attendus de déménager au Canada afin de suivre leur formation. Une aide au déménagement sera fournie. Nous proposons des opportunités dans tout le pays !

Le poste :

En tant que gestionnaire en formation vous suivrez un programme en quatre phases afin dapprendre tous les aspects du fonctionnement de notre entreprise de lexpédition et la réception des marchandises à la gestion des opérations en passant par le développement des employés et bien plus encore. Vous apprendrez à connaître nos clients en développant votre propre territoire de vente et en offrant un service à la clientèle de classe mondiale. Vous bénéficierez des conseils du mentorat et du soutien des gestionnaires et des collègues de votre région et de tout le Canada afin de bâtir une carrière fructueuse en gestion chez EMCO.

Aperçu du programme:

Phase 1 : Entrepôt et service à la clientèle Acquérir des connaissances sur les produits et une expérience pratique de la logistique de lentreprise et apprendre comment nos produits sont acheminés du fournisseur au client. Vous participerez également au service à la clientèle à la vente au comptoir à la gestion des commandes au contrôle des stocks et des prix à la gestion du crédit aux états financiers et plus encore.

Phase 2 : Relations clients et approvisionnement Passez de lassistance aux clients  à la gestion de projets à grande échelle et à la résolution de problèmes. Tout en établissant des relations avec les clients et les fournisseurs et en fournissant un service de classe mondiale apprenez à lire des plans afin détablir un devis des matériaux dont le client aura besoin pour mener à bien son projet.

Phase 3 : Gestion des comptes et ventes proactives En mettant laccent sur le développement commercial vous apprendrez à trouver de nouvelles opportunités commerciales à vendre nos produits à négocier des contrats permettant délargir la clientèle de lentreprise et à créer des partenariats clients de niveau 5.

Phase 4 : Leadership et opérations Cest maintenant à vous de fournir une vision stratégique de diriger votre propre équipe dencadrer les autres et de gérer lentreprise en vous concentrant sur le développement des compétences en leadership en soutenant léquipe par le biais du coaching et du mentorat et en définissant une vision et une stratégie.

Une fois que vous aurez terminé les phases de formation vous serez prêt à relever le défi de devenir manager dans lun de nos centres de profit canadiens.

Base Salary: 52500 Profit Sharing.

We are currently seeking new or recent graduates to join our Management Development Program. This is a full-time salaried position with a comprehensive benefits package and the opportunity to earn profit sharing.

Please note that successful candidates to this position may be required to relocate within Canada to complete their training. Relocation assistance will be provided. We have opportunities available across the country!

The Role:

As a Management Trainee you will progress through a 4 phased program to learn every aspect of how our business operates from shipping and receiving counter sales operations management to employee development and more. You will get to know our customers by growing a sales territory of your own and providing world class customer service.  You will receive guidance mentoring and support from current managers and teammates within a region and across Canada to build a successful management career at EMCO.

Program Outline:

Phase 1: Warehouse and Customer service  Build your product knowledge and gain hands on experience with the logistical side of the business and learn how our products get from the vendor to the customer. You will also get involved in our customer service counter sales order management inventory and pricing controls credit management financial statements and more.

Phase 2: Customer relationships and Procurement  Go from helping customers with various customer service issues to managing large-scale projects and problem solving. While building relationships with customers and vendors and providing world class service learn how to read blueprint drawings to create a quote of materials the customer will require to complete their project.

Phase 3: Account Management and Proactive Sales  With a focus on business development you will learn how to find new business opportunities how to sell our products negotiate contracts resulting in expanding the customer base of the business and creating level 5 customer partnerships.

Phase 4: Leadership and Operations  It is now your turn to provide a strategic vision lead a team of your own mentor others and run the business by focusing on developing leadership competencies supporting the team through coaching and mentoring and setting vision and strategy.

Once you have completed the phases of training you will be ready to take on the challenge of being a manager at one of our Canadian Profit Center locations.

Qualifications :

• Diplôme universitaire ou collégial toutes les disciplines détudes seront prises en considération.
• Attitude positive et esprit axé sur les résultats.
• Désir dapprendre et de progresser continuellement.
• Excellentes compétences en matière de leadership de service à la clientèle et dorganisation.
• Posséder une solide éthique de travail et un haut niveau dintégrité.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Excellentes compétences en communication et capacité à établir et à maintenir de solides relations de travail avec les clients les fournisseurs et les collègues.
• Maîtrise des logiciels Microsoft Office.
• Fort intérêt pour la vente.
• Permis de conduire valide.

• University degree or college diploma all disciplines of study will be considered
• Positive attitude and results oriented mindset
• Desire to continuously learn and grow
• Excellent leadership customer service and organizational skills
• Possess a strong work ethic and a high standard of integrity
• Ability to work well independently and in a team setting
• Excellent communication skills with the ability to build and maintain strong working relationships with customers vendors and teammates
• Proficient in Microsoft Office software
• Strong interest in sales
• Valid drivers license

Additional Information :

Pourquoi rejoindre notre équipe

EMCO Corporation est lun des plus grands distributeurs grossistes intégrés du Canada dans le domaine de la plomberie des travaux deau de la CVC et des matériaux industriels pour le secteur de la construction. Nous vous offrons multiples possibilités dévoluer et de vous épanouir dans votre carrière ainsi quune culture dentreprise qui met un point dhonneur à vous accompagner à chaque étape de votre parcours !

De plus nous vous offrons :

• Dexcellents mentors et une formation en cours demploi
• Un potentiel de croissance avec un salaire compétitif des avantages sociaux et une participation aux bénéfices
• Une carrière dans une entreprise solide et stable avec des valeurs fondamentales fortes
• La participation à notre régime de retraite avec cotisations de lemployeur
• Un équilibre vie-travail et des horaires flexibles

Why Join Our Team

EMCO Corporation is one of Canadas largest integrated wholesale distributors of plumbing HVAC waterworks and industrial products for the construction industry. We have endless opportunities for you to grow and develop in your career and a culture that prides itself in supporting you every step of the way!

In addition we will offer you:

• Great mentors and on-the-job training
• Growth potential with competitive salary benefits and profit sharing
• A career with a solid stable company with strong core values
• Participation in our pension plan with employer contributions
• Work-life Harmony

EMCO is an equal opportunity employer and is committed to maintaining a discrimination harassment and barrier free workplace where all employees can contribute to their fullest potential. EMCO is committed to diversity equity and inclusion in our workplaces. All employment decisions are based on business needs job requirements and individual qualifications without regard to race colour creed place of origin sex sexual orientation gender gender identity gender expression religion family or parental status or any other characteristic protected by the law. We welcome applications from all minority group members women Aboriginal persons persons with disabilities members of sexual minority groups neurodiversity and others who may contribute to the further diversification of ideas.

EMCO uses third-party artificial intelligence to assess resumes to facilitate the review of candidates. For further information please contact .

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time