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Tunis - Tunisia

Monthly Salary: Not Disclosed

Posted on: 07-11-2025

Vacancies: 1 Vacancy

Job Summary

Accompagnement des managers dans le développement de leurs équipes et la gestion des ressources humaines au quotidien
Participation à la définition et à la mise en œuvre de la politique RH locale en lien avec la stratégie du groupe
Pilotage du processus de recrutement dintégration et de mobilité interne
Mise en œuvre du plan de formation et suivi du développement des compétences
Coordination des campagnes dévaluation de la performance et des entretiens professionnels
Contribution à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
Suivi de la qualité du climat social et lancement des activités et des événements à vocation sociale.
Animation locale des projets RH du groupe (ex. digitalisation diversité RSE etc.)
Supervision des outils et plateformes RH
Gestion de la communication RH interne et externe et à la valorisation des initiatives locales
Gestion de la marque employeur

Qualifications :

Etudes

Master RH ou équivalent

Qualités

Capacité danalyse de synthèse et de résolution des problèmes

Impartialité

Empathie

Ecoute positive

Respecte la confidentialité des informations

Compétences

Maitrise de la gestion des ressources humaine

Maitrise des outils informatiques

Capacité à rédiger des comptes rendus et de tenir à jour des tableaux de bord

Maitrise des outils spécifiques à la gestion des ressources humaine

Niveau avancé en anglais et en français (écrit et oral)

Expérience

Min 2 ans dans un poste similaire

Remote Work :

Employment Type :

Full-time

Accompagnement des managers dans le développement de leurs équipes et la gestion des ressources humaines au quotidienParticipation à la définition et à la mise en œuvre de la politique RH locale en lien avec la stratégie du groupePilotage du processus de recrutement dintégration et de mobilité inter...

Key Skills

Category Management
Channel Marketing
ABAP
Administration Support
Accident Investigation
AV

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Lesaffre

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