Nous sommes la recherche dun Charg recrutement indpendant Freelance (au succs).
- Aucun frais dentre Aucune exclusivit
- Pas de recherche client uniquement sourcing de candidat
- 100% tltravail
- Rmunration au succs : honoraire sur le salaire annuel brut du candidat recrut (prime depar recrutement et selon le profil)
Vous pouvez aussi bnficierez dune formation complte et certifiante ralise distance. Ce programme dune dure de 2 jours (14 heures) est conu pour vous permettre de matriser tout le processus de recrutement : dfinir les critres dun poste rdiger et diffuser une offre attractive conduire des entretiens structurs intgrer de nouveaux collaborateurs et promouvoir une approche inclusive.
Cette formation est ligible au CPF (Compte Personnel de Formation) ce qui vous permet de la financer facilement. Tout au long du parcours vous serez accompagn(e) pas pas par un formateur expert qui vous aidera dvelopper vos comptences.
lissue de la formation vous pourrez obtenir une certification professionnelle reconnue vritable tremplin pour votre avenir. Cette certification vous offrira plusieurs opportunits :
Poursuivre laventure avec nous en tant que charg(e) de recrutement
Crer votre propre auto-entreprise dans le domaine du recrutement
Ou encore valoriser vos comptences auprs dautres entreprises pour voluer dans votre carrire.
VOS MISSIONS :
Les missions principales qui vous seront confies incluent :
- Mener des recherches approfondies pour identifier les meilleurs talents en utilisant des mthodes varies telles que le sourcing et lapproche directe.
- Raliser des entretiens de prqualification afin dvaluer les comptences et la pertinence des candidats par rapport aux besoins des postes pourvoir.
- Rdiger des rapports dtaills destins aux clients mettant en valeur les atouts des candidats recommands.
- Assurer un suivi rigoureux du candidat retenu tout au long de son processus dintgration chez le client y compris pendant sa priode dessai.
VOTRE PROFIL :
- Engagement envers un modle de russite ax sur les rsultats.
- Excellente communication crite et orale faisant preuve de professionnalisme.
- Ractivit et aisance dans les interactions sociales.
- Patience face aux dlais de rponse des candidats et des clients.
- Forte apptence pour la comptition et capacit relever les dfis.
Nous sommes la recherche dun Charg recrutement indpendant Freelance (au succs).Aucun frais dentre Aucune exclusivitPas de recherche client uniquement sourcing de candidat100% tltravailRmunration au succs : honoraire sur le salaire annuel brut du candidat recrut (prime depar recrutement et selon le p...
Nous sommes la recherche dun Charg recrutement indpendant Freelance (au succs).
- Aucun frais dentre Aucune exclusivit
- Pas de recherche client uniquement sourcing de candidat
- 100% tltravail
- Rmunration au succs : honoraire sur le salaire annuel brut du candidat recrut (prime depar recrutement et selon le profil)
Vous pouvez aussi bnficierez dune formation complte et certifiante ralise distance. Ce programme dune dure de 2 jours (14 heures) est conu pour vous permettre de matriser tout le processus de recrutement : dfinir les critres dun poste rdiger et diffuser une offre attractive conduire des entretiens structurs intgrer de nouveaux collaborateurs et promouvoir une approche inclusive.
Cette formation est ligible au CPF (Compte Personnel de Formation) ce qui vous permet de la financer facilement. Tout au long du parcours vous serez accompagn(e) pas pas par un formateur expert qui vous aidera dvelopper vos comptences.
lissue de la formation vous pourrez obtenir une certification professionnelle reconnue vritable tremplin pour votre avenir. Cette certification vous offrira plusieurs opportunits :
Poursuivre laventure avec nous en tant que charg(e) de recrutement
Crer votre propre auto-entreprise dans le domaine du recrutement
Ou encore valoriser vos comptences auprs dautres entreprises pour voluer dans votre carrire.
VOS MISSIONS :
Les missions principales qui vous seront confies incluent :
- Mener des recherches approfondies pour identifier les meilleurs talents en utilisant des mthodes varies telles que le sourcing et lapproche directe.
- Raliser des entretiens de prqualification afin dvaluer les comptences et la pertinence des candidats par rapport aux besoins des postes pourvoir.
- Rdiger des rapports dtaills destins aux clients mettant en valeur les atouts des candidats recommands.
- Assurer un suivi rigoureux du candidat retenu tout au long de son processus dintgration chez le client y compris pendant sa priode dessai.
VOTRE PROFIL :
- Engagement envers un modle de russite ax sur les rsultats.
- Excellente communication crite et orale faisant preuve de professionnalisme.
- Ractivit et aisance dans les interactions sociales.
- Patience face aux dlais de rponse des candidats et des clients.
- Forte apptence pour la comptition et capacit relever les dfis.
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