Contrôleur Interne Système d'Information (F/H/NB)

Intgre au sein du dpartement Contrle et audit interne Groupe vous travaillerez en troite collaboration avec les quipes IT et les autres directions oprationnelles. Vos missions seront axes autour de la gestion des risques de laudit et du contrle interne informatique. ce titre vous serez notamment en charge de :

• Participer llaboration et la mise jour de la cartographie des risques des systmes dinformation en identifiant et en valuant les risques inhrents aux processus et systmes informatiques (droits daccs sparation des tches production de linformation financire etc.).
• Dterminer les plans dactions mettre en uvre affrents aux risques identifis.
• Raliser des audits informatiques pour sassurer de la conformit et de lefficacit des actions mises en place.
• laborer et automatiser les contrles gnraux informatiques (ITGC) et contrles applicatifs (ITAC) afin didentifier les dficiences de contrle interne des systmes dinformation.
• Dfinir les axes damlioration et formuler des prconisations pragmatiques en cas de dficience du dispositif de contrle interne informatique dans une optique damlioration continue.
• Assister et contribuer au bon droulement des missions daudit informatiques externes (CAC).
• Assurer le suivi rgulier de la mise en uvre des recommandations mises aussi bien dans le cadre des audits informatiques internes que des missions daudit externes.
• Jouer un rle de conseil et daccompagnement des quipes oprationnelles dans la mise en uvre du contrle interne informatique (outils logiciels plans daction etc.).
• Participer aux projets de digitalisation du dpartement contrle et audit interne ainsi quau dploiement doutils GRC (Gouvernance risques et conformit) et danalyse de donnes visant notamment la prvention lidentification et au traitement des risques.
• laborer des indicateurs cls (reporting) pour suivre et valuer lefficacit du systme de contrle interne et faciliter la prise de dcision.

Cette description prend en compte les principales responsabilits ; elle nest pas limitative.

Qualifications :

Exprience pertinente

Vous bnficiez dune exprience sur un poste similaire au sein dun groupe international ou en cabinet de conseil/audit avec une spcialisation en informatique systmes dinformation.

Comptences et connaissances

• Vous avez une apptence forte pour linnovation des mthodes de travail autour de lanalyse des donnes matrisez les langages SQL VBA et Python tes agile avec les outils de reporting de type Tableau Power BI et avez idalement des connaissances dans le codage de robots (UiPath etc.).
• Pour ce poste il sera ncessaire davoir une bonne matrise des cosystmes IT et particulirement des ERP (Oracle - PeopleSoft) des bases de donnes.
• Investie rigoureuxse et organise vous faites preuve daisance relationnelle et dexcellente capacit dcoute danalyse et de rdaction.
• Vous tes bilingue (anglais).

Informations supplmentaires :

Avantages Ubisoft

Participation plan dpargne entreprise. En plus : 25 CP 12 RTT des tickets resto une bonne mutuelle et plein davantages Ubisoft.
Cong maternit de 20 semaines cong paternit/co-parental de 7 semaines.
Nos locaux sont Carentoir possibilit de travailler de manire hybride 3 journes de travail par semaine sont effectues depuis nos locaux et 2 journes de travail par semaine sont effectues en tltravail.

Processus de recrutement

30 minutes : change tlphonique avec un recruteur
60 minutes : entretien avec le manager et le Responsable Contrle Interne et Audit
60 minutes : entretien avec le Responsable Contrle Interne et Audit et la Directrice Administrative.

Informations complmentaires

En tant quemployeur Ubisoft offre tous les mmes opportunits daccs lemploi sans distinction de genre ethnicit religion orientation sexuelle statut social handicap et dge. Ubisoft veille dvelopper un environnement de travail inclusif qui reflte la diversit de sa communaut de joueurs & joueuses dans ses quipes. 

Nous adoptons un modle de travail hybride qui vous aide rester connect avec votre quipe et align sur les priorits de lentreprise tout en vous donnant la possibilit de maintenir votre quilibre entre vie professionnelle et vie prive. Notez que certains rles sont entirement bass au bureau et ne sont pas ligibles au travail hybride.

Consultez ce guide qui a pour but de vous accompagner dans votre candidature et dcouvrez nos actions pour encourager plus de diversit et dinclusion.