Responsável de Recursos Humanos
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Job Description
O Responsvel de Recursos Humanos (RH) responsvel por planejar organizar dirigir e avaliar as atividades da rea de RH com o objetivo de alinhar a fora de trabalho com as metas da empresa. Suas principais funes incluem recrutamento e seleo desenvolvimento de talentos gesto de desempenho gesto de relaes com colaboradores e gesto de compensaes e benefcios. Alm disso o Responsvel de RH garante o cumprimento das leis trabalhistas e polticas da empresa atua como parceiro estratgico no desenvolvimento dos planos da organizao e busca promover um ambiente de trabalho saudvel e produtivo.
Principais Funes e Responsabilidades:
- Planejamento Estratgico de RH:
- Definir a estratgia para recrutamento desenvolvimento e reteno de talentos alinhada aos objetivos da empresa;
Recrutamento e Seleo:
- Gerenciar todo o processo de recrutamento incluindo a busca seleo e entrevista de candidatos;
Desenvolvimento e Treinamento:
- Implementar programas de treinamento e desenvolvimento para aprimorar as habilidades e conhecimentos dos colaboradores;
Gesto de Desempenho:
- Avaliar o desempenho dos funcionrios fornecer feedback e desenvolver planos de ao para melhoria;
Gesto de Relaes com Colaboradores:
- Gerenciar as relaes entre empregador e empregado incluindo a resoluo de conflitos e questes disciplinares;
Gesto de Compensao e Benefcios:
- Desenvolver e administrar programas de benefcios incluindo sade bem-estar e planos de aposentadoria;
Conformidade Legal:
- Garantir o cumprimento das leis trabalhistas e regulamentaes relevantes;
- Gesto de Riscos;
-Identificar e mitigar riscos relacionados a questes de RH incluindo litgios;
- Liderana e Desenvolvimento de Equipe;
- Liderar a equipe de RH fornecer orientao e suporte e promover um ambiente de trabalho positivo;
Comunicao:
- Manter uma comunicao eficaz com a alta gesto gerentes e colaboradores sobre questes de RH;
Parceria Estratgica:
- Atuar como um parceiro estratgico da alta administrao fornecendo insights e recomendaes sobre questes relacionadas a pessoas;
Em resumo o Responsvel de RH desempenha um papel crucial na gesto do capital humano da organizao garantindo que a empresa tenha os melhores talentos um ambiente de trabalho positivo e esteja em conformidade com as leis.
Employment Type
Full Time
