Binnen het Online Experience team ben je verantwoordelijk voor het creren en optimaliseren van een ijzersterke online journey. Vanuit je digitale expertise werk je nauw samen met stakeholders binnen de segmenten (zoals SME Grootzakelijk en IoT) en de centrale organisatie om ervoor te zorgen dat onze online aanwezigheid consistent en aantrekkelijk is. Met jouw creatieve geest zet je innovatieve ideen om in effectieve/inspirerende content op .
- Je beheert de KPN Zakelijk website en kan de leiding pakken in contentprojecten. Hiervoor werk je samen met sales ux-designers visual designers data- en cro-specialisten
- Je bent verantwoordelijk voor effectieve digitale klantreizen bijvoorbeeld bij campagnes en productintroducties
- Je schrijft en redigeert doelgerichte content om bezoekers te begeleiden informeren en enthousiasmeren
- Je analyseert gebruikersgedrag en voert proactief verbeteringen door die bijdragen aan onze doelstellingen op onze zakelijke paginas
- Je zorgt dat stakeholders betrokken zijn bij de laatste ontwikkelingen op de website
Qualifications :
Je bent creatief ervaren en in staat om aantrekkelijke en effectieve online content te creren met oog voor detail. Je hebt kennis van overtuigingsprincipes. Zo schrijf je graag toffe (SEO-)teksten. Ook ben je ondernemend en leergierig. Je nieuwe ontdekkingen deel je graag met de rest van je team. Je weet je weg te vinden in een grote organisatie met verschillende stakeholders. Daarnaast heb je in ieder geval:
- HBO werk- en denkniveau (bij voorkeur in communicatie/marketing)
- 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare rol
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (schriftelijk en mondeling)
- Ervaring met CMS-systemen zoals Contentful en tools zoals Figma
- Ervaring met analyseren van bezoekergedrag met tools als Adobe Analytics en Mouseflow
Tik je niet alle bullets aan We nodigen je alsnog van harte uit om te reageren.
Aanvullende informatie :
Natuurlijk hebben we als werkgever jou ook veel te bieden. Dit krijg je van ons:
- Een bruto maandsalaris van minimaal 3.936- en maximaal 5.809- afhankelijk van je werkervaring op basis van 40 uur
- Vaste 13e maand een deel krijg je maandelijks uitbetaald en een deel in januari van het volgende jaar. f je zet het in voor een FLEX & BOOST doel naar keuze! Klik hier om er meer over te lezen
- Jaarlijks een individuele en collectieve verhoging conform onze CAO
- 1500 per jaar aan inzetbaarheidsbudget dat je naar eigen inzicht mag gebruiken voor bijvoorbeeld trainingen coaching en cursussen
- Flexibele vrije dagen: onze collegas mogen zelf (in samenspraak met de manager) bepalen hoe zij met verlof omgaan
- Thuiswerkshop om je werkplek thuis optimaal in te kunnen richten uiteraard met een mobiele telefoon & laptop
- 50% korting op onze producten en diensten zodat je voordelig kunt internetten bellen n streamen
- Goede reiskostenvergoeding: je krijgt je OV kosten volledig vergoed of 023 per kilometer als je met de auto reist. Kom je liever op de fiets Dan kun je aanspraak maken op onze fietsvergoeding 040 per kilometer
- Mogelijkheid tot het aanschaffen van een leasefiets waar KPN maandelijks aan meebetaalt (bij onbepaalde tijd contract): Van stadsfiets tot e-bike en van racefiets tot speed-pedelec; jij kiest waar je op fietst
- Uitstekende pensioenvoorwaarden: een totale inleg van 23% van je pensioengevende salaris waarvan KPN 16% inlegt en jij 7%
Ons geloof in technologie is groot. Dit wordt ng krachtiger samen met menselijk contact daarom ontmoeten we je graag!
Wil je meer weten Neem contact op met onze recruiter Vikash Ramrekha via
Bij KPN hebben we recruitmenttalent dat slim samenwerkt en zo wint. Daarom wordt acquisitie naar aanleiding van deze vacature niet gewaardeerd.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time