CHARGE DE CONTRATS D'ASSURANCE CONSTRUCTION GRANDE MAITRISE D'OUVRAGE H/F - CDI - SMABTP PARIS
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Job Description
Au sein du groupe SMABTP vous intgrerez la Direction des Grands Comptes et International et sa Direction de la Grande Matrise dOuvrage.
Avec plus de 60 collaborateurs experts cette direction accompagnent des clients majors de la promotion bailleurs sociaux et grands institutionnels prsents sur le territoire national et international.
Vous avez cur de travailler dans un environnement positif en synergie avec nos diffrentes quipes indemnisation et souscription et plus globalement avec de nombreux acteurs du groupe SMABTP.
Pour accompagner laccroissement de lactivit vous rejoindrez les quipes de gestion et participerez la gestion contractuelle tout en veillant la satisfaction client.
Plus prcisment vos principales missions seront les suivantes :
- Accompagner des socitaires exigeants professionnels de la construction titulaires de contrats tous risques chantier et Dommage Ouvrage. Pour rpondre leurs besoins vous serez en relation directe avec les clients et les courtiers.
- Etablir et grer les contrats dassurance standards et hors norme.
- Participer aux oprations de surveillance du portefeuille en proposant la mesure ou les amnagements appropris afin de contribuer la fidlisation de nos clients.
Qualifications :
Une bonne connaissance des contrats dassurance construction et de lensemble des rgles juridiques qui les rgissent ainsi quune apptence pour le domaine de la Construction et du BTP sont en effet indispensables pour la bonne tenue du poste.
Vous tes reconnu pour votre agilit votre ractivit votre rigueur et votre aisance relationnelle que vous mettez au profit de la ngociation et de la relation client.
Il est galement ncessaire davoir un bon niveau de rdaction des qualits de synthse et une relle apptence pour les outils bureautiques.
A comptence gale ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimiles au sens de larticle L. 5212-13 du Code du travail.
SMABTP sengage en faveur de la diversit lgalit professionnelle et lemploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et dgalit de traitement des candidatures.
Informations supplmentaires :
Avantages
- Une rmunration fixe et un variable attractif
- Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
- Tltravail de 2 jours par semaine
- Des avantages CSE Des titres-restaurants dun montant attractif
- Une politique dentreprise qui soutient la parentalit et la famille
- Entreprise soucieuse de ses salaris et de lquilibre vie professionnelle / personnelle
- Groupe impliqu et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
- Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilit interne
Processus de recrutement
Nos quipes RH et managers tudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour changer sur le poste propos et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Employment Type
Full-time
