Responsable d'Equipe Réseaux Travaux H/F
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Job Description
Vous aurez la responsabilit dune quipe de 10 personnes et participerez quotidiennement au bon fonctionnement des rseaux dassainissement et deau potable sur le primtre gographique de lunit locale base Sorigny (Indre et Loire sud).
Au quotidien :
Vous pilotez la planification et lorganisation de lexploitation des rseaux deau potable et dassainissement sur le secteur (suivis conformits rendements rseaux activit clientle contrle et entretien des poteaux incendies travaux de branchements/canalisations/divers quipements rparation de fuites)
Vous participez la mise jour du patrimoine rseaux (Saisie curage ITV des fuites des travaux neufs)
Vous organisez et participez aux runions de chantiers et dexpertise
Vous ralisez les tudes et les chiffrages
Vous suivez le programme de renouvellements et la mise en place des engagements contractuels
Vous entretenez des relations de qualit avec les techniciens et lus du secteur et communiquez avec les diffrents acteurs locaux (consommateurs collectivits clients)
Vous managez lquipe et veillez au dveloppement des comptences de chacun
Vous incarnez la culture scurit de lentreprise et tes garant de lapplication des rgles et procdures
Le respect des rgles de scurit est fondamental sur le poste.
Lastreinte tlphonique vous amnera intervenir en cas durgence pour garantir la continuit du service (permis B vhicule de service).
Qualifications :
Vous disposez obligatoirement dune formation et/ou dune exprience dans le domaine des rseaux ou des travaux.
Vous apprciez le travail dquipe et possdez une fibre pour le management. Vous savez fdrer et engager une quipe.
Vous faites preuve de rigueur dautonomie et tes laise avec les outils informatique.
Vous savez organiser votre temps et prioriser vos actions en fonction des urgences.
Informations supplmentaires :
Des formations rgulires et des opportunits dvolution et de mobilit au sein du Groupe.
Un quilibre de vie pro/perso : 35h du lundi au Vendredi hors astreinte / 7 semaines de congs par an prendre ds la premire anne
Une rmunration attractive (entre 37 et 40K annuels fixes) :
Salaire sur 135 mois primes diverses et astreinte rmunre
Indemnit Eau
Intressement/ Participation et Plan dEpargne Entreprise avec abondement
Plan dEpargne Retraite
Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans
Nombreux avantages sociaux (Famille Participation aux frais de repas Mutuelle et Prvoyance avantageuses CSE )
Prime de cooptation
Vhicule de service mis disposition
En tant quentreprise inclusive Veolia sengage pour la diversit et accorde la mme considration toutes les candidatures sans discrimination.
Remote Work :
No
Employment Type :
Contract
Employment Type
Contract
