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1 Vacancy
Au sein de SMABTP plus de 180 collaborateurs experts et engags de la Direction Rgionale CENTRE LOIRE accompagnent prs de 10 000 socitaires prsents sur les dpartements des Pays de la Loireet 72 et Centre Val de Loireet 45.
Nous recherchons notre futur Conseiller en assurance IARD pour le march des artisans afin de renforcer nos quipes commerciales en Vende.
Vous participerez au dveloppement dun portefeuille existant dartisans du BTP situs dans le dpartement de la Vende
Voici les principales missions qui pourront vous tre confies :
Vous ferez la diffrence en participant la vie locale et en nouant de vritables relations de proximit avec nos clients avec lappui de votre Responsable Commercial. Ponctuellement vous pourrez galement reprsenter SMABTP auprs dorganismes professionnels.
Vous deviendrez un vritable professionnel de la vente conseil auprs dune clientle exigeante grce une formation technique nos produits et mthodes (thorique et terrain).
Qualifications :
Vous justifiez dun diplme de niveau minimum Bac3 dans le domaine commercial ou de la vente de produits dassurance.
Une premire exprience russie dans la vente de produits dassurance serait un atout ainsi quune apptence pour le domaine de la Construction et du BTP
La matrise des techniques commerciales ainsi que la connaissance des produits dassurances IARD sont indispensables pour la bonne tenue du poste.
Vous faites preuve dassertivit et tes reconnu pour votre agilit votre ractivit votre rigueur et votre aisance relationnelle. Vous avez une relle apptence pour les outils bureautiques et tes opportunment le relais des communications sur les rseaux sociaux.
Votre prsence active sur le terrain ncessitera des dplacements trs rguliers et dun permis B en tat de validit.
Ce poste est volutif vers une fonction de Conseiller Commercial plus expriment impliquant une mobilit gographique.
A comptence gale ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimiles au sens de larticle L. 521213 du Code du travail. SMABTP sengage en faveur de la diversit lgalit professionnelle et lemploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de nondiscrimination et dgalit de traitement des candidatures.
Informations supplmentaires :
Avantages
Processus de recrutement
Nos quipes RH et managers tudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour changer sur le poste propos et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Full-time