JOIN OUR TEAM
Als Talent Acquisition Manager*ingestaltest du aktiv unsere RecruitingStrategie mit und bist mageblich an der Umsetzung beteiligt. Du bernimmst die Verantwortung fr die Gewinnung erstklassiger Talente fr den Aufbau von vertrauensvollen Beziehungen und der Durchfhrung von wichtigen Projekten in einem dynamischen leistungsorientierten und kooperativen Arbeitsumfeld. Diese Position ist unbefristet der Arbeitsort ist Mnchen.
WHAT YOULL DO
- eigenstndige Leitung von EndtoEndRecruitingProzessen mit dem Fokus auf Identifizierung und Ansprache von TopKandidat*innen um die besten Talente an Bord zu holen
- vertrauensvolle*r Berater*in fr die HiringTeams indem du sie unabhngig durch den gesamten RecruitingProzess begleitest und wertvolle Einblicke zur Prozessoptimierung lieferst
- individuelle Untersttzung und Begleitung der Kandidat*innen um eine nahtlose und positive Erfahrung im gesamten Bewerbungsprozess zu gewhrleisten
- Verbesserung der RecruitingProzesse und Bereitstellung umsetzbarer Erkenntnisse durch KPIAnalysen zur Optimierung der Ergebnisse
- Beobachtung aktueller RecruitingTrends und deren Einbindung in unsere Strategien
- Umsetzung wirkungsvoller RecruitingInitiativen einschlielich Teamprojekten und Prozessverbesserungen
YOU COME WITH
- 4 Jahre Erfahrung im Recruiting idealerweise in einem schnelllebigen Umfeld mit Schwerpunkt auf Active Sourcing und gezielter Ansprache von Kandidat*innen
- ausgeprgte Kommunikationsstrke sowie die Fhigkeit unsere Unternehmensmission Werte und Kultur authentisch und berzeugend an Kandidat*innen zu vermitteln
- strukturierte Arbeitsweise mit der Fhigkeit Prioritten zu setzen und mehrere komplexe Aufgaben gleichzeitig effizient zu managen
- proaktive Problemlsungsfhigkeiten verbunden mit einem handson und kooperativen Ansatz sowie fundierten ProjektmanagementKompetenzen
- stark ausgeprgte Datenanalysefhigkeiten um umsetzbare Erkenntnisse zur Optimierung der RecruitingStrategien abzuleiten
- flieende Deutsch und Englischkenntnisse sowie ein multikulturelles Verstndnis um sich an diverse Kandidatenprofile anzupassen
- Leidenschaft fr Innovation im Recruiting und den kontinuierlichen Verbesserungsprozess
WHY WESTWING
Neben unserem groartigen Team und unserem gemeinsamen Purpose bieten wir eine Vielzahl von weiteren Benefits:- ein inspirierendes internationales informelles und unpolitisches Arbeitsumfeld in dem du Verantwortung bernehmen und deine Karriere vorantreiben kannst
- Unsere einzigartige Kultur die auf Vertrauen Support und Zusammenarbeit basiert und in der wir eine offene Kommunikation mit zweiwchentlichen Company AllHands regelmigen Q&Asession und mehr frdern
- flexibler Arbeitsmodus: ca. 60 Remote 40 InOfficeArbeitszeit
- bis zu 4 Wochen pro Jahr temporres Arbeiten von berall
- 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
- ein schnes zentral gelegenes und hundefreundliches Bro mit kostenlosen Getrnken einer Cafeteria mit verschiedenen Mittagsangeboten und einer sonnigen Terrasse
- 40 Rabatt auf die Westwing Collection in unserem Shop 25 Rabatt auf alle Fremdmarken 10 Gutschein fr Familie und Freunde und WestwingGutscheine fr besondere Anlsse
- regelmige und legendre Firmen und Teamevents wie Filmabende Oktoberfest Sommerfeste und vieles mehr
- Angebote fr Gesundheit und Wohlbefinden wie Sportmitgliedschaft Untersttzung und Coaching fr die psychische Gesundheit Impfungen Hautuntersuchungen und vieles mehr
- vergnstigte umweltfreundliche Mobilitts Optionen mit PNV oder JobRad
- Betriebskindergarten Westwing Wichtel in unmittelbarer Nhe unseres HQ und Kooperation mit Elly & Stoffl einer mehrsprachigen Kinderkrippe und garten mit mehreren Standorten in Mnchen
- bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
- Social Impact Day um sich fr Umwelt und/oder Gesellschaft einzusetzen
ABOUT US
Westwing Europes #1 in Beautiful Living ecommerce is present in 13 European countries and achieved a GMV (Gross Merchandise Volume) of EUR 497 million in 2024. As Europes premium onestop destination for Design Lovers it offers a unique brand experience with a carefully curated assortment of the Westwing Collection and 3rd party design brands. The integrated platform combines Shop Daily Specials Stores the B2B Service (Westwing Business) and the Westwing Design Service. Westwings team works together on its shared purpose to Excite people to create homes that unlock the full beauty of life. Founded in 2011 Westwing is headquartered in Munich and went public on the Frankfurt Stock Exchange in October 2018.
Our team is a diverse group of professionals aiming for high performance working together at a fast pace in an inspiring international and informal environment that enables you to grow your career while working with a brand and products our customers love. Were made up of passionate people who are creative enough to disrupt the status quo brave enough to fail and smart enough to win. So come be part of the wow you work at Westwing crowd.
Diversity is deeply rooted in our culture. Our mission doesnt stop to inspire only your design choices it continues to embrace an inclusive lifestyle filled with respect to everyones uniqueness cultural differences and equal opportunity.
Department
People & Culture
Required Experience:
Manager