Junior HR Business Partner mwdiv befristet
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Job Description
- Sie sind Ansprechpartner:in fr Mitarbeitende und Fhrungskrfte in allen Belangen des Personalgeschftes und untersttzen bei der Umsetzung aller Personalprozesse.
- Sie untersttzen bei den Vorgngen in ihrem Verantwortungsbereich und stimmen sich dazu mit den Fhrungskrften sowie weiteren Schnittstellen ab.
- Sie arbeiten im Betreuungsbereich bei der Bearbeitung aller Fragestellungen mit HR Relevanz mit.
- Sie untersttzen mit Begeisterung HRseitig das Business.
- Sie arbeiten eng und vertrauensvoll mit Fachbereichen der Arbeitnehmervertretung sowie der HR Community zusammen.
Qualifications :
- Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes einschlgiges Studium im Bereich BWL Psychologie bzw. ein vergleichbarer Studienschwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung
- Erfahrungen und KnowHow: Berufserfahrung im HR Umfeld sowie Kenntnisse im individuellen Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsgesetz wnschenswert
- Persnlichkeit: kommunikativ flexibel engagiert
- Arbeitsweise: kundenorientiert selbstndig und strukturiert sowie aktive Mitgestaltung von HR Themen und Prozessen
- Sprachen: Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zustzliche Informationen :
Werden Sie Teil unseres Teams! Wir bieten Fachkrften deutschlandweit verantwortungsvolle und vielfltige Angebote. Als Berater Errichter und Dienstleister entwickeln und realisieren wir auf Basis modernster Technologien vernetzte Lsungen in der Gebudesicherheit Gebudeautomation und Energieeffizienz. Tglich setzt sich unser Team von ber 3.600 Mitarbeitenden an mehr als 50 Standorten in Deutschland mit Leidenschaft Engagement und Fachkompetenz dafr ein unsere Kunden zufrieden zu stellen und Gebudelsungen fr ein besseres Leben zu schaffen.
Dieses Stellenangebot gehrt vertraglich zur Bosch Sicherheitssysteme GmbH.
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmglichkeiten ber mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.
Vielfalt und Inklusion sind fr uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns ber alle Bewerbungen: unabhngig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identitt.
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess
Enrico Skotner
Sie haben fachliche Fragen zum Job
Leyla Dogruyol
Remote Work :
No
Employment Type :
Fulltime
Employment Type
Full-time
