About Us:
Noi di Customer Alliance, abbiamo una vera ossessione per il feedback e questo si riflette nella cultura e nel prodotto che abbiamo sviluppato. Siamo un team diversificato (in cui sono presenti ben 21 nazionalit !) e ci supportiamo e ispiriamo a vicenda ogni giorno. Siamo fieri di aver creato un ambiente di lavoro positivo e orientato alla crescita, in cui i dipendenti sono incoraggiati a condividere le loro idee, sviluppare le loro abilit , e anche divertirsi.
Cosa cerchiamo:
Il Business Development Representative (BDR) collaborer con Sales, Marketing e altri dipartimenti per sviluppare e implementare processi e pratiche utili a incrementare le performance aziendali. Per questo ruolo cerchiamo un/una BDR motivato/a e desideroso/a di fare carriera, con la passione per lo sviluppo di nuove opportunit di business per la nostra soluzione SaaS. I compiti richiesti sono cold call e verifica dei warm leads generati, partecipare a fiere ed eventi di networking, inviare e-mail professionali per generare nuovi prospect. Insieme al team, svilupperai delle strategie per creare delle liste di possibili prospect, e ti impegnerai a raggiungere i target mensili. L'obiettivo di posizionare le soluzioni di Customer Alliance su diversi settori nel mercato e fissare presentazioni online per il Sales Manager del tuo paese.
Le tue responsabilit :
- Gestire l'intero processo di qualificazione dei lead pre-vendita per supportare il nostro team Sales
- Cercare nuovi prospect, costruire una linea di comunicazione con i potenziali lead
- Contattare potenziali clienti via telefono, e-mail e altri canali pi creativi
- Comprendere i punti critici dei nostri potenziali clienti e i loro processi in uso per la gestione della soddisfazione dei clienti
- Fissare presentazioni online con i lead qualificati
- Insieme al team Sales, valutare l'approccio migliore per creare delle solide pipeline di vendita
Requisiti
- La sede di lavoro Berlino
- Mostrare creativit e tenacia nell'approcciare i prospect (con telefonate, e-mail, LinkedIn, video, social)
- Capacit di lavorare in team, energia e positivit
- Capacit di focus e concentrazione durante l'orario lavorativo
Qualifiche
- Laurea non richiesta
- Almeno un anno di esperienza sales o business development
- Italiano e Inglese fluenti con buone abilit nella comunicazione verbale e scritta
- Esperienza nel contattare lead cold e warm via telefono, e-mail e social media
Competenze preferenziali
- Lingua tedesca o spagnola
- Esperienza con strumenti di prospecting come SugarCRM, Hubspot e simili
- Comprensione tecnica dei prodotti SaaS e dei flussi di lavoro aziendali
Cosa offriamo:
- Un team internazionale e una fantastica atmosfera con eventi durante tutto l'anno
- Smartworking e orari di lavoro flessibili
- Piano pensionistico aziendale
- Piano di onboarding strutturato con un collega del tuo team incaricato di supportarti quotidianamente sui task assegnati
- Feedback meeting regolari
- Fino a 30 giorni di ferie, con un giorno in pi per ogni anno di lavoro in azienda
- Un mese sabbatico per ogni anno di lavoro
- Dopo 2 anni verr assegnata una Master Card con un credito mensile
- Ottime cooperazioni con diversi partner che offrono sconti ai dipendenti
- Budget annuale di 1.000 per la formazione legata all'ambito lavorativo (dopo 6 mesi dall'assunzione)