وظيفة في إدارة الموارد البشرية في الرياض

إدارة عقود ESP (مزود الخدمة الخارجية) على مستوى العالم؛ عمليات البدء والتفاوض والتجديد؛ التعاون مع الإدارة القانونية للامتثال. التوثيق والامتثال؛ مراجعة والتحقق من الالتزام بوثائق ESP؛ الحفاظ على نظام حفظ محدث للوثائق والعقود المتعلقة بـ ESP. معالجة الفواتير؛ الاتصال بالتمويل لمدفوعا المزيد...

التعليم والتدريب: حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. قد تفضل بعض الشركات حملة درجة الماجستير أو شهادات مهنية في إدارة الموارد البشرية. الخبرة: خبرة لا تقل عن 3-5 سنوات في مجال الموارد البشرية، وخاصة في قطاع المبيعا المزيد...

إدارة الوظائف الإدارية الشاملة وخدمات الدعم لمشروع البناء. الإشراف على عمليات مكتب المشروع، بما في ذلك إدارة المعدات واللوازم والمرافق المكتبية. التنسيق والإشراف على الموظفين الإداريين، بما في ذلك المساعدين الإداريين وموظفي الاستقبال والموظفين الكتابيين. تطوير وتنفيذ سياسات المكتب وإ المزيد...

نئے سیلز اسٹاف کی خدمات حاصل کریں، تربیت دیں یا تربیت کا بندوبست کریں۔ - ملازمین کی کارکردگی کا جائزہ لیں۔ - ملازم کے ساتھ مسائل کو حل کریں۔ -مسائل کو حل کریں، جیسے گاہک کی شکایات اور مصنوعات کی کمی۔ سیلز کے عملے اور کیشیئرز کی نگرانی کریں اور ان میں تعاون کریں۔ - سرکاری اداروں سے نم المزيد...

Bachelor's degree / Diploma in Business, management, or equivalent qualification Years of Experience in engineering and project management environment with expertise in management information systems Possess a good understanding of project Document Control System requirements Ab المزيد...

التحسين المستمر: تحديد الفرص المتاحة لتحسين العملية وتنفيذ التغييرات اللازمة لتبسيط العمليات وخفض التكاليف وتحسين الفعالية العامة. التعاون بين الإدارات: التعاون مع الإدارات الأخرى داخل المنظمة لتنسيق العمليات ومعالجة التبعيات بين الإدارات وضمان سير العمل بسلاسة عبر المجالات الوظيفية المزيد...

تنظيم إدارة الموارد البشرية وتخطيط الموارد البشرية لجميع أقسام الفندق تجميع والالتزام بالميزانيات المالية ضمن كشوف المرتبات تنظيم ومراقبة جميع الشؤون الإدارية داخل قسم الموارد البشرية الإشراف على أنشطة التدريب داخل الفندق (التدريب على المهارات، التدريب العام) الوا المزيد...

الإشراف على عمليات الشركة وخدماتها بما في ذلك الموارد البشرية والإدارة والاتصالات في جميع أنحاء المنطقة تطوير وتحسين ومراقبة تنفيذ الإجراءات والعمليات التشغيلية للشركة تحديد وتطوير وتنفيذ المبادرات لتحسين العمليات والكفاءة التشغيلية عبر بلدان متعددة إعداد ميزانيات العمليات والخدمات ل المزيد...

الشروط: 1- الحصول على درجـة البكالوريوس فأعلى. 2- يشترط التخصص التربوي للوظائف التعليمية. 3- ملائمة الوظيفة المتقدم عليها للتخصص. 4- خبرة في نفس المجال عامين كحد أدنى. المزيد...

إدارة وتنسيق جميع المهام الإدارية بما في ذلك حفظ السجلات وجرد الإمدادات وتنظيم المكاتب الإشراف على العمليات اللوجستية، بما في ذلك تنسيق النقل وإدارة المخزون والتخزين التنسيق مع الفرق الداخلية والموردين والعملاء لضمان تسليم المواد والخدمات في الوقت المناسب تطوير وتنفيذ السياسات والإجر المزيد...

التعليم والمؤهلات: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة. يمكن أن تكون الدرجات العليا أو الشهادات المهنية ذات صلة ميزة إضافية. المهارات التحليلية: قدرة على تحليل البيانات والمعلومات الاقتصادية والتجارية، واستخدامها لاتخاذ القرارات الاستراتيجية. التخطيط والتنظي المزيد...

الشروط: 1- الحصول على درجـة البكالوريوس فأعلى. 2- يشترط التخصص التربوي للوظائف التعليمية. 3- ملائمة الوظيفة المتقدم عليها للتخصص. 4- خبرة في نفس المجال عامين كحد أدنى. المزيد...

Job Location: Riyadh Nationality: Saudi National only Qualifications: Bachelors degree in human resources Business Administration or a related field. About the RoleOur client is seeking a highly organized and detailoriented HR Assistant to join their dynamic team in Riyadh. In this المزيد...

التعليم والتدريب: درجة جامعية في مجال تكنولوجيا المعلومات، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. قد تكون الشهادات المتقدمة في إدارة قواعد البيانات ذات فائدة. الخبرة: خبرة عمل سابقة في إدارة قواعد البيانات، وقد تكون مفيدة خبرة في القطاع الذي تعمل فيه المنظمة. مهارا المزيد...

Key Responsibilities:Oversee all aspects of HR operations ensuring compliance with local KSA laws and regulations.Develop and implement HR policies and procedures tailored to the unique requirements of the KSA market.Manage the recruitment process including sourcing screening and inte المزيد...

تقديم المشورة للمديرين والموظفين بشأن موضوعات الرواتب - إدارة إدارة الرواتب الشهرية مع مقدمي الرواتب - مراقبة تكاليف الموارد البشرية والموارد البشرية مع قيود الميزانية - تحديث بيانات الموارد البشرية في تطبيق إدارة الموارد البشرية - إدارة إدارة كشوف المرتبات الشهرية مع موفري كشوف المر المزيد...

الإشراف على عمليات التوظيف والاختيار والتأهيل، بالإضافة إلى إدارة الأداء الرائد وأنظمة التحسين. ضمان الامتثال القانوني في جميع أنحاء عملية إدارة الموارد البشرية، تنفيذ ممارسات التوظيف العادلة والحفاظ على سجلات الموظفين. في تطوير وإدارة سياسات وإجراءات الموارد البشرية، الحفاظ على المزيد...

تقديم دعم احترافي للموارد البشرية في الخطوط الأمامية والتواصل والتوجيه بما يتماشى مع القانون المحلي وسياسات وإجراءات Oracle تقديم المشورة والدعم للمديرين المحليين والبعيدين (المقيمين في الخارج) فيما يتعلق بشؤون الأشخاص وجميع الأنشطة المرتبطة بموظفيهم أثناء التوظيف - على سبيل المثال، المزيد...

يراجع ويتتبع ويوثق الامتثال للتدريب الإلزامي وغير الإلزامي والتعليم المستمر وتقييمات العمل. وقد يشمل ذلك التدريب على السلامة، والتدريب على مكافحة التحرش، والترخيص المهني، واختبارات الكفاءة والشهادات. المجندين، والمقابلات، وتسهيل توظيف المتقدمين للوظائف المؤهلين للوظائف المفتوحة؛ يتعا المزيد...

تنفيذ عقود العمل بناءً على قانون العمل السعودي ولوائحه وبما يتماشى مع أهداف وسياسات شركة DI-Saudi Arabia. احتفظ بملفات الموظفين كاملة وحديثة (الفحوصات الطبية والشهادات وما إلى ذلك). الحفاظ على عملية تأهيل سلسة للموظفين الجدد. الاتصال بشركة التأمين الطبي لتسجيل الموظفين الجدد والمغادر المزيد...