Ingeniero Proceso de extrusión

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Diseñar y desarrollar nuevos procesos de extrusión para mejorar la calidad del producto y la eficiencia operativa.

Entender el diseñodados y herramentalesespecíficos para lograr perfiles geométricos complejos y exactos.

Ajustar parámetros críticos de la máquina como lavelocidad del tornillo temperatura de las zonas del barril y presión para reducir el desperdicio.

Solucionar fallas técnicas durante la producción (troubleshooting) como burbujas en el material variaciones de espesor o acumulación en el dado proporción entre las resinas durante la coextrusión

Validar y analizar reportes de producción para asegurar que se cumpla con el programa establecido por el cliente en seguridad calidad y entregas.

Realizar pruebas de laboratorio para evaluar la resistencia flexibilidad y durabilidad de los polímeros frente a condiciones extremas de uso vehicular.

Implementar mejoras para maximizar la tasa de salida y minimizar el uso de resina virgen sin comprometer la integridad de la pieza.

Participar en programas de mejora bajo normativas comoIATF 16949e ISO 14001 típicas del sector automotriz.

Coordinar programas demantenimiento predictivo y preventivopara las líneas de extrusión.

Brindar capacitación técnica y soporte al personal operativo y técnicos de línea.

Seleccionar materiales adecuados (polímeros aditivos colorantes) basados en el costo y la funcionalidad requeridos en las especificaciones técnicas.

Entendimiento de dibujos técnicos para soporte en ensamble/ desensamble de piezas que constituyen la línea

Capacidad de contacto con proveedores y área de ingeniería de diseño con extranjeros para clarificación de fallas y validación de las posibles soluciones.

Idealmente- Utilizar software de diseño (como SolidWorks o simulación de procesos) para modelar prototipos y herramientas.

Conocimiento GD&T conocimiento de materiales para diferentes procesos bases de tratamientos térmicos

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AI-Assisted Screening Disclosure

As part of our commitment to a fair consistent and efficient recruitment process we may use artificial intelligence (AI) tools to assist in the initial screening of applications submitted through our Workday system. These tools help identify qualifications and experience that align with the role requirements. Please note that AI is used solely to support our recruiters. Final decisions are always made by the hiring manager and the hiring team. Importantly no applicant data is shared externally through these AI tools. All information remains securely within our systems and is handled in accordance with our privacy and data protection policies.

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