Chargé(e) de marketing digital et communication Alternance

Vous souhaitez rejoindre une équipe où vous ne ferez pas que de lexécution mais où vous serez accompagné(e) pour développer votre expertise en marketing digital et en communication

Rejoignez la direction Growth marketing et communication du groupe Dékuple acteur majeur du Data Marketing cross-canal en Europe.

Nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de marketing digital et communication en alternance pour épauler notre équipe au quotidien.

Accompagné(e) par votre tuteur (le responsable communication) vous monterez progressivement en compétences sur trois axes principaux :

1. Lanimation des réseaux sociaux et la création de contenu :

• Vous participez à la conception de contenus visuels et rédactionnels pour nos réseaux sociaux (LinkedIn Instagram) en utilisant des outils comme Canva.

• Vous aidez à la programmation des publications et à la modération de nos communautés.

• Vous effectuez une veille régulière sur les nouvelles tendances digitales pour proposer de nouvelles idées à léquipe.

2. Le soutien au marketing opérationnel et au suivi de projet :

• Vous aidez à la mise à jour et à la création de présentations de newsletters livre blanc et de supports daide à la vente.

• Vous participez à la mise à jour de nos tableaux de bord (sur google sheet ou monday) pour analyser les résultats de nos campagnes (taux de clics engagement).

• Vous apportez votre soutien dans lorganisation logistique de nos événements ou webinaires.

3. Le soutien au marketing opérationnel et au suivi de projet :

Gestion des besoins :

• Recueillir centraliser et challenger les besoins marketing provenant des différentes filiales et directions métiers.

• Rédiger les cahiers des charges ou briefs créatifs précis pour transformer une idée métier en projet concret.

Suivi (PMO) :

• Assurer le suivi rigoureux de lavancement des projets transverses (lancements de produits campagnes saisonnières refontes).

• Maintenir et mettre à jour les outils de pilotage (tableaux de bord plannings partagés).

• Suivre les indicateurs de performance (KPI) et produire des reportings réguliers pour la direction.