Directeur des relations sociales France BeLux (HF)

Req ID:515826

At Alstom we understand transport networks and what moves people. From high-speed trains metros monorails and trams to turnkey systems services infrastructure signalling and digital mobility we offer our diverse customers the broadest portfolio in the industry. Every day more than 80 000 colleagues lead the way to greener and smarter mobility worldwide connecting cities as we reduce carbon and replace cars.

Pourriez-vous être le Directeur des Relations Sociales France Belux à temps plein basé(e) à Saint-Ouen (93) que nous recherchons Ce poste est rattaché à la VP RH France Belux.

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expérience en relations sociales et en gestion des relations industrielles. Vous travaillerez avec des équipes collaboratives dynamiques et engagées et vous jouerez un rôle clé dans la définition et lapplication des politiques de relations sociales tout en veillant à leur cohérence et à leur conformité avec les règles locales.

Au quotidien vous collaborerez étroitement avec les équipes RH les représentants syndicaux et les instances dirigeantes. Vous serez un acteur central dans les négociations avec les partenaires sociaux et laccompagnement des projets de transformation majeurs. Vous serez également une ressource clé pour le benchmarking des pratiques la mise en œuvre des plans daction et le suivi des évolutions législatives.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la gouvernance des relations sociales des négociations daccords collectifs et de la gestion des projets de transformation.

Nous ferons appel à vous pour :

• Proposer et décliner la stratégie

• Définir et appliquer les politiques et orientations en matière de relations sociales au sein de votre périmètre.
• Communiquer et mettre en œuvre ces politiques au sein du réseau RH.
• Préparer examiner et suivre les plans daction associés.
• Assurer la conformité des accords internes avec les réglementations en vigueur.
• Gérer les relations avec les CSE et les commissions centrales incluant la méthodologie la gouvernance et les échanges.
• Coordonner les instances des établissements en sassurant de la bonne déclinaison de la politique centrale
• Coordonner les actions en cas de crise ou denjeux majeurs.
• Conseiller la direction sur les enjeux liés aux relations socialeset être force de proposition dans les opérations courantes comme exceptionnelles (Organisation M&A Transformation. ...)
• Assurer et coordonner le support juridique auprès des sites
• Représentation de lentreprise auprès dinstances externes

Votre profil

Nous accordons plus dimportance à la passion et à létat desprit quà lexpérience. Cest pourquoi nous nattendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui selon nous vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Diplôme en droit ressources humaines ou dans un domaine connexe.
• Expérience significative en gestion des relations sociales et industrielles idéalement dans un contexte industriel.
• Connaissance approfondie des législations sociales et du droit du travail en France.
• Compétences en négociation avec les partenaires sociaux et gestion de projets.
• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
• Capacité à conseiller les dirigeants sur des sujets stratégiques et sensibles.

You dont need to be a train enthusiast to thrive with us. We guarantee that when you step onto one of our trains with your friends or family youll be proud. If youre up for the challenge wed love to hear from you!

Important to note

As a global business were an equal-opportunity employer that celebrates diversity across the 63 countries we operate in. Were committed to creating an inclusive workplace for everyone.

Job Type:Experienced