APPR – Logistique de proximité

Job Description

À Santé Québec prendre soin des gens est au cœur de notre engagement.

Cest ce qui nous unit et nous anime.

Nous regroupons les 30 établissements publics de santé et de services sociaux du Québec et comptons sur lengagement de près de 325 000 personnes qui chaque jour mettent leur savoir-faire au service du mieux-être de toute la population.

Nous croyons que cest par la collaboration lengagement le respect la bienveillance et lexcellence que se construit un réseau plus humain plus fort plus juste.

Travailler au sein de Santé Québec cest contribuer à une mission profondément humaine dans un environnement en constante évolution axé sur linnovation et lamélioration continue.

Si vous partagez cette vision si vous souhaitez y contribuer et changer réellement les choses votre place est ici.

Libellé de la nomenclature

Personne qui est chargée dun ou plusieurs programmes ou de projets dans le but de fournir une assistance professionnelle au développement des services notamment en conseillant en assurant le suivi ou en soutenant divers acteurs dans un ou plusieurs programmes ou projets.

Elle assure les activités de recherche nécessaires à lidentification et à lévaluation des ressources et des besoins. Elle conçoit et propose les plans et programmes de développement en vue dassurer une planification adéquate des services. Elle fournit ses conseils relativement à limplantation ou à lamélioration de programmes et/ou de services. Elle peut participer aux différentes activités denseignement et de formation.

Attributions

Sous lautorité de la Directrice logistique et transport au sein de la VP approvisionnement logistique et infrastructure la personne titulaire du poste dAPPR Logistique de proximité agit à titre dexperte-conseil dans la planification la structuration et la mise en œuvre de projets stratégiques visant loptimisation de la chaîne logistique au point de service.

Elle contribue activement au déploiement du plan directeur de la Direction générale logistique et excellence opérationnelle (DGLEO) en mettant particulièrement laccent sur la logistique de proximité (réapprovisionnement gestion des stocks flux internes derniers mètres).

Dans une perspective provinciale elle :

• Planifie coordonne et réalise des projets structurants en collaboration avec les établissements;
• Exerce un rôle clé dans la gouvernance des centres notamment en agissant à titre de responsable du comité tactique;
• Contribue à la définition des orientations des standards et des meilleures pratiques;
• Agit en autorité fonctionnelle auprès des établissements pour soutenir limplantation des solutions retenues;
• Formule des recommandations stratégiques et opérationnelles basées sur lanalyse des données et des pratiques.

Elle travaille en étroite collaboration avec les directions de Santé Québec notamment la DGTNAC ainsi quavec les représentants du réseau afin dassurer la cohérence la performance et la pérennité des transformations logistiques.

De manière plus spécifique les principaux champs daction sont les suivants :

Planification et réalisation de projets stratégiques

• Planifier structurer et piloter des projets liés à la logistique de proximité à léchelle provinciale.
• Définir les objectifs livrables échéanciers et mécanismes de suivi.
• Assurer la coordination des travaux avec les établissements et les partenaires internes.
• Suivre lavancement des projets et produire des recommandations pour ajuster les trajectoires.

Gouvernance et animation du centre dexpertise tactique

• Assumer un rôle central dans la gouvernance du centre dexpertise en logistique de proximité.

• Agir comme responsable du comité tactique :

• Planifier et animer les rencontres;

• Coordonner les travaux des groupes dexperts;
• Assurer lalignement avec le comité directeur.
• Structurer les mécanismes de suivi des mandats et des livrables.
• Assurer la cohérence entre les initiatives terrain et les orientations provinciales.

Définition des pratiques et standards provinciaux

• Réaliser des diagnostics des pratiques logistiques dans le réseau.

• Développer et recommander :

• Des standards de fonctionnement par mission;

• Des modèles de réapprovisionnement et de gestion des stocks;
• Des cadres de référence et outils opérationnels.
• Documenter et diffuser les meilleures pratiques.
• Contribuer à lharmonisation des pratiques à léchelle provinciale.

Rôle-conseil et accompagnement du réseau

• Agir comme référence fonctionnelle auprès des établissements.
• Accompagner les équipes dans limplantation des pratiques et modèles définis.
• Soutenir la résolution denjeux complexes liés à la logistique de proximité.
• Formuler des recommandations adaptées aux réalités locales en cohérence avec les orientations provinciales.

Analyse performance et prise de décision

• Analyser les données logistiques afin didentifier les leviers doptimisation.
• Développer et suivre des indicateurs de performance.
• Produire des analyses et recommandations pour soutenir la prise de décision.
• Contribuer à linstauration dune culture de gestion par la performance.

Collaboration et arrimage organisationnel

• Collaborer avec les différentes directions de Santé Québec (notamment DGTNAC).
• Assurer larrimage entre les projets logistiques les systèmes et les orientations organisationnelles.
• Favoriser une approche concertée avec les partenaires cliniques et administratifs.

*Veuillez considérer que les responsabilités pourraient être modifiées en fonction de lévolution de Santé Québec.

Conditions de travail

Taux horaire : 3103$ à 5498$ selon lexpérience.

Statut de lemploi : Temps complet (35h)

Port dattache : Montréal ou Québec

Lieu de travail : Possibilité dun mode hybride.

Entrée en fonction : Dès que possible.

Accréditation syndicale : Syndicable non syndiqué

Conditions dadmission

La personne candidate doit détenir :

• Doit détenir un baccalauréat dans une discipline universitaire appropriée telle quen sciences de ladministration en sciences humaines ou en sciences sociales.

Pour être considérée toute scolarité effectuée hors du Canada devra avoir fait lobjet dune évaluation comparative (attestation déquivalence) délivrée par le ministère de lImmigration de la Francisation et de lIntégration.

Il est obligatoire de posséder la citoyenneté canadienne le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par lautorité fédérale compétente pour occuper ce poste.

Critères de sélection

Dans son évaluation des candidatures le comité de sélection tiendra compte notamment des critères suivants :

• Minimum 3 ans en logistique transport gestion des opérations ou optimisation de processus.
• Expérience en milieu hospitalier ou en chaîne logistique complexe : un atout.
• Excellente maîtrise dExcel Power BI Word et PowerAutomate.
• Connaissance des systèmes logistiques (ERP WMS TMS) un atout.
• Habiletés danalyse de données et de modélisation.
• Aptitudes en animation dateliers Lean amélioration continue et cartographie de processus.

Modalités dinscription

Veuillez soumettre votre candidature avant le 11 mai 2026 à 12 h 00 (HE).

Aux fins de la vérification de votre admissibilité il est important de préciser chacune de vos expériences de travail pertinentes dans la section Curriculum vitæ de votre dossier personnel.

Seuls les dossiers complets et reçus avant la date et lheure limite seront considérés. Une fois que vous aurez soumis votre candidature les renseignements contenus dans votre dossier seront examinés et ne pourront être modifiés.

Renseignements complémentaires

Pour des renseignements concernant ce poste veuillez communiquer avec léquipe de recrutement via ladresse courriel suivante :

Si vous nêtes pas en mesure de soumettre votre candidature ou si vous éprouvez des difficultés avec ce site Web veuillez communiquer avec nous via courriel en y inscrivant le numéro de référence de laffichage 26-NS-019 en objet.

Santé Québec encourage la diversité et légalité en emploi en invitant les femmes les membres des minorités visibles et ethniques les personnes handicapées les anglophones ainsi que les Autochtones à déposer leur candidature.

Avis aux personnes candidates

Les renseignements et les documents qui concernent les candidates et les candidats ainsi que les travaux du comité sont confidentiels. Par conséquent la personne doit sengager à préserver la confidentialité du dépôt de sa candidature et de toute décision prise à légard de celle-ci.

Liens utiles

Pour plus dinformation vous pouvez consulter la Loi visant à rendre le système de santé et de services sociaux plus efficace et le site de Santé Québec