Program Marketing Manager HF

Une aventure faite pour vous

Révélez tout votre potentiel en rejoignant laventure Sogelink. Ce qui compte particulièrement pour nous ce sont vos valeurs et votre état desprit.

Concernant votre profil :

Vous justifiez dune expérience solide en marketing et communication idéalement en environnement B2B tech ou SaaS.

Vous avez déjà piloté des stratégies marketing multicanales avec une forte orientation performance (funnels conversion lead generation).

Vous maîtrisez les outils marketing (automation CRM analytics) et savez exploiter la donnée pour optimiser vos actions.

Vous êtes à laise dans des environnements transverses et savez coordonner efficacement des équipes Sales Produit CSM et Marketing.

Vous êtes reconnu.e pour votre sens de lorganisation votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle et à faire avancer des projets complexes.

Vous parlez anglais couramment et êtes à laise dans un contexte international.

Si vous vous reconnaissez à travers ces points alors bienvenue dans laventure !

Les missions de votre aventure

En tant que Program Marketing Manager vous êtes le point de référence marketing pour votre périmètre avec un rôle clé dans le déploiement de la stratégie marketing en France alignée avec les enjeux du Groupe.

Définir et piloter la stratégie marketing

Décliner et adapter la stratégie marketing & communication en fonction des priorités marché France et des objectifs Groupe.
Définir les actions Go-To-Market en collaboration avec les équipes Product Marketing Sales et CSM.
Garantir la cohérence des actions avec le positionnement produit et la vision stratégique globale.

Orchestrer les campagnes & développer les funnels

Concevoir et piloter des campagnes multicanales (digital événements social media contenus).
Construire et optimiser les funnels marketing en analysant les performances à chaque étape.
Développer des parcours adaptés aux différents segments clients en lien avec les équipes internes.

Activer le lead nurturing & les leviers de croissance

Mettre en place des programmes de nurturing alignés avec le cycle de vente.
Contribuer à la création de contenus à forte valeur (livres blancs cas clients webinars).
Participer au déploiement de campagnes dupsell et de cross-sell avec les équipes Sales CSM et Produit.

Coordonner les équipes & piloter lexécution

Être le point dentrée marketing pour les équipes Sales Produit et CSM sur votre périmètre.
Coordonner les actions avec les équipes marketing et communication pour garantir une exécution fluide et efficace.
Structurer les briefs assurer le suivi des actions et veiller au respect des délais et objectifs.
Collaborer avec les autres Program Marketing Managers pour harmoniser les pratiques et partager les bonnes approches.

Suivre la performance & optimiser en continu

Définir et piloter les KPIs marketing (MQL SQL engagement performance des campagnes funnel).
Analyser les résultats et formuler des recommandations concrètes pour améliorer limpact business.
Assurer un reporting régulier auprès des parties prenantes.

Contribuer à la transformation marketing du Groupe

Participer aux projets de transformation (process outils organisation) pour construire un marketing plus scalable.
Contribuer à lintégration de nouvelles pratiques méthodes et outils à léchelle Groupe.

Une aventure pas comme les autres

Parmi nos engagements

• Charte télétravail

• Diversité & Inclusion : Nous accueillons chaque talent et toutes nos offres sont ouvertes aux personnes disposant dune RQTH

• Une Fondation dentreprise et nos Linkmakers : 2 associations à soutenir chaque année

• Un collectif de GreenMakers : des actions en faveur de lenvironnement tout au long de lannée

• Un accompagnement sur mesure dans votre parcours dévolution (Entretien Carrière Formation Mobilité interne)

Des locaux idéalement situés

Les collaborateurs de cette équipe profitent dun emplacement idéal à Caluire-et-Cuire à quelques pas du fameux Parc de la Tête dOr . Des locaux facilement accessibles en transports en commun vélo trottinette ou voiture et un environnement de travail qui sadapte aux besoins de chacun grâce à divers espaces de vie et de travail.

Les éléments de votre rémunération

Votre rémunération

• Fixe selon profil

• Variable sur objectifs

• Primes dintéressement & participation

et bien dautres avantages

• Prime vacances

• Carte restaurant Swile

• Mutuelle & prévoyance (prises en charge à 100 %)

• Accès à plateforme dédiée à la santé et au bien-être au travail

Entrez dans laventure : Les premières étapes !

Processus de recrutement

1. Un premier échange téléphonique avec un recruteur

2. Un entretien avec léquipe recrutement et votre futur responsable

3. Un entretien avec une responsable RH et le manager ou directeur concerné

Parcours dintégration

Dès votre arrivée vous bénéficiez dun programme dun mois vous permettant de découvrir lensemble des services équipes et métiers du Groupe.