ATR Assembly Line Unit Quality Leader

Reportingto the FALQualityManagertwoUnitQualityLeadersensurethequalityofassemblyandcustomizationactivities. Ourassemblylineisorganizedintotwounitsfromthearrivalof parts/sections to theformaltransferof theaircraftto the FlightLine:

• FAL Adedicatedto structuralassemblyand engine installation

• FAL Bfocusedonaircraftcustomizationandfinalizationofgroundtests

The UnitQualityLeaderisresponsiblefor monitoring andimprovingoperationswithintheirperimeter. The control and certification ofaircraftoperationsaccordingtoairworthinessrequirementsisa key component of therole.
Theyarealsoin charge ofdeployingandoverseeingthe BMS aswellas theoperationalandregulatorystandards andprocessesthatensuretheaircraftisassembledtested andcertifiedin compliancewithQualityrequirements.

In collaboration with theOperationsUnit Leader the UnitQuality Leader drives performance within their scope and ensures the achievement of key operationalobjectivessuch as employee safety product safety compliance and quality on-time delivery workload/staffing/skills adequacy production cost convergence and absenteeism management.

As part oftheirresponsibilities the UnitQualityLeaderensuresan inclusive managementapproachfocusedon thedevelopmentoftheirteams.

Togetherwiththeothermembersof the FALQualityManagement Teamtheycontributeto theimplementationof thestrategicvision of the OperationsQualityDirectoratewiththe objective ofdeliveringaircraftin linewithQualityCost and Scheduletargetswhilecontinuouslyimprovingcustomersatisfaction.

career path : people management

YourMission

• Lead the teamin the perimeter(managers quality inspectors and testtechnicians)ensure the development of all team members and drive performance to meet theobjectivesset by the company and the Quality organization.

• Foster apositivesocialenvironment engage andmotivatebothdirect and indirectteamspromotingcollaborationbeyondorganizationalboundaries.

• EnsurecompliancewithEthics& ComplianceprinciplesandpromoteATR values.

• Managesubcontractingactivitieswithintheperimeterensuringalignmentwiththeallocatedbudget.

• Manageresourcesintermsofheadcountandcompetencies and setclearobjectivesalignedwiththeexpectedperformancelevel.

• Implementandsecuretheeffectivenessof theQualityManagement Systemwithintheperimeterensuringnecessarypreventiveactionsincludingoperationalsurveillance.

• Guaranteethe identification ofproduct-relatedissueswithintheperimetersecurethem andoverseetheimplementationofadequatecorrective actions.

• Control andcertifytheairworthinessof theaircraftthroughinspectionsqualitygates and tests in accordancewithstandards theQualitySystem and applicableregulationsincludingsafetyhealth andenvironmentalrules.

• Ensuredeliveriestointernalorairlinecustomersmeetingqualitycost andschedulerequirements. Supportcustomersatisfaction bypreparingandcoordinatingcustomervisits.

• Contributetodefiningthestrategicplan of OperationsQualityandpreparefor theupcomingproductionramp-up.

About You

• Strong leadership and coachingabilities

• Excellentunderstandingofproductsafetyandqualityprinciples BMS and compliance management

• Strongknowledgeandunderstandingof POArequirements

• Solidfieldexperienceandfamiliaritywithleanmanufacturingprinciples

• Stronganalyticalandproblemsolvingskills

• Excellent communicationandsummarizingskillsat alllevelsof theorganization

• Abilitytocollaborateacrossorganizationalboundariesandstrongcustomerorientation

• Rigorousand reliable

• Abilityto engageteamstowardachievingATRsobjectives

• Appetitefor challenge andcommitment

• Languages:proficientin French andEnglish;Italianisa plus

• Motivatedandresilientwithseveralpriorexperiencesinoperationalfunctionsincludingproduction and/orqualitymanagementroles

butabove all youareready to take offwith us to keepconnecting communities and businessesand provide the best possible products and support to our customers!

OurRecruitment Process

• Delphinewill contact you

• Innovative and digital assessment

• To get to know you better: interview withDelphinethen withMehdi Hrrecruiter

What we offer

Highly competitive compensation package(profitand success sharingemployee savings plan)

Work-life balance(remote working6thweek of paid leaveadditionaldays offfor family events)

Well-being/health(supplementary health&welfare coverage)

Careerpathsenablingemployees to develop their skills and build a professionalproject

Wide choice of development programsforsoft and hard skills

CSE:ATR(family and employee events) and AirbusCSE(travel vacation camps)

Diversityand inclusion:Over 1400 men & women with more than 35 different nationalities work togetherinourteams !

ATR is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background age gender disability sexualorientationor religious belief.

A propos dATR

ATR est lepremier constructeur mondial davions régionauxet propose une nouvelle génération de turbopropulseurs. Nous sommesunefiliale de deux poids lourds de laéronautique européenne Airbus et Leonardo.

Des plus grandes villes du monde aux régions les plus reculées de notre planètenotre objectif est dassurer le transport aériendes personnes des communautés et des entreprises dune manière innovante durable et moderne.

Si vous recherchez lexcellence si vous êtesaniméparlambitionlaconfianceet lerespectalors faites décoller votre carrière avec ATR!

Notre Leadership Profile:

Rattachés au Responsable Qualité FAL deux UnitQualityLeaders assurent la qualité des activités dassemblage et de customisation.
Notre chaîne dassemblage est organisée en deux unités depuis larrivée des pièces/sections jusquau transfert formel de lavion à la Flight Line :

• FAL A dédiée à lassemblage structurel et à linstallation des moteurs

• FAL B dédiée à la customisation de lavion et à la finalisation des essais au sol

Le UnitQualityLeader est responsable de la surveillance et de lamélioration des opérations sur son périmètre. Le contrôle et lattestation des opérations de lavion selon les exigences de navigabilité sont des éléments clés du rôle.
La personne en postea également la chargedu déploiement et de la surveillance du BMS ainsi que des standards et processus du système opérationnel et réglementaire garantissant que lavion est assemblé testé et attesté conformément aux exigences Qualité.

En collaboration avecle UnitLeader Operations le UnitQualityLeader pilote la performance de son périmètre et veille à latteinte des objectifs opérationnels prioritaires : sécurité du personnel sécurité et conformité du produit qualité respect des délais adéquation charge/effectifs/compétences convergence des coûts de production gestion de labsentéisme.

Dans le cadre de ses responsabilités il/ellemet en œuvre un management inclusif orienté vers le développement des collaborateurs.

Aux côtés des autres membres de la direction Qualité FAL il/ellecontribue à la mise en œuvre de la vision stratégique de la Direction Qualité des Opérations avec pour objectif la livraison des avions en Qualité Coût et Délai ainsi que lamélioration permanente de la satisfaction client.

career path : people management

Votre mission

• Diriger léquipe de son unité (managers inspecteurs qualité techniciens dessai) assurer son développement et piloter la performance afin datteindre les objectifs fixés par lentreprise et la direction Qualité.

• Garantir un climat social favorable engager et motiver les équipes directes et indirectes en promouvant la collaboration au-delà des organisations.

• Veiller au respect des principes dÉthique & Conformité et promouvoir les valeurs dATR.

• Piloter la soustraitance de son périmètre en assurant le respect du budget alloué.

• Gérer les ressources en termes de nombre et de compétences et définir des objectifs cohérents avec le niveau de performance attendu.

• Implémenter et sécuriser lefficacité du système de management de la Qualité dans son périmètre en assurant les actions préventives nécessaires incluant la surveillance opérationnelle.

• Garantir lidentification des problématiques produit leur sécurisation et le suivi de la mise en place dactions correctives adaptées.

• Contrôler et certifier la navigabilité de lavion via les inspectionsqualitygateset essais en conformité avec les standards le système qualité et la réglementation en vigueur (sécurité hygiène environnement).

• Assurer les livraisons vers les Clients (internes et/ou compagnies) dans le respect de la qualité des coûts et des délais. Assurer la satisfaction client en préparant les visites associées.

• Participer à la définition du plan stratégique de la Qualité des Opérations et préparer le futurrampup de production.

À propos de vous

• Leadership affirméetcapacité de coaching.

• Excellente compréhension de lasécurité et de la qualité produit duBMSet de lagestion de la conformité.

• Très bonne connaissance et compréhension desexigences POA.

• Solideculture terrainet maîtrise desprincipes deleanmanufacturing.

• Capacité danalyseetsens de la résolution de problèmes.

• Aisance en communicationetesprit de synthèseà tous niveaux de lorganisation.

• Capacité àcollaborer audelà des organisationsetorientation clientmarquée.

• Rigueurfiabilitéetsens des engagements.

• Aptitude àmobiliser les équipesautour des enjeux dATR etgoût du challenge.

• Langues: français et anglais opérationnels ; litalien serait un plus.

• Motivationetrésilience avec plusieurs expériences en environnements opérationnels incluant une ou plusieurs expériences enmanagement de productionet/oumanagement de la qualité.

...mais surtout vous êtes prêt à prendre votre envol avec nous pour continuer à connecter les communautés et les entreprises et à fournir les meilleurs produitsainsi quele meilleur soutien possible à nos clients !

Notre processus de recrutement

• Vous serez contacté(e) parDelphine

• Évaluation innovante et numérique

• Pour apprendre à vous connaître: entretien avecDelphineetensuite avecMehdi Hr Recruiter

Ce que nous vous offrons

Une rémunération très compétitive(prime dintéressement et de participation plan dépargne salariale...)

Un équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle(télétravail congésévènements familiaux...)

Bien-être / santé(couverture complémentaire santé&prévoyance...)

Des parcours de carrièrespermettant aux salariés de développer leurs compétences et de construire un projet professionnel