Dans le cadre dun remplacement Septeo Revenue Pilot (E-Axess) intégré au pôle Septeo Solutions Hospitality recherche un Revenue Manager H/F en CDD de 8 mois sur Courbevoie. À ce poste vous serez responsable de laccompagnement dun portefeuille de clients dans loptimisation de leurs performances grâce à notre Revenue Management System (RMS).
Votre quotidien :
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie globale de revenue management.
- Définir les politiques tarifaires et optimiser le pricing pour nos clients.
- Piloter les prévisions (forecast) le budget et les reportings dactivité.
- Identifier les opportunités de croissance et recommander des actions correctives.
- Exploiter des outils de Revenue Management System (RMS) et Business Intelligence.
- Participer à lévolution et loptimisation des solutions RMS RateShopper et BI.
- Déplacements possibles selon les besoins clients.
Qualifications :
Et si cétait vous qui veniez nous rejoindre
- Idéalement vous êtes diplômés en hôtellerie commerce ou domaine connexe.
- Vous avez impérativement une première expérience en Revenue Management idéalement dans le secteur hôtelier. Les connaissances ACCOR sont un plus.
- Vous avez des compétences analytiques et maîtrisez des outils informatiques (Excel PMS Channel Manager).
- Collaboratif vous aimez travailler en équipe.
- Une maîtrise de langlais obligatoire et une troisième langue serait un plus.
Informations supplémentaires :
Rejoindre Septeo cest aussi :
- Grandir et sépanouir grâce à un parcours de formation personnalisé des opportunités de mobilité interne et la possibilité de sauto-former via notre plateforme Udemy
- Vivre une aventure humaine échanger et partager autour dévènements thématisés (afterworks sport RSE séminaires etc.)
- Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et sengage en faveur de légalité des chances la diversité et linclusion
Un process de recrutement en 2 étapes
Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste & ses missions en savoir plus sur vous.
Un second entretien sur site ou visio avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs mais aussi connaître vos motivations et ladéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé. Ce sera loccasion de rencontrer votre future manager faire un focus métier et valider lensemble de vos compétences.
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Dans le cadre dun remplacement Septeo Revenue Pilot (E-Axess) intégré au pôle Septeo Solutions Hospitality recherche un Revenue Manager H/F en CDD de 8 mois sur Courbevoie. À ce poste vous serez responsable de laccompagnement dun portefeuille de clients dans loptimisation de leurs performances grâce...
Dans le cadre dun remplacement Septeo Revenue Pilot (E-Axess) intégré au pôle Septeo Solutions Hospitality recherche un Revenue Manager H/F en CDD de 8 mois sur Courbevoie. À ce poste vous serez responsable de laccompagnement dun portefeuille de clients dans loptimisation de leurs performances grâce à notre Revenue Management System (RMS).
Votre quotidien :
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie globale de revenue management.
- Définir les politiques tarifaires et optimiser le pricing pour nos clients.
- Piloter les prévisions (forecast) le budget et les reportings dactivité.
- Identifier les opportunités de croissance et recommander des actions correctives.
- Exploiter des outils de Revenue Management System (RMS) et Business Intelligence.
- Participer à lévolution et loptimisation des solutions RMS RateShopper et BI.
- Déplacements possibles selon les besoins clients.
Qualifications :
Et si cétait vous qui veniez nous rejoindre
- Idéalement vous êtes diplômés en hôtellerie commerce ou domaine connexe.
- Vous avez impérativement une première expérience en Revenue Management idéalement dans le secteur hôtelier. Les connaissances ACCOR sont un plus.
- Vous avez des compétences analytiques et maîtrisez des outils informatiques (Excel PMS Channel Manager).
- Collaboratif vous aimez travailler en équipe.
- Une maîtrise de langlais obligatoire et une troisième langue serait un plus.
Informations supplémentaires :
Rejoindre Septeo cest aussi :
- Grandir et sépanouir grâce à un parcours de formation personnalisé des opportunités de mobilité interne et la possibilité de sauto-former via notre plateforme Udemy
- Vivre une aventure humaine échanger et partager autour dévènements thématisés (afterworks sport RSE séminaires etc.)
- Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et sengage en faveur de légalité des chances la diversité et linclusion
Un process de recrutement en 2 étapes
Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste & ses missions en savoir plus sur vous.
Un second entretien sur site ou visio avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs mais aussi connaître vos motivations et ladéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé. Ce sera loccasion de rencontrer votre future manager faire un focus métier et valider lensemble de vos compétences.
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