Spécialiste du marketing de contenu

En tant que Spécialiste du marketing de contenu chez Vention

Vous jouerez un rôle clé dans lévolution et le renforcement de la présence de la marque Vention de son leadership éclairé et de ses efforts de génération de demande au sein de lécosystème manufacturier et de lautomatisation industrielle. Nous recherchons un spécialiste du contenu curieux et rigoureux capable de transformer des technologies complexes dautomatisation industrielle en récits clairs et convaincants.

Ce que vous ferez

• Exécuter la feuille de route de contenu afin de soutenir les initiatives marketing incluant les lancements de produits les campagnes et le développement de nouveaux marchés.
• Rédiger du contenu clair et engageant qui explique les technologies dautomatisation industrielle et leur impact commercial.
• Produire une variété de contenus incluant des blogs du contenu web et des pages datterrissage des campagnes courriel des livres blancs des eBooks des guides dachat des études de cas des présentations de webinaires et du matériel pour événements.
• Traduire des concepts techniques complexes en récits accessibles et convaincants pour les ingénieurs les professionnels du secteur manufacturier et les décideurs daffaires.
• Collaborer avec les équipes de marketing produit dingénierie de ventes et de génération de demande afin de développer du contenu précis et à fort impact.
• Soutenir les lancements de campagnes en créant des ressources associées sur différents canaux incluant le web les courriels les médias sociaux et les événements.
• Sassurer que tout le contenu respecte la voix de marque les lignes directrices de messagerie et les besoins de laudience.
• Maintenir et optimiser le contenu existant afin daméliorer lengagement la performance SEO et les taux de conversion.
• Contribuer au calendrier de contenu et soutenir les initiatives sur les médias sociaux incluant lengagement de la communauté et la promotion du contenu.
• Gérer les actifs de contenu dans le CMS et suivre les indicateurs de performance afin dorienter les améliorations futures.
• Se tenir à jour sur les tendances en fabrication robotique automatisation industrielle et systèmes alimentés par lIA.

Qualifications :

Ce que vous apportez à léquipe

Nous recherchons des compétences de la réflexion et des expériences qui vous aideront à réussir dans ce rôle mais nous savons aussi que plusieurs types de profils peuvent réussir. Si ce que vous lisez vous enthousiasme et que vous pensez être un bon fit nous vous encourageons à postuler même si vous ne remplissez pas toutes les exigences.

Vous apporterez

• 2 années dexpérience en marketing de contenu journalisme rédaction technique ou domaine connexe
• Bilingue : français et anglais
• Excellentes compétences en rédaction révision et correction avec une grande attention aux détails
• Capacité à transformer des sujets techniques ou axés produit en contenu clair et engageant
• Expérience en rédaction de contenu marketing numérique (blogs courriels contenu web)
• Capacité à gérer plusieurs projets et échéances dans un environnement collaboratif
• Baccalauréat en marketing communications journalisme anglais ou domaine connexe (ou expérience équivalente)

Qualifications privilégiées

• Intérêt pour lautomatisation industrielle la robotique le secteur manufacturier ou les technologies B2B
• Connaissance des meilleures pratiques SEO et des indicateurs de performance du contenu
• Expérience de collaboration avec des designers pour produire du contenu visuel ou des infographies
• Capacité à identifier des opportunités de contenu et à les exécuter de manière autonome

Informations complémentaires :

Ce que nous offrons

• Cheminement de carrière : De réelles possibilités dévolution grâce à des plans de développement personnalisés des évaluations biannuelles et un programme de mentorat.
• Développement professionnel : Formations continues sur la gestion de la performance le leadership inclusif la construction déquipes performantes et la rétroaction constructive.
• Diversité et inclusion : Revues déquité salariale politiques inclusives et groupe-ressource pour les femmes offrant mentorat réseautage et sessions dapprentissage trimestrielles.
• Travail hybride : Profitez de la flexibilité de notre modèle hybride vous permettant de travailler de la maison certains jours.
• Engagement communautaire : Deux journées de bénévolat rémunérées par an pour redonner aux causes qui vous tiennent à cœur.
• Emplacement central : Bureaux collaboratifs situés au cœur de Montréal entourés de cafés et de restaurants avec des rencontres déquipe régulières.
• Événements déquipe : Activités tout au long de lannée incluant le lancement annuel le sommet des employés des 5à7 trimestriels et des événements par département.
• Avantages sociaux complets : Régime complet dassurances collectives pour vous et votre famille dès votre premier jour.

Déroulement du processus dentrevue

• Appel initial
• Rencontre avec léquipe
• Étude de cas ou exercice à domicile
• Décision et offre

Nous nous engageons à rendre chaque étape du processus inclusive et accessible. Si vous avez besoin dadaptations faites-le-nous savoir nous veillerons à ce que vous disposiez de tout ce dont vous avez besoin pour réussir.

Croissance et développement professionnel

Vention croit fermement à la promotion interne. Pour cette raison nous avons mis en place un programme complet de développement professionnel destiné à soutenir les personnes performantes qui comprennent en profondeur le fonctionnement de Vention. Ce programme comprend :

• Un programme de coaching interne avec danciens dirigeants de lindustrie encadrant de petits groupes de leaders émergents.
• Des formations trimestrielles en gestion sur des sujets tels que : donner et recevoir de la rétroaction bâtir des équipes performantes ou encore développer son propre modèle de leadership.
• Une série de conférences trimestrielles World-Class Speaker Series avec des leaders de lindustrie partageant leur expérience et leurs apprentissages.
• Des canaux dédiés au développement professionnel soutenus par léquipe de direction favorisant lapprentissage continu.
• Un programme dallocation de livres pour approfondir vos connaissances dans votre domaine dexpertise ou en leadership.

Diversité inclusion et sentiment dappartenance chez Vention

En rejoignant Vention vous intégrez une équipe de professionnels aux expériences horizons et perspectives variés. Ensemble nous construisons un environnement où chacun trouve sa place se sent valorisé et peut atteindre des résultats extraordinaires.

Nous célébrons les différences dans les idées les parcours et les personnes. Nos initiatives en matière déquité de croissance de carrière et de développement du leadership visent à créer de réelles occasions pour que chacun puisse sépanouir.

Culture Vention

Vention est un environnement stimulant pour les personnes ambitieuses. Vous pensez que notre culture vous inspire Consultez notre guide complet de la culture ici.

#LI-DNP

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time