Sous la responsabilité du chef de réception vous êtes le relais entre léquipe de réception et la direction pour garantir une qualité de service irréprochable.
Responsabilités
- Encadrement & Management : Assister le Chef de Réception dans ses fonctions administratives et managériales. Encadrer léquipe de réception organiser les tâches selon les check-lists maintenir un bon climat de travail motiver léquipe et veiller à la bonne présentation du personnel et des espaces.
- Accueil & Qualité de service : Assurer un accueil client de qualité superviser lorganisation des arrivées/départs traiter les réclamations garantir la satisfaction client et encourager les avis positifs en ligne.
- Procédures & Standards : Appliquer et faire respecter les standards de la marque les règles de sécurité et les procédures internes.
- Suivi opérationnel & gestion : Superviser les encaissements et contrôler les caisses. Veiller à latteinte des objectifs du service (qualité fidélisation).
- Communication : Collaborer avec les autres services pour un séjour client optimal
Qualifications :
- Expérience dau moins 1 an dans un poste similaire.
- Compétences managériales et organisationnelles.
- Maîtrise de la gestion des plaintes clients.
- Bon niveau danglais; une seconde langue étrangère est un plus.
- Maîtrise des outils informatiques la connaissance FOLS est un atout.
- Excellentes aptitudes de communication orale et écrite.
- Esprit déquipe sens de linitiative et autonomie.
- Présentation soignée et professionnelle.
Informations supplémentaires :
CDI 39h/semaine horaires tournants (matin ou soir) période de travail de 8 Heures
2 jours de repos consécutifs
1 weekend par mois garanti
Carte heartist (carte de fidélité collaborateurs avec de nombreux avantages partenaires)
Rémunération: 2200 brut mensuel indemnités compensatrices de nourriture environ 90 brut (variable selon le nombre de jours travaillés)
Poste à pourvoir en CDI dès que possible
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Sous la responsabilité du chef de réception vous êtes le relais entre léquipe de réception et la direction pour garantir une qualité de service irréprochable.ResponsabilitésEncadrement & Management : Assister le Chef de Réception dans ses fonctions administratives et managériales. Encadrer léquipe d...
Sous la responsabilité du chef de réception vous êtes le relais entre léquipe de réception et la direction pour garantir une qualité de service irréprochable.
Responsabilités
- Encadrement & Management : Assister le Chef de Réception dans ses fonctions administratives et managériales. Encadrer léquipe de réception organiser les tâches selon les check-lists maintenir un bon climat de travail motiver léquipe et veiller à la bonne présentation du personnel et des espaces.
- Accueil & Qualité de service : Assurer un accueil client de qualité superviser lorganisation des arrivées/départs traiter les réclamations garantir la satisfaction client et encourager les avis positifs en ligne.
- Procédures & Standards : Appliquer et faire respecter les standards de la marque les règles de sécurité et les procédures internes.
- Suivi opérationnel & gestion : Superviser les encaissements et contrôler les caisses. Veiller à latteinte des objectifs du service (qualité fidélisation).
- Communication : Collaborer avec les autres services pour un séjour client optimal
Qualifications :
- Expérience dau moins 1 an dans un poste similaire.
- Compétences managériales et organisationnelles.
- Maîtrise de la gestion des plaintes clients.
- Bon niveau danglais; une seconde langue étrangère est un plus.
- Maîtrise des outils informatiques la connaissance FOLS est un atout.
- Excellentes aptitudes de communication orale et écrite.
- Esprit déquipe sens de linitiative et autonomie.
- Présentation soignée et professionnelle.
Informations supplémentaires :
CDI 39h/semaine horaires tournants (matin ou soir) période de travail de 8 Heures
2 jours de repos consécutifs
1 weekend par mois garanti
Carte heartist (carte de fidélité collaborateurs avec de nombreux avantages partenaires)
Rémunération: 2200 brut mensuel indemnités compensatrices de nourriture environ 90 brut (variable selon le nombre de jours travaillés)
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No
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