Sales consultant finance/prévoyance (reconversion) hybride
Rejoignez la finance & la prévoyance en reconversion focus sur 3a/3b plans dépargne ETF fonds de prévoyance et planification budgétaire (sans produits dassurance).
Important (Frontaliers uniquement):
- Candidatures acceptées uniquement pour les frontaliers disposant dun permis G / carte de frontalier valable.
- Aucune candidature sans statut de frontalier (permis G).
VBV formation gratuite:
- Formation VBV gratuite incluse (prise en charge par lemployeur).
- Objectif: certification VBV (VBV-zertifiziert) après la formation.
Informations clés:
- Organisation: Convit Central GmbH (Département: Convit Central GmbH)
- Localisation: Pregny-Chambésy Suisse (région Lausanne / Genève) Télétravail/Hybride possible selon poste
- Type de contrat: CDI Taux: 10100 % Langue: Français (B2)
- Rémunération: CHF /mois OTE (fixe bonus; selon taux & performance)
- Contact:
Missions:
- Conseiller les clients privés et/ou PME sur la prévoyance lépargne et linvestissement (3a/3b ETF fonds de prévoyance).
- Analyser les besoins construire des concepts financiers et proposer des solutions adaptées (sans assurance).
- Réaliser des rendez-vous en ligne et sur site; suivi et documentation dans le CRM.
- Développer et fidéliser un portefeuille; recommandations et relances structurées.
Profil:
- Frontaliers avec permis G obligatoire.
- Reconversion bienvenue; expérience vente/service un atout.
- Excellent relationnel orienté résultats autonome et rigoureux.
- À laise avec les outils numériques et le suivi CRM.
Nous offrons:
- Formation interne VBV gratuite et accompagnement jusquà la certification.
- Mentorat outils modernes backoffice solide leads & supports.
- Horaires flexibles télétravail/hybride selon poste; parcours de carrière (junior senior team lead).
- Incentives: voyage 5 annuel pour les top performers.
Candidature: Postulez en ligne réponse rapide.
Note: Pas de produits dassurance / pas de conseil en assurance.
Formation VBV gratuite télétravail/hybride mentoring outils modernes voyage incentive
Sales consultant finance/prévoyance (reconversion) hybride Rejoignez la finance & la prévoyance en reconversion focus sur 3a/3b plans dépargne ETF fonds de prévoyance et planification budgétaire (sans produits dassurance). Important (Frontaliers uniquement): - Candidatures acceptées uniquement pour...
Sales consultant finance/prévoyance (reconversion) hybride
Rejoignez la finance & la prévoyance en reconversion focus sur 3a/3b plans dépargne ETF fonds de prévoyance et planification budgétaire (sans produits dassurance).
Important (Frontaliers uniquement):
- Candidatures acceptées uniquement pour les frontaliers disposant dun permis G / carte de frontalier valable.
- Aucune candidature sans statut de frontalier (permis G).
VBV formation gratuite:
- Formation VBV gratuite incluse (prise en charge par lemployeur).
- Objectif: certification VBV (VBV-zertifiziert) après la formation.
Informations clés:
- Organisation: Convit Central GmbH (Département: Convit Central GmbH)
- Localisation: Pregny-Chambésy Suisse (région Lausanne / Genève) Télétravail/Hybride possible selon poste
- Type de contrat: CDI Taux: 10100 % Langue: Français (B2)
- Rémunération: CHF /mois OTE (fixe bonus; selon taux & performance)
- Contact:
Missions:
- Conseiller les clients privés et/ou PME sur la prévoyance lépargne et linvestissement (3a/3b ETF fonds de prévoyance).
- Analyser les besoins construire des concepts financiers et proposer des solutions adaptées (sans assurance).
- Réaliser des rendez-vous en ligne et sur site; suivi et documentation dans le CRM.
- Développer et fidéliser un portefeuille; recommandations et relances structurées.
Profil:
- Frontaliers avec permis G obligatoire.
- Reconversion bienvenue; expérience vente/service un atout.
- Excellent relationnel orienté résultats autonome et rigoureux.
- À laise avec les outils numériques et le suivi CRM.
Nous offrons:
- Formation interne VBV gratuite et accompagnement jusquà la certification.
- Mentorat outils modernes backoffice solide leads & supports.
- Horaires flexibles télétravail/hybride selon poste; parcours de carrière (junior senior team lead).
- Incentives: voyage 5 annuel pour les top performers.
Candidature: Postulez en ligne réponse rapide.
Note: Pas de produits dassurance / pas de conseil en assurance.
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