Wir suchen einen enthusiastischen und kundenorientierten Front-Office Supervisor zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt am Main Deutschland. Als wichtiges Mitglied unseres Hospitality-Management-Teams leiten Sie die Front-Office-Aktivitäten und sorgen für ein außergewöhnliches Gästeerlebnis vom Check-in bis zum Check-out.
- Überwachen Sie die täglichen Abläufe im Front Office einschließlich Check-Ins Reservierungen und Gästeanfragen.
- Führen motivieren und entwickeln Sie ein Team von Front-Office-Mitarbeitern um hohe Servicestandards aufrechtzuerhalten
- Arbeiten Sie mit anderen Abteilungen zusammen um einen reibungslosen Ablauf für die Gäste zu gewährleisten
- Überwachen und verwalten Sie den Zimmerbestand Überbuchungen und die Optimierung der Einnahmen
- Erstellung und Pflege von Personalplänen einschließlich Dienstplänen und Urlaubsplanung
- Implementierung und Aufrechterhaltung von Qualitätsstandards und des Qualitätsmanagementsystems des Hotels
- Führen Sie Schulungen und abteilungsübergreifendes Coaching für neue und bestehende Mitarbeiter durch
- Behandeln Sie Gästebeschwerden und lösen Sie Probleme umgehend und professionell
- Sicherstellen der Einhaltung von Hotelrichtlinien Verfahren und Branchenvorschriften
- Aushelfen in unserer Bar/Lounge bei Bedarf
Qualifications :
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotel- bzw. Gastgewerbebranche
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Front-Office-Bereich eines Hotels
- Nachgewiesene Führungserfahrung in einer Aufsichtsfunktion in der Hotelbranche
- Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit fließenden Englisch- und Deutschkenntnissen
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und Liebe zum Detail
- Beherrschung von Hotelverwaltungssoftware und Reservierungssystemen (Vorzugsweise Opera)
- Nachgewiesene Fähigkeit in einem schnelllebigen kundenorientierten Umfeld zu arbeiten
- Erfahrung in der Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern
- Flexibilität um in verschiedenen Schichten zu arbeiten auch an Wochenenden und Feiertagen
- Leidenschaft für die Bereitstellung außergewöhnlicher Gästeerlebnisse und die Steigerung der Kundenzufriedenheit
- Kenntnisse der Standards und bewährten Praktiken im Gastgewerbe
- Multitasking-Fähigkeit und die Fähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Prioritäten zu setzen
Remote Work :
No
Employment Type :
Full-time
Wir suchen einen enthusiastischen und kundenorientierten Front-Office Supervisor zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt am Main Deutschland. Als wichtiges Mitglied unseres Hospitality-Management-Teams leiten Sie die Front-Office-Aktivitäten und sorgen für ein außergewöhnliches Gästeerlebnis vom ...
Wir suchen einen enthusiastischen und kundenorientierten Front-Office Supervisor zur Verstärkung unseres Teams in Frankfurt am Main Deutschland. Als wichtiges Mitglied unseres Hospitality-Management-Teams leiten Sie die Front-Office-Aktivitäten und sorgen für ein außergewöhnliches Gästeerlebnis vom Check-in bis zum Check-out.
- Überwachen Sie die täglichen Abläufe im Front Office einschließlich Check-Ins Reservierungen und Gästeanfragen.
- Führen motivieren und entwickeln Sie ein Team von Front-Office-Mitarbeitern um hohe Servicestandards aufrechtzuerhalten
- Arbeiten Sie mit anderen Abteilungen zusammen um einen reibungslosen Ablauf für die Gäste zu gewährleisten
- Überwachen und verwalten Sie den Zimmerbestand Überbuchungen und die Optimierung der Einnahmen
- Erstellung und Pflege von Personalplänen einschließlich Dienstplänen und Urlaubsplanung
- Implementierung und Aufrechterhaltung von Qualitätsstandards und des Qualitätsmanagementsystems des Hotels
- Führen Sie Schulungen und abteilungsübergreifendes Coaching für neue und bestehende Mitarbeiter durch
- Behandeln Sie Gästebeschwerden und lösen Sie Probleme umgehend und professionell
- Sicherstellen der Einhaltung von Hotelrichtlinien Verfahren und Branchenvorschriften
- Aushelfen in unserer Bar/Lounge bei Bedarf
Qualifications :
- Abgeschlossene Ausbildung in der Hotel- bzw. Gastgewerbebranche
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Front-Office-Bereich eines Hotels
- Nachgewiesene Führungserfahrung in einer Aufsichtsfunktion in der Hotelbranche
- Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten mit fließenden Englisch- und Deutschkenntnissen
- Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und Liebe zum Detail
- Beherrschung von Hotelverwaltungssoftware und Reservierungssystemen (Vorzugsweise Opera)
- Nachgewiesene Fähigkeit in einem schnelllebigen kundenorientierten Umfeld zu arbeiten
- Erfahrung in der Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern
- Flexibilität um in verschiedenen Schichten zu arbeiten auch an Wochenenden und Feiertagen
- Leidenschaft für die Bereitstellung außergewöhnlicher Gästeerlebnisse und die Steigerung der Kundenzufriedenheit
- Kenntnisse der Standards und bewährten Praktiken im Gastgewerbe
- Multitasking-Fähigkeit und die Fähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Prioritäten zu setzen
Remote Work :
No
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