missionRattaché(e) à la VP Sales et Marketing du groupe tu seras en charge dassurer la coordination et le pilotagedes projets clés pour laccélération commercialedu groupe au croisement des enjeux Sales et Marketing pour les 4 entités.
Tes missions principales seront :
Gestion de la Relation Client (CRM) :
Assurer ladministration la bonne utilisation et loptimisation de loutil CRM du groupe (Pipedrive) pour maximiser lefficacité des équipes commerciales
Garantir la qualité et lenrichissement des données clients et prospects et les exploiter pour des actions de nurturing client visant à susciter de nouvelles opportunités business
Organisation dÉvénements (Génération de Leads) :
Concevoir planifier et mettre en œuvre les événements du groupe (webinars petits-déjeuners thématiques soirées clients salons professionnels) visant à générer des leads qualifiés et à renforcer limage
Coordonner les équipes internes et les prestataires externes (lieu traiteur logistique) pour la réussite des événements
Gestion des Outils dAide à la Vente (Sales Enablement) :
Concevoir et mettre à jour les supports de communication et de présentation (pitchs commerciaux fiches offre études de cas) essentielsaux équipes Sales pour les 4 activités
Assurer quand nécessaire la coordination des publications sur les réseaux sociaux du groupe (notamment LinkedIn) pour valoriser les expertises et actualités et générer du lead
Assurer le suivides projets de refonte dévolution et de maintenance des sites web des entités du groupe en collaboration avec une agence externe (rédaction de briefs suivi des développements recette) en veillant à lefficacité des outils digitaux pour la vente
Reporting et Veille Commerciale :
Réaliser le suivi des indicateurs clés (CRM événements web) et effectuer un reporting régulier de ton activité
Assurer une veille sur le marché les concurrents et les tendances marketing/commerciales(sales)
Les locaux du groupe sont situés dans le 8ème arrondissement de Paris.
Tu bénéficieras de 2 à 3 jours de télétravail par semaine.
Votre profil
Diplômé(e) dune école de commerce tu possèdes une première expérience de minimum 2 ans(hors alternance et stage) sur une fonction de Chef de Projet Sales / Marketing idéalement dans le secteur du digital de la communication ou des services B2B.
Sens de lorganisation :Reconnu(e) pour ta rigueur ta capacité à structurer et à gérer plusieurs projets simultanément avec respect des délais
Compétences Digitales :Familiarisé(e) avec les outils de CRM ( Pipedrive Hubspot Salesforce etc.) et les enjeux de gestion de projet web
Excellent Relationnel :Tu sais coordonner et mobiliser des interlocuteurs variés (équipes Sales agences Fondateurs etc.) et faire preuve découte et dadaptation
Proactif(ve) :Tu es force de proposition pour améliorer les actions marketing et les outils du groupe
Pourquoi rejoindre HUGE TOGETHER
- Un groupe à taille humaine composé de passionnés partageant lenvie dapprendre de performer et le goût du challenge ! Lhumour louverture desprit et la solidarité sont également au cœur de nos valeurs.
- Des clients et prospects prestigieux : Nous collaborons déjà avec LOréal Biocoop Accor Intermarché Gerblé Banque Populaire et plus de 50 clients grands comptes !
- Un environnement dynamique et stimulant puisque tu évolueras au sein dune équipe Sales de 3 personnes.
- De lautonomie et de la diversité dans tes missions tu interviendras sur les 4 offres de notre groupe
- Des formations pour saméliorer en continu
et aussi :
-Des bureaux en plein coeur du 8ème de Paris (Saint-Lazare)
-Une rémunération fixe entre 35K et 45K selon le profil un variable basé sur objectifs
- Un Happiness Club qui œuvre à lorganisation dévènements festifs tout au long de lannée afin de souder les équipes
- Tickets Restaurant /50% Pass Navigo /2 à 3 jours de TT par semaine
Process de recrutement
Si votre candidature est sélectionnée voici les étapes du recrutement :
Un premier échange téléphonique (15) avec un membre de léquipe RH pour apprendre à se connaître
Un premier entretien RH en visio (60) pour détailler ton parcours tes aspirations et tes envies
Un second entretien en présentiel (60) avec la VP Sales et Marketing
Un cas pratique avec restitution et un entretien Fit Culturel (60) avec les fondateurs du groupe dans les locaux
#LI-Hybrid