DescriptionDesde1977 nossa jornada tem sido impulsionada por um forte propósito emServircomPaixão conectando caminhos pessoas e sonhos. E agora queremos compartilhar essa energia com você!
Estamos em busca de novos talentos para somar o nosso time de gigantes. Que tal fazer parte de uma empresa com crescimento acelerado que faz história há mais de quatro décadas
Chegou seu momento venha ser#IN!
ResponsibilitiesNo dia a dia você vai:
- Coordenar as atividades relacionadas à gestão de pessoas garantindo a motivação capacitação e desenvolvimento da equipe além de assegurar o cumprimento das normas legais e a manutenção de um clima organizacional satisfatório na unidade.
- Gerir motivar e capacitar a equipe da área de Gente.
- Recrutar selecionar integrar treinar e acompanhar colaboradores.
- Monitorar indicadores de absenteísmo e turnover e propor ações para mantê-los dentro das metas.
- Realizar consultoria interna junto às demais áreas da unidade.
- Gerir práticas de remuneração e benefícios.
- Processar informações para fechamento da folha de pagamento.
- Gerir benefícios e conter passivos trabalhistas em parceria com a área jurídica.
- Realizar rotinas de Gestão de Pessoas conforme processos estabelecidos.
- Zelar pela conservação do patrimônio da empresa.
- Cumprir procedimentos normas e especificações da empresa e do cliente.
- Manter relacionamento com os prestadores de serviços.
- Comprometer-se com as metas operacionais definidas em conjunto.
- Executar atividades afins conforme demanda dos superiores.
PrerequisitesE o que você precisa ter
- Formação: Ensino Superior Completo em Administração Psicologia Gestão de RH ou áreas afins.
- Desejável: Cursando MBA/Pós Graduação em Gestão Estratégica de Pessoas Psicologia Organizacional e/ou afins.
- Experiência com Coordenação em Recursos Humanos
- Pacote Office Excel avançado
- Habilitação Categoria B.
- Conhecimentos Desejáveis:
- Administração de Pessoal
- DHO (Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento)
- Legislação Trabalhista Previdenciária e Sindical
- Sistemas Integrados - ERP
ExperiencesBenefícios que cuidam de você em todos os momentos!
Na Imediato Nexway acreditamos que sua qualidade de vida é essencial. Por isso oferecemos um pacote completo de benefícios:
Vale Alimentação
Vale Refeição
Plano de Saúde
Plano Odontológico
Seguro de Vida
Vale Transporte
Wellhub
Descontos em Farmácias
Descontos em Universidades
Descontos em Cursos de Idiomas
Orienteme (Programa de Saúde Mental)
Kit Nascimento
Auxílio Casamento
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DescriptionDesde1977 nossa jornada tem sido impulsionada por um forte propósito emServircomPaixão conectando caminhos pessoas e sonhos. E agora queremos compartilhar essa energia com você!
Estamos em busca de novos talentos para somar o nosso time de gigantes. Que tal fazer parte de uma empresa com crescimento acelerado que faz história há mais de quatro décadas
Chegou seu momento venha ser#IN!
ResponsibilitiesNo dia a dia você vai:
- Coordenar as atividades relacionadas à gestão de pessoas garantindo a motivação capacitação e desenvolvimento da equipe além de assegurar o cumprimento das normas legais e a manutenção de um clima organizacional satisfatório na unidade.
- Gerir motivar e capacitar a equipe da área de Gente.
- Recrutar selecionar integrar treinar e acompanhar colaboradores.
- Monitorar indicadores de absenteísmo e turnover e propor ações para mantê-los dentro das metas.
- Realizar consultoria interna junto às demais áreas da unidade.
- Gerir práticas de remuneração e benefícios.
- Processar informações para fechamento da folha de pagamento.
- Gerir benefícios e conter passivos trabalhistas em parceria com a área jurídica.
- Realizar rotinas de Gestão de Pessoas conforme processos estabelecidos.
- Zelar pela conservação do patrimônio da empresa.
- Cumprir procedimentos normas e especificações da empresa e do cliente.
- Manter relacionamento com os prestadores de serviços.
- Comprometer-se com as metas operacionais definidas em conjunto.
- Executar atividades afins conforme demanda dos superiores.
PrerequisitesE o que você precisa ter
- Formação: Ensino Superior Completo em Administração Psicologia Gestão de RH ou áreas afins.
- Desejável: Cursando MBA/Pós Graduação em Gestão Estratégica de Pessoas Psicologia Organizacional e/ou afins.
- Experiência com Coordenação em Recursos Humanos
- Pacote Office Excel avançado
- Habilitação Categoria B.
- Conhecimentos Desejáveis:
- Administração de Pessoal
- DHO (Recrutamento & Seleção e Treinamento & Desenvolvimento)
- Legislação Trabalhista Previdenciária e Sindical
- Sistemas Integrados - ERP
ExperiencesBenefícios que cuidam de você em todos os momentos!
Na Imediato Nexway acreditamos que sua qualidade de vida é essencial. Por isso oferecemos um pacote completo de benefícios:
Vale Alimentação
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