Concern Controller

Finance and Control (F&C) is verantwoordelijk voor het gehele financiële en economische beheer van de TU/e en gelieerde instellingen. Hieronder valt het maken en uitvoeren van financieel beleid het adviseren over financieel-economische zaken treasury het opstellen van begrotingen en financiële rapportages het factureren aan derden het administreren van inkomende facturen en (reis)declaraties en het opstellen van uitgaande facturen en (incasso)betalingen.

Introductie

De Technische Universiteit Eindhoven (TU/e) is een internationaal vooraanstaande universiteit in het hart van de Brainport Regio Eindhoven. Wij staan voor excellent onderwijs grensverleggend onderzoek en innovatie met maatschappelijke impact. Op het gebied van bedrijfsvoering hebben we de ambitie om de meest persoonlijke naadloze en verbonden universitaire bedrijfsvoering organisatie van Nederland te worden. Binnen onze dienst Finance & Control zoeken wij een strategisch en verbindend leider die de financiële koers van de universiteit mede vormgeeft.

Functieomschrijving

Als Concern Controller ben je verantwoordelijk voor de aansturing van de financiële kolom binnen de TU/e. Je verbindt beleidsontwikkeling aan uitvoering via het creëren van eenduidige (financiële) kaders en een effectieve en gedragen planning- & controlcyclus. Je geeft leiding aan het team van corporate controllers een fiscalist en treasurer en bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van beleid kaders en processen die de financiële stabiliteit transparantie en wendbaarheid van de universiteit borgen.

De dienst Finance & Control heeft de afgelopen jaren stevig geïnvesteerd in de basis. Er is een nieuw financieel systeem geïmplementeerd en de accounting processen zijn goed op orde ambitie voor de komende jaren is om Finance & Control verder te ontwikkelen tot een proactieve en strategische businesspartner.

In jouw rol vertaal je strategische ambities naar integrale financiële kaders scenarios en beslisinformatie die het College van Bestuur helpen om goed onderbouwde keuzes te maken. Je bent verantwoordelijk voor het ontwikkelen en bewaken van (beleids)kaders voor risicomanagement in samenhang met het TU/e brede kader en in samenspel met de strategische unit Governance Risk & Compliance bij de dienst General Affairs.

De Concern Controller heeft een cruciale rol in al deze ontwikkelingen. Je bent dus iemand die ervaring heeft met en plezier heeft in het verder bouwen aan deze ambitie. Met jouw visie en leiderschap draag je bij aan de verdere professionalisering en positionering van Finance & Control als strategische partner binnen de TU/e.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Leiden en ontwikkelen van het team van corporate controllers fiscalist en treasurer.
• Coördineren van de integrale Planning & Control-cyclus inclusief begroting forecasting en scenarioplanning.
• Ontwikkelen en bewaken van financiële kaders beleid en controle- en risicomanagementsystemen.
• Adviseren van het College van Bestuur en directeur Finance & Control over strategische en beleidsmatige financiële onderwerpen.
• Toetsen van investeringsvoorstellen businesscases en financieringsvraagstukken.
• Verbinden van beleid en uitvoering door eenduidige financiële richtlijnen en kaders te creëren.
• Stimuleren van samenwerking tussen centrale en decentrale financiële functies.
• Bouwen aan de herkenbaarheid en positionering van concern control als strategisch partner binnen TU/e.

Functie-eisen

Je bent een strategisch sterke leider met een scherp financieel inzicht en een goed gevoel voor bestuurlijke verhoudingen. Je weet complexe vraagstukken te vertalen naar heldere kaders en gedragen oplossingen. Met jouw verbindend leiderschap creëer je samenwerking vertrouwen en eigenaarschap binnen en buiten Finance & Control.

• WO-opleiding in finance economie bedrijfskunde accountancy of bestuurskunde. Een RA titel is een pré.
• Minimaal 810 jaar ervaring binnen concernfinanciën controlling of strategisch financieel management in een complexe organisatie.
• Ervaring met leidinggeven aan professionals en adviseren op bestuurlijk niveau.
• Aantoonbare kennis van risicomanagement interne controle procesoptimalisatie en verandermanagement.
• Sterk analytisch vermogen en vaardigheid in scenarioplanning en financiële strategie.
• Goed ontwikkelde organisatie sensitiviteit en bestuurlijke lenigheid.
• Goed ontwikkelde verandermanagement vaardigheden en implementatiekracht.
• Ervaring met het verbinden van beleid uitvoering en financiën in complexe organisaties.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.

Arbeidsvoorwaarden

Een boeiende positie binnen een internationale en tegelijkertijd persoonlijke universiteit. Je zit midden tussen de studenten op een groene campus op loopafstand van het centraal station. Daarnaast bieden we jou:

• Een maandsalaris van minimaal 6.835- tot maximaal 8.673- bij een fulltime dienstverband afhankelijk van jouw kennis en ervaring (schaal 14 cao Nederlandse Universiteiten).
• Naast vakantiegeld een structurele eindejaarsuitkering van 83%.
• Een gunstige regeling voor extra verlofdagen of een sabbatical.
• Een keuzemodel voor extra secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Werktijden in overleg voor een optimale werk-privé balans.
• Ruimte voor jouw talent met doorgroeikansen en uitstekende ontwikkelmogelijkheden zoals mentoring workshops en coaching.
• Deels betaald ouderschapsverlof en een vergoeding voor reiskosten woon-werkverkeer thuiswerken en internet.
• Een ruime werkgeversbijdrage aan de gunstige ABP-pensioenregeling.

Hier ontdek je nog meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden. Bouw verder aan je carrière bij de TU/e!

Informatie

Herken jij jezelf in dit profiel en wil je meer informatie over de functie Neem dan contact op met onze Senior Recruiter: Rob van der Linden te bereiken via of via 06-.

Nieuwsgierig geworden Op vind je meer over werken bij de TU/e.

Sollicitatie

Ben je geïnteresseerd Via de solliciteerknop ontvangen we graag je CV en brief met motivatie en omschrijving van je kwalificaties. Zorg ervoor dat je alle gevraagde documenten toevoegt. Wij geven voorrang aan complete sollicitaties.

De screening van kandidaten begint zodra de sollicitaties zijn ontvangen en gaat door totdat de vacature is ingevuld. Indien van toepassing krijgen interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang op externe kandidaten.

We kijken uit naar je sollicitatie!

Let op

• Je kunt online solliciteren. Sollicitaties die per e-mail en/of post worden verstuurd worden niet in behandeling genomen.
• Een voorafgaande screening (bijvoorbeeld een Verklaring omtrent Gedrag of kennisveiligheidscheck) kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Voor meer informatie over de kennisveiligheidscheck raadpleeg de Nationale Richtlijnen Kennisveiligheid.
• Wij verzoeken je geen contact met ons op te nemen voor ongevraagde diensten.