Chargée ou Chargé de projet senior Montréal

Léquipe de gestion de projet de CIMA est à lavant-garde de la réalisation de projets de construction dans un large éventail de secteurs notamment les bâtiments institutionnels et patrimoniaux les soins de santé les transports publics lénergie les infrastructures et lindustrie manufacturière. Nous sommes fiers de créer des solutions de gestion de projet sur mesure en guidant chaque projet du début à la fin. Grâce à une approche collaborative et transparente nous comprenons parfaitement la vision de nos clients et fournissons des solutions agiles et efficaces pour faire face à la complexité et au caractère unique de chaque projet. Rejoignez-nous et plongez dans un environnement dynamique innovant et collaboratif où vous aurez un impact réel. Ensemble nous repousserons les limites et irons au-delà de ce que lon attend de nous pour relever les défis de demain et construire un monde meilleur! 

Nous sommes à la recherche dune chargée ou gestionnaire de projet dexpérience pour piloter la planification et la conception de projets denvergure destinés à des clients majeurs de la grande région de Montréal. Dans ce rôle stratégique vous assurerez la coordination complète des activités de conception avec les équipes professionnelles du client en plus de gérer les communications et lensemble des demandes dapprobation auprès des partenaires gouvernementaux ministères municipalités et organismes parapublics. Vous contribuerez également à la préparation du dossier daffaires en fournissant une expertise essentielle à la prise de décision et à lavancement des projets.

Principales responsabilités

• Planifier coordonner et piloter des projets denvergure de létude davantprojet jusquà la livraison en assurant une vision globale et une exécution rigoureuse
• Garantir lalignement des équipes professionnelles avec les besoins du client les objectifs de qualité et le budget défini tout en assurant un suivi stratégique des écarts
• Soutenir et conseiller les intervenants dans lidentification de solutions innovantes afin dassurer une gestion optimale et une réalisation fluide du projet
• Agir rapidement sur les enjeux critiques susceptibles davoir un impact sur la rentabilité les échéanciers la chaîne dapprovisionnement ou la qualité des livrables en mobilisant les parties prenantes pertinentes
• Préparer structurer et animer les rencontres de suivi avec le client et les partenaires internes et externes en assurant une communication claire transparente et orientée résultats
• Participer activement aux activités opérationnelles et stratégiques liées à la gestion de projet incluant lamélioration des processus la gestion des risques et le suivi de la performance

Qualifications :

• Diplôme détudes universitaires en architecture en ingénierie (civil mécanique électrique) ou tout autre domaine pertinent
• Minimum 5 années dexpérience en gestion de projet de construction
• Membre de lOrdre des architectes du Québec (OAQ) ou de lOrdre des ingénieurs du Québec (OIQ) obligatoire
• Certification PMP un atout
• Excellentes connaissances dans le domaine de la construction et de la gestion de projet
• Maîtrise du français à loral et à lécrit
• Maîtrise de langlais à loral et à lécrit un atout

Chez CIMA nous valorisons la diversité des talents et des perspectives. Vous pensez pouvoir apporter une valeur ajoutée mais ne remplissez pas tous les critères du poste Nous vous invitons à poser votre candidature car chacun et chacune a quelque chose dunique à offrir. Les talents exceptionnels qui choisissent de nous rejoindre chez CIMA reconnaissent rapidement que nous nous donnons à fond pour les encourager à se développer. Nous serons ravis de découvrir comment vous pouvez contribuer à notre succès. 

Pourquoi choisir CIMA Car nous vous offrons :  

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine 
• Un programme daide aux employé-e-s et aux familles 
• Un régime dépargne-retraite (REER) avec une contribution de lemployeur de 4 % 
• Une possibilité annuelle dacheter des actions en tant quentreprise appartenant à des employé-e-s 
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride 
• Une politique déquilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada 
• Jusquà cinq (5) semaines de vacances selon le nombre dannées dexpérience 
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes 

Informations complémentaires :

Chez CIMA la rémunération associée à ce poste est déterminée en fonction de lexpérience des compétences et des qualifications du candidat tout en veillant à léquité interne. Nous reconnaissons et valorisons la richesse et la diversité des expériences individuelles. Le niveau de poste et la rémunération correspondante peuvent ainsi varier selon le profil du candidat.

CIMA utilise un système de gestions des candidatures (ATS) qui comprend une fonction dévaluation automatique de correspondance des profils. Cependant ce score nest pas utilisé pour filtrer évaluer ou sélectionner les candidats. Toutes les décisions dembauche sont prises à la suite dun examen humain.

Léthique et lintégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA. Cest pourquoi nous nous engageons à assurer légalité daccès
aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s quelles que soient leurs identités (race ethnicité couleur religion sexe âge handicap orientation sexuelle identité ou expression de genre statut socio-économique ou vécu etc.).

Conformément aux principes déquité en matière demploi nous encourageons toutes les candidatures y compris mais sans sy limiter celles des femmes des personnes autochtones des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également
les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire lors de la demande demploi.

Des mesures dadaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire daffaires traitera votre demande. 

Pour en savoir plus Avantages employé-e-s - CIMA.

Remote Work :

No

Employment Type :

Full-time