Stage Développement Simulation Automatic Train Supervision (HF)

À la tête des entreprises qui sengagent vers un avenir plus vert Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour lavenir des transports. Notre portefeuille de produits sétend des trains à grande vitesse métros monorails et tramways jusquaux systèmes intégrés services sur mesure infrastructures signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre cest rejoindre une entreprise bienveillante responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente dans le monde entier.

Pourriez-vous être le/la stagiaire en développement de simulation Automatic Train Supervision (ATS) que nous recherchons

Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en ingénierie système et innovation dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec des équipes multidisciplinaires collaboratives et passionnées et vous contribuerez à façonner le futur de la mobilité ferroviaire. Au quotidien vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Tools and Simulators vous participerez activement à la refonte dune simulation ATS (Automatic Train Supervision). Vous vous occuperez plus particulièrement de la spécification de développement des tests et de la documentation de cette simulation.

Nous ferons appel à vous pour :

• Concevoir et développer le frontend dune simulation ATS.
• Collaborer avec léquipe pour définir les spécifications et les fonctionnalités du produit.
• Assurer lintégration avec le backend.
• Proposer des améliorations et des optimisations pour garantir une expérience utilisateur fluide.
• Réaliser des tests unitaires et fonctionnels afin de valider le comportement de la simulation.
• Documenter le comportement de la simulation dans un manuel utilisateur.

Votre profil

Nous accordons plus dimportance à la passion et à létat desprit quà lexpérience. Cest pourquoi nous nattendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui selon nous vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

• Dun niveau Bac 5 vous êtes étudiant(e) en école dingénieur avec une spécialisation en informatique et vous disposez dune bonne maîtrise des technologies web à la recherche dun stage dune durée de 6 mois maximum
• Maitrise des langages de programmation Javascript CSS et du framework .
• Maitrise des protocoles de communication Ethernet TCP/IP HTTP.
• Connaissance en Python pour lintégration avec le backend.
• Intérêt pour le secteur ferroviaire (apprécié mais non requis).
• Fort attrait pour les problématiques dinnovation curiosité et audace.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer vos idées de manière claire et impactante.
• Autonomie rigueur et sens de linitiative face à des défis complexes.

Ce que vous apprécierez

Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur davenir vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

• Bénéficier de stabilité de défis et dune carrière à long terme sans routine quotidienne.
• Travailler avec des experts en innovation ingénierie système UX et systèmes embarqués.
• Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires et des collègues qualifiés.
• Contribuer à des projets innovants qui redéfinissent la mobilité ferroviaire.
• Utiliser notre environnement de travail dynamique et axé sur la collaboration.
• Développer une expertise en ingénierie système et en conception de systèmes autonomes et connectés.
• Progresser vers des opportunités de carrière dans le domaine de linnovation et des systèmes complexes.

Il ny a pas que les passionnés de trains qui sépanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans lun de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge nous serions ravis déchanger avec vous!

Remarque importante

En tant quemployeur présent dans plus de 63pays nous souscrivons au principe dégalité daccès à lemploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.